当涂县发展和改革研究院是当涂县发改委所属事业单位。因工作需要，经研究，现决定面向全县公开选调2名工作人员。

一、选调范围

全县全额拨款事业单位在编在岗工作人员。

二、选调条件

1.具有良好的思想政治和业务素质，遵纪守法，品行端正，责任心强；

2.大学本科及以上学历；

3.年龄35周岁及以下（1987年2月14日以后出生）；

4.工作满三年，年度考核均为合格及以上等次；

5.具有正常履行职责的身体条件；

6.服从组织安排；

7.有服务年限要求的按照有关规定执行。

有下列情形之一的人员，不得报考：

（一）不符合选调条件的；（二）涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；（三）受党纪政纪处分期间或者未满影响期限的；（四）法律、法规规定的其他情形；（五）报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

三、选调程序及要求

（一）选调程序

1.报名。本次选调报名采用现场报名方式。报名人员应提前下载《当涂县发展和改革研究院选调人员报名表》，并于2022年2月14日—18日工作日期间（上午8:00—12:00，下午2:30—5:30），持《报名表》、本人近期三张2寸免冠照片、相关证件（毕业证、身份证）原件与复印件至当涂县发展和改革委员会办公室（县农业农村局1007室）报名，逾期不再补报。

2.选调方式。采取面试方式进行，确定具体拟调入人选。面试具体时间另行通知。

3.考察方式。由县发展和改革委员会会同相关部门对拟调入人选进行考察，采取到相关单位查阅其考核结果、同有关人员谈话等方式，核实其是否符合规定的报考资格条件，了解其德、能、勤、绩、廉等方面的现实表现。

4.公示。完成面试和考察等工作后，在当涂县人民政府网（http://www.dangtu.gov.cn/）公示5天。

5.公示期满后，没有问题反映或反映的问题经查实不影响选调的人员，经县编委会研究同意，按规定办理人事调动手续。调动后职称聘用按照当涂县发展和改革研究院岗位设置方案，按岗位条件进行聘用。

（二）其他

1.本公告由县发展和改革委员会负责解释。

2.本次选调不设具体岗位，人员调入后，由县发展和改革委员会统筹安排工作岗位。

3.针对当前新冠肺炎疫情实际，报名人员需签订《疫情防控承诺书》（附件3），同时应按照新冠肺炎疫情防控的有关规定及要求，积极配合相关管理单位落实“二码”（安康码、新冠疫苗接种凭证）联查工作，安康码异常或无接种禁忌而未接种新冠疫苗的人员原则上不得报名。

4.报名人员所留电话应保持通畅，因电话不畅以致无法通知相关事宜的，责任自负。

5.联系电话：0555-6711309，监督电话：0555-6711636。

特此公告。

当涂县发展和改革委员会

2022年2月14日

附件1：《当涂县发展和改革研究院公开选调工作人员岗位计划表》.doc

附件2：《当涂县发展和改革研究院选调人员报名表》.doc

附件3：《疫情防控承诺书》.doc

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

https://www.dangtu.gov.cn/xwzx/gsgg/80144601.html