因工作需要，珠海高新区应急管理局拟面向社会公开招聘4名合同制职员，有关事项公告如下：

一、招聘岗位、人数及薪酬待遇

（一）招聘岗位及人数

招聘合同制职员4名（详见附件1）。

（二）薪酬待遇

被聘用者为合同制职员，薪酬待遇按照区同类人员待遇标准执行。

二、招聘对象及报考资格条件

（一）招聘对象

符合招聘资格条件的社会人员。

（二）报考资格条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法；

2.遵纪守法，具有良好的品行；

3.身体健康，能正常履行岗位职责；

4.年龄计算时间请见《合同制职员岗位一览表》，工作年限计算时间计算截止到报名当月底；

5.其他条件见《合同制职员岗位一览表》。

尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得报考。

三、招聘程序及方法

（一）报名

⒈报名方式：网站报名、微信报名（每人限报1个岗位）

网站报名方式（首选）：打开网站http://www.xgd-hr.com/“珠海新高度人力资源网”，新用户需注册后方可进行报名（填写简历不代表报名成功，要进入报名界面点击报名；报名上传的照片要求为彩色证件照，请勿上传自拍照。报名成功或不成功,招考小组审核后均会发送短信提醒，若未收到，可致电确认是否有报考记录）。

微信报名方式：关注珠海新高度人力资源的母公司微信公众号“珠海高新发展”，或扫一扫二维码，点击菜单栏“利民服务”→“招考报名”，新用户需注册后方可进行报名。

（请点击链接查看详情）

http://www.zhuhai-hitech.gov.cn/img/0/165/165788/3054404.png

⒉报名时间：2022年1月26日至2022年2月15日17时。

⒊联系人：黄先生，电话：0756-3386029。

⒋报名时应递交的材料：

⑴《珠海高新区公开招聘合同制职员报名表》（附件2）（本人填写并签名）1份，近期大1寸彩色免冠照片2张【若系统报名，则无需提供】。

⑵身份证（正反面）、户口簿（首页及个人页）、学历证书、学位证书、专业技术资格证或执业资格证、岗位所需的工作经历证明材料（如劳动合同复印件、单位证明原件）及有关佐证材料的扫描件（系统上传），同时提供原件备查。

⑶承诺书（附件3）。无犯罪记录证明原件暂无法提供的，可以先签署承诺书，在办理录用手续前补充提供。

⑷留学归国人员报考，还须提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书，并有我驻外使领馆开具的证明材料。（系统上传）

⑸系统报名资料填写要求：户籍地址的填写必须与上传的户口本一致；籍贯需填至省、市（县）；学习经历和工作经历必须连贯，不允许出现空窗期；婚姻状况必须填写；家庭成员直系亲属必须填写齐全，父、母、配偶、子女；基本信息的学历学位必须与上传的学历学位证书一致。

系统上传的资料，同时提供原件备查。（原件备查时间以工作人员通知为准）

如符合资格的报名人数与拟招聘人数未达到3:1比例的，可按比例相应减少招录名额。

考试人员名单及考试通知将于报名工作结束后5个工作日内在珠海高新区门户网站（http://www.zhuhai-hitech.gov.cn）公布，不再另行通知，请考生及时登录查询。

考生请注意：

⑴由于受疫情影响，若不能如期参加笔试、面试的考生，请谨慎报考。

⑵报名时间恰逢春节假期，过年期间，如有对系统操作有疑问的考生可发送短信至18923373252进行咨询【春节假期，仅回复系统问题，请勿来电】。

（二）考试

考试包括笔试、面试两个环节。

（1）笔试。笔试采取闭卷形式，满分100分，60分及格，及格者确定为面试对象。笔试时间和笔试地点另行通知。

（2）面试。面试采取半结构化面试形式，满分100分，60分及格，主要测试报考者履行岗位职责所具备的素质与能力。面试时间和地点另行通知。

面试成绩、考试总成绩及参加体检人员名单于面试结束后3个工作日内在珠海高新区门户网站公布。依笔试成绩×50%+面试成绩×50%（按四舍五入保留小数点后2位）由高到低的顺序，按1:1的比例确定考察对象。考试总成绩合格线为60分，低于合格线以下的不予录用。

（三）组织考察

招聘工作领导小组对考察对象的学历背景、工作经历、综合素质等进行综合考察。

（四）体检

在珠海市公立医院进行，标准按一般劳动用工体检标准执行，体检费用由报考者自理。

（五）确定拟聘人员并公示

体检、考察合格者定为拟聘用人员，在珠海高新区门户网站进行公示，公示时间为5个工作日。

（六）办理聘用手续

公示期满，聘用人员与珠海新高度人力资源有限公司签订劳动合同，聘用人员合同期限为2年。

拟聘用人员因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，由招聘工作领导小组确定递补人选：1.体检结果不符合要求的；2.公示的结果影响聘用的；3.放弃聘用资格的；4.未在规定的时间内到岗的；5.出现导致招聘岗位空缺的其他情形的。

四、其他事项

（一）报名提交的报考申请材料必须真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消考试或聘用资格。

（二）本次考试不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。

（三）本公告由珠海高新区应急管理局负责解释。

珠海高新区应急管理局

2022年1月26日

附件下载：附件1：珠海高新区应急管理局公开招聘合同制职员岗位一览表.doc

附件2：珠海高新区公开招聘合同制职员报名表.doc

附件3：承诺书.doc

附件4：广东省2022年考试录用公务员专业参考目录.xls

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://www.zhuhai-hitech.gov.cn/gxxw/tzgg/content/post_3054404.html