俊发集团是集房地产开发、房建工程、市政道路、物业服务、商业及酒店运营及其他多元板块为一体的全国性综合集团公司。成立于1998年,中国房地产50强企业,位列中国物业服务企业30强,中国房地产品牌价值30强,中国房地产城市更新5强。
俊发集团以“品质筑就生活”为企业理念,以“城市更新综合服务商”为企业定位,在“深耕云南、布局全国四大区域”的战略下,目前已在昆明、大理、丽江、西双版纳、成都、贵阳、上海、无锡、西安、深圳、佛山、广州、石家庄、海南万宁、泰国普吉15个城市,开发建设百余个项目,为60万业主打造了品质幸福人居。
在企业发展的同时,我公司也积极履行企业公民的社会责任,2007年6月1日,“云南省俊发教育扶贫基金会”正式成立。截至2020年2月29日,俊发集团累计社会公益捐款约4.64亿元,为社会公益事业做出了应有的贡献。
未来,俊发集团将继续坚持“城市更新综合服务商”的定位,以客户需求为导向,以客户满意为目的,致力于城市更新,结合城市生态环境改善、历史文化保护、公共设施配套完善、产业结构调整等多种方式不断创新和变革。为城市、为客户提供更加丰富多样、更加有品质的产品及服务,实现从传统开发型企业到技术服务型企业的转型。
招聘职位:
运营管理岗
岗位职责:
1、参与制定/调整集团的运营策略,结合集团经营目标给出业务状况及评价,动态监控和调整;
2、从公司经营层面,参与经营计划、盈利水平、资源结构、资金匹配、信息流程等全方位协调管理;
3、参与搭建集团业务主数据管理体系,跟进经营数据系统实施,并指导监督各城市公司项目公司落实应用的统筹。
岗位要求:
1、学历:本科及以上;
2、工程管理、工程造价管理、融资或财务管理等专业;
3、熟练使用Word、Excel、PPT、Visio等办公软件及基本办公技能;
4、对房地产行业及房地产开发各阶段流程有一定了解;
5、具备一定的财务、工程、经济、管理等基础业务能力。
人力资源管理岗
岗位职责:
1、结合公司业务需求,推动组织变革发展;负责完成培训发展、绩效评估、薪酬福利、员工招聘、企业文化、员工关系等各人力资源模块管理工作;
2、有效的开展人才管理及组织建设工作,确保公司软实力的长期可持续发展。
岗位要求:
1、学历:本科及以上;
2、人力资源、企业管理等相关专业;
3、逻辑思维、学习能力、沟通表达能力强。
招采管理岗
岗位职责:
1、根据项目开发计划及工程进度,形成资源规划、项目采购策划,依据项目采购计划,组织进行采购工作;
2、参与供应商管理、采购业务管理、合同管理、采购信息管理等工作,保证项目运营节点的实现。
岗位要求:
1、学历:本科及以上;
2、建筑类、工程管理等相关专业;
3、逻辑思维、学习能力强。
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