根据中央组织部统一部署，为做好国家移民管理局2023年度公开遴选公务员工作，现将有关事项公告如下：
一、机构简介
国家移民管理局由中华人民共和国公安部管理，副部级，编制为人民警察序列。主要职责是，协调拟定移民政策并组织实施，负责出入境管理、口岸证件查验和边民往来管理，负责外国人停留居留和永久居留管理、难民管理、国籍管理，牵头协调非法入境、非法居留、非法就业外国人治理和非法移民遣返，负责中国公民因私出入国（境）管理，承担移民领域国际合作等。
二、职位计划
2023年度国家移民管理局机关公开遴选公务员16名，均为一级主任科员及以下；常备力量第一总队公开遴选公务员25名，其中三级、四级调研员9名，一级主任科员及以下16名；北京遣返中心公开遴选公务员21名，均为一级主任科员及以下。
三、时间安排
（一）网上报名。采取报名人员个人意愿与组织推荐相结合的方式报名。报名人员可在
报名前，需认真阅读《2023年度中央机关公开遴选和公开选调公务员公告》和《2023年度中央机关公开遴选和公开选调公务员报考指南》，并按照《国家移民管理局2023年度公开遴选公务员报名系统填报指南》要求进行系统填报（可在国家移民管理机构招考平台[https://rczk.nia.gov.cn]或“移民管理警察招考小助手”微信小程序通知公告栏目查阅）。
（二）查询资格审查结果。报名人员可于报名后2个工作日之后登录报名系统查看资格审查结果。对面向所有符合条件公务员的遴选职位，报名人员只进行网上填报、未在规定时间内上传《2023年度中央机关公开遴选公务员报名推荐表》并提交职位的，将不予资格审查。
（三）打印准考证。通过资格审查的报名人员可在
（四）笔试。笔试时间为
报名人员可于2023年1月登录遴选选调专题网站，查询本人笔试成绩。
（五）面试和职位业务水平测试。笔试结束后，根据笔试成绩由高到低的顺序，按照5:1的比例确定面试人选。报名人员可于2023年1月登录遴选选调专题网站，查看笔试最低合格分数线和首批面试人选名单。
面试主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力。同时，将开展职位业务水平测试，设置情况及成绩所占比例详见《2023年国家移民管理局公开遴选公务员职位表》。
（六）体能测评和公安职业心理素质测评。对进入面试范围的人选进行体能测评和公安民警职业心理素质测评。
（七）体检及政审考察。根据考试综合成绩由高到低的顺序确定体检和考察对象（考试综合成绩计算方式及入围体检、考察对象比例详见面试公告），并按有关规定开展体检和差额考察。
（八）确定任职人选。国家移民管理局根据考察情况和职位要求，经报中央公务员主管部门审核后，择优确定遴选任职人选。
公开遴选职位及资格条件等具体情况，请登录2023年度中央机关公开遴选和公开选调公务员专题网站（http://subb.scs.gov.cn/lx2023）或“移民管理警察招考小助手”微信小程序或国家移民管理机构招考平台（https://rczk.nia.gov.cn）查询。
国家移民管理局机关、北京遣返中心及常备力量第一总队报名咨询电话详见《2023年国家移民管理局公开遴选公务员职位表》。
国家移民管理局
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