一、单位简介

广州实验室是重大疾病与防控领域的新型科研事业单位，是本领域的重要科技力量。实验室开展基础与应用基础研究、解决重大疾病与防控领域的科学和技术难题，组建综合创新研究平台和设施集群，未来将成为具有全球影响力的突破型、引领型、平台型为一体的大型综合性研究基地和原始创新策源地。

团队介绍：刘会生研究员专注于人多能干细胞转化医学，课题组有干细胞生物学、神经科学、生物材料学、微流控、电生理等交叉学科的深厚科研背景。研究成果发表在Nature Neuroscience, Cell Stem Cell, Nature Biotechnology, eLife, PNAS, Nature Communications, the Journal of Neuroscience等期刊。课题组具有充足的科研经费和完善的分子、细胞、以及微流控技术等软硬件条件，团队具有浓厚的科研氛围，为个人的科学研究提供充分的成长和发展空间。

二、岗位需求及应聘条件

招聘岗位： 病毒生物学助理研究员

需求人数：1人

工作地点：广州

薪酬范围：20万-30万

岗位职责：

主导课题设计及实验操作、论文专利等相关文件撰写，以及配合完成实验室其他事务。

应聘条件：

1.具有病毒侵染研究背景或相关专业博士学位并发表过重要论文；

2.具有人呼吸系统病毒尤其是新冠病毒研究经验者优先考虑；

3.具有囊泡分泌研究经验者优先考虑；

4.科研成绩特别优秀者可以转为副研究员。

招聘岗位：博士后

需求人数：4人

工作地点：广州

薪酬范围：30万-40万

岗位职责：

主导课题设计及实验操作、论文专利等相关文件撰写，以及配合完成实验室其他事务。

应聘条件：

具备以下四个条件之一

1.病毒生物学博士后：具有病毒侵染研究背景或相关专业博士学位并发表过重要论文，有人呼吸系统病毒尤其是新冠病毒研究经验者优先考虑；

2.干细胞生物学博士后：具有人干细胞研究背景或相关专业博士学位并发表过重要论文，具有CRISPR基因编辑细胞建系经验，或类器官尤其肺类器官分化经验优先考虑；

3.结构生物学博士后：具有结构生物学研究背景及相关专业博士学位并发表过重要论文，熟悉分子构建，蛋白提取，ITC，建模，免疫荧光等技术；有神经科学尤其囊泡分泌研究背景者优先考虑。

4.微流控芯片博士后：具有微流控、微纳加工、（类）器官芯片等相关研究背景或相关专业博士学位并发表重要论文，有肺，胰岛（类）器官芯片研究相关经验者优先考虑。

招聘岗位：微流控研发工程师

需求人数：1人

工作地点：广州

薪酬范围：20万-30万

岗位职责：

参与课题设计及实验操作、论文专利等相关文件撰写，以及配合完成实验室其他事务。

应聘条件：

1.具有微流控、微纳加工、（类）器官芯片等相关研究背景或相关专业博士学位及以上学历，并发表过重要论文；

2.熟悉芯片加工及制备流程、Auto CAD, SolidWorks，COMSOL Multiphysics 等绘图及模拟软件；

3.有肺（类）器官芯片研究相关经验者优先考虑；

4.具有突出科研成绩可考虑给予高级工程师岗位。

招聘岗位：微流控研发研究实习员

需求人数：1人

工作地点：广州

薪酬范围：12万-15万

岗位职责：

参与课题设计及实验操作、论文专利等相关文件撰写，以及配合完成实验室其他事务。

应聘条件：

1.具有微流控、微纳加工、（类）器官芯片等相关研究背景或相关专业硕士及以上学历，并发表过重要论文；

2.熟悉芯片加工及制备流程、Auto CAD, SolidWorks，COMSOL Multiphysics 等绘图及模拟软件；

3.有肺类器官芯片研究相关经验者优先考虑；

三、福利待遇

加入我们，你会获得：

1.进入国家级科研平台，由院士等领衔科学家带领指导，与顶尖科研创新团队共事，提供专业技术与管理团队支持，配备充足的实验场地及仪器设备，打造从基础研究到成果转化全链条服务；

2.具有市场竞争力的薪资，绩效考核优秀者最高可额外享受年薪30%的年度激励；

3.足额缴纳六险两金，享受工作补贴、免费体检、带薪年假、产假等全方位福利；

4.依据政策协助解决广州落户、申请人才绿卡、多途径协助解决人才子女入学等生活配套问题，提供专家公寓和青年公寓房源以解决人才住房问题；

5.拥有优越的工作环境、美轮美奂的生活环境，食堂、超市、咖啡馆、图书馆、游泳池、篮球场、网球场等配套一应俱全。

四、应聘须知

1.有意向者请将个人中英文简历、过往研究内容和未来研究兴趣概述、近5年发表的论文等资料发送至

邮箱：liu_huisheng@gzlab.ac.cn，邮件主题请标注：“刘会生课题组+申请岗位+姓名+高校人才网”。

2.我单位承诺对应聘者提交的所有材料严格保密，将根据应聘者履历情况、研究成果及发展潜力等各方面进行初筛评估。

3.初审通过后将以E-mail或电话形式通知面试的具体时间、地点及相关事项；初审未通过的应聘者不再另行通知，两个月内未收到回复的默认为初审未通过。

4.本招聘信息自发布之日起长期有效。