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江西省萍乡市融资担保集团有限公司2022年度面向银行业金融机构招聘3名专业技术人才公告

萍乡市融资担保集团有限公司(简称集团公司)是经萍乡市人民政府批准设立的市管国有企业,集团公司营业范围为融资担保、非融资担保、发行债券担保等担保业务。因公司发展和工作需要,面向银行业金融机构招聘专业技术人才。现将有关事项公告如下。

一、招聘范围和资格条件

(一)招聘范围

银行业金融机构在岗人员。

(二)资格条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,具有良好的政治素质和道德品行,无违法犯罪记录;

2.年龄32周岁以下(年龄计算截止到19891231),全日制大学本科及以上学历,经济学类、财政学类、金融学类、经济与贸易类、工商管理类专业,具备5年以上银行业工作经验,研究生年龄可放宽到35周岁(年龄计算截止到19861231);

3.具有履行职责的身体条件和工作能力,吃苦耐劳,遵纪守法,服从管理。

具有下列情形之一的,不予招聘:

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

2.在各级公务员招考、事业单位招聘等各类考试中被认定有舞弊等严重违反招考(聘)纪律,尚在禁止报考期限内的人员;

3.被依法列为失信联合惩戒对象的;

4.法律法规规定不得报考的其他情形的人员。

二、招聘岗位

本次招聘合同制专业技术人才3人,岗位为项目经理。

三、报名时间、方式及资格审查

(一)报名时间:20221262022220

(二)报名方式:本次公开招聘采用现场报名或网络报名方式进行。

1.现场报名地址:萍乡市融资担保集团有限公司综合管理部(萍乡市金陵西路272号);

2.网络报名:将《岗位应聘报名表》(见附件)发送至pxsrzdbjt@163.com邮箱后,工作日进行电话确认。电话:0799-6990955

(三)资格审查

1.现场资格审查时间:202222123日。

2.地点:萍乡市金陵西路272

3.其他:请携带相关材料原件(身份证、毕业证、学位证、教育部学历证明书电子注册备案表、工作证明)并提交复印件1套,近期1寸彩色证件照3张。资格审查贯穿招聘全过程,如发现人选不符合条件或者弄虚作假,一经查实,取消聘用资格。

四、面试

本次选取资格审查初审合格人员进行面试。

面试时间:另行通知。

面试地点:萍乡市融资担保集团有限公司。

面试形式:采取结构化面试方式进行,主要对考生语言表达能力、逻辑思维能力、分析与解决问题能力、个性特征和职位适应度等方面进行考察。

五、体检、政审及公示

(一)体检。面试结束后,根据面试总成绩,从高分到低分,按招聘名额11的比例确定体检人选。体检标准按照《公务员录用体检特殊标准》(人社部发[2010]82号)及相关政策规定执行。体检费用由面试单位承担。出现体检不合格或自动放弃等情况(未按规定时间到达指定地点参加体检的,视为自动放弃),不予录用。

(二)政审。体检结束后,组织体检合格的考生进行政审。重点考察体检合格者的思想政治表现、道德品质、遵纪守法等情况,并由当地村(社区)和公安派出所出具现实表现证明。如出现政审不合格或放弃政审的,不予录用。

(三)公示。体检、政审合格的人员,经董事会讨论确定为拟聘用人员,在萍乡市融资担保集团有限公司公示3个工作日。公示期间,对受到投诉且经查实不符合应聘资格的,不予聘用;对一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用;公示期间对拟聘用人员无异议的,报萍乡市财政局备案,拟聘用人员进入试用期。

六、聘用人员管理与薪酬待遇

(一)聘用人员管理

确定的拟聘用人员须在入职前辞去原单位所任职务。公司对拟聘用人员实行3个月的试用期,试用期间比照市属国有企业试用人员领取工资,享受相应待遇。试用期满,经考核合格的正式聘任,不合格的不予聘任。试用期满考核合格的,由萍乡市融资担保集团有限公司与聘用人员签订劳动合同,签订的劳动合同,最低服务年限3年,3年聘用期满后,根据工作需要,按劳动合同法相关规定,视情况进行续聘。

(二)薪酬待遇

实行基本工资与绩效工资相结合的薪酬制度,年薪8-15万,用人单位缴纳四险二金。

七、其他

(一)应聘人员食宿及车费自理,本公司不收取报名费等任何费用。

(二)应聘人员须确保通讯畅通,因应聘人员自身原因造成信息不畅,本公司不承担任何责任。

(三)建立人才储备库。对面试成绩未达到录用标准的应聘人员,我们将纳入公司人才储备库,如公司发展有人力需求,将优先从公司人才储备库中选拔。

(四)萍乡市融资担保集团有限公司对本方案拥有最终解释权。

咨询电话:0799-6990955,纪检监察举报电话 0799-6763006

附件:岗位应聘报名表.docx

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://czj.pingxiang.gov.cn/art/2022/1/25/art_2484_1094824.html

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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