北京大学光华管理学院2022年11月招聘2名劳动合同制工作人员信息

二级单位：

光华管理学院

用人部门：

学科建设与学位办公室

岗位名称：

科研秘书

岗位类型：

行政

岗位细分：

行政管理（科研）

招聘范围：

校内外公开招聘

招聘人数：

1

岗位职责：

负责学院科研管理以及相关学科建设工作：

1.国家纵向项目管理：包括各类相关纵向项目的申报、形式审查、过程管理、结题管理、基金使用等各方面的沟通协调；

2.横向项目管理：包括横向课题的审批、过程管理、结题管理等；

3.科研成果管理：负责科研成果统计、学院科研奖励、学校科研奖励的管理、发放等工作；

4.机构管理：负责虚体机构的申报、管理、年检等工作，以及日常重要事务的审批协调管理；

5.负责学科建设和学科评估的相关工作。

应聘条件：

1.硕士及以上学历，人文社会或经济管理相关专业；

2.具备相关工作经验；

3.具备较强的沟通协调能力，组织管理能力；

4.具备较强的数据分析和研究能力。

岗位待遇：

劳动合同制聘用。办理五险一金，薪酬面议。

应聘程序：

初选合格者将通知面试，择优录用。具体面试时间另行通知。

应聘材料：

1.个人简历；

2.其他证明工作能力的材料。

联系方式：

应聘材料投递邮箱：hr@gsm.pku.edu.cn（邮件标题：姓名+应聘职位+高校人才网）

备注说明：

此岗位为劳动合同制，非北京大学事业编制。

发布日期：

2022-11-24

截止日期：

2022-12-02

二级单位：

光华管理学院

用人部门：

全球事务办公室

岗位名称：

项目经理

岗位类型：

行政

岗位细分：

行政管理（综合事务）

招聘范围：

校内外公开招聘

招聘人数：

1

岗位职责：

参与国际项目的运营工作：

1.负责与部分合作院校对接，维护和拓展合作关系；

2.负责部分国际学生的管理工作，提升国际学生的学习体验；

3.参与国际项目的宣传工作，包括英文文案书写，视觉设计和视频制作以及活动组织；

4.辅助与国际排名、认证和国际往来申报的相关工作；

5.能够配合同事或独立完成被交办的以上或其他工作任务，根据工作分工向部门领导汇报。

应聘条件：

1.政治立场坚定，具有良好的职业道德，诚实守信，作风正派，爱岗敬业，工作细心踏实，服务意识和责任心强；

2.大学本科及以上学历；

3.具有优秀的综合素质，具有强烈的责任心和奉献精神；

4.良好的团队协作和沟通能力以及跨文化理解力；

5.以结果为导向，思路清晰，执行力强；

6.对教育工作怀有热情，能够面对挑战，承担压力。

岗位待遇：

劳动合同制聘用。办理五险一金，薪酬面议。

应聘程序：

初选合格者将通知面试，择优录用。具体面试时间另行通知。

应聘材料：

1、个人中英文简历；

2、其他证明工作能力的材料。

联系方式：

应聘材料投递邮箱：hr@gsm.pku.edu.cn（邮件标题：姓名+应聘职位+高校人才网）

备注说明：

此岗位为劳动合同制，非北京大学事业编制。

发布日期：

2022-11-24

截止日期：

2022-12-02