根据工作需要，中央研究院计划面向社会招聘党建高级主管一人，具体招聘方案如下：
一、招聘岗位及要求
（一）招聘岗位名称
党建主管
（二）岗位职责
1.负责思想、政治建设工作，开展党员和干部员工的思想教育;
2.负责党的组织、作风、纪律建设工作，做好基层党组织建设、党员发展、教育、管理、服务和监督等相关工作;
3.负责党员信息管理、党费收缴管理等工作;
4.负责党的制度建设工作，建立健全和落实党建制度:
5.负责组织召开党建工作会、培训会等会议，并负责会议记录、会议纪要、新闻稿的撰写等工作;
6.负责智慧党建平台日常管理;
7.负责统战工作。
（三）任职要求
1.本科及以上学历，具有马克思主义理论教育、党史党建、企业管理及相关专业教育背景优先，中共正式党员；
2.具备较强的组织协调能力，具有较强的大局意识、团队意识和担当意识；
3.具有3年及以上基层党建工作经验，具有深厚的党的建设理论功底和文字功底；
4.思维活跃、勇于创新、与时俱进，学习能力强，善于学习和接受新鲜事物；
5.具有大型国企、央企党建工作经验者优先；
6.具有较强的逻辑思维、文字写作、语言表达能力；
7.特别优秀的可适当放宽条件。
二、报名资格及条件
遵守企业规章制度，且有意愿从事党建等工作。
1.中共正式党员；
2.本科以上学历；
3.本科学历，工龄不少于9年，研究生学历，工龄不少于7年；
4.具有良好的政治素质、职业素养和团队精神、无不良记录；
5.具备履行岗位职责所需的专业知识、敬业态度、服务意识、奉献精神；
6.年龄原则不超过35周岁。
三、工作程序
（一）通知
发布招聘公告。
（二）报名
1.报名时间：报名时间自发布之日至
2.报名方式：采取网上报名，符合招聘条件人员下载并填写《报名表》）（附件）；报名者将《报名表》（电子版、本人签字）和相关材料（扫描件），通过电子邮件发送至指定电子邮箱。
（三）资格审查
人力资源部会同党群工作部（党委办公室）对报名人选进行资格审查。
（四）面试测评
人力资源部会同党群工作部（党委办公室）及相关领导成立面试评委组，对报名人选的综合素质和专业素质进行测试。
（五）审批及录用
根据面试结果，对拟录用人选按照《员工招聘管理办法》履行审批流程。
四、有关要求
（一）须提供的相关材料包括：学历学位、职称、执（职）业资格等证书以及研究分析报告、专业论文或专著等；
（二）应聘材料文件名请按照“岗位名称-本人姓名”的方式命名，例如：政策研究-张三。
（三）将以电话方式通知面试事宜，请准确填写联系方式。
五、其他说明
工作年限、年龄计算日期截止时间为
六、联系方式
联系人：王璐鑫、张晰朋
电话：56681936、56681994
接收报名表邮箱：wangluxin@spic.com.cn（邮件标题注明：应聘岗位+本人姓名+高校人才网）
国家电投中央研究院
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.spic.com.cn/2018rlzy/zpxx/202308/t20230821_322345.html
