一、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策；

（二）遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公；具有良好的组织、沟通能力及团队精神，爱岗敬业，责任心强，能独立完成任务；工作积极主动，有较强服务意识；

（三）已取得要求的毕业证；

（四）年龄不超过35周岁（1987年1月1日以后出生）；

（五）身心健康；

（六）具有应急时加班的条件；

（七）具备招聘岗位的其他招聘条件。

二、招聘岗位、岗位职责及具体条件

三、用人形式

人才派遣

四、招聘程序

（一）报名申请

1、应聘材料通过电子邮件以附件形式发送，多个文档请压缩成一个附件，附件名称和邮件主题均以“应聘者姓名+应聘单位+岗位名称+高校人才网”形式保存，报名邮箱：pyglk@njau.edu.cn。

2、应聘材料包括：个人简历、毕业生双向选择就业推荐表（应届毕业生）、已取得的毕业证（含国外学历学位认证书）、幼儿教师资格证、普通话证书等扫描件。

3、报名截止时间：2022年3月6日17点，逾期报名者视为无效报名。

（二）考核

用人单位通过材料审查、笔试或技能测试等方式，确定人选推荐到学校。学校组织面试考核，确定拟聘人员。

（三）公示

面试通过的拟聘人员，在“南京农业大学人事人才网”进行公示，公示期为7天。

（四）接收手续

公示无异议者，按照学校规定办理后续相关手续。

五、联系方式

联系人：钟老师

联系电话：025-84395361

南京农业大学人力资源部

2022年2月18日

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来源链接：

https://rsrcw.njau.edu.cn/info/1094/7365.htm