平阳县横阳餐饮管理服务有限责任公司系平阳县城投公司直属二级控股子公司,因工作需要，决定面向社会公开招聘劳务派遣员工12名，派往县疫情防控管控服务组工作。现将招聘工作有关事宜公告如下：
一、招聘岗位及招聘计划数
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岗位 |
招聘计划 |
性别 |
年龄 |
学历 |
其他 |
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疫情防控工作人员 |
12 |
不限 |
45周岁以下 |
大专及以上（35周岁以下的，学历放宽到高中、中专学历） |
1、主要从事疫情防控相关行政文员工作； 2、懂电脑操作，熟练Excel表格制作统计。 |
二、招聘对象基本条件
（一）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；
（二）服从组织分配，遵纪守法，品行端正，无违法违纪行为；
（三）身体健康，具有适应岗位要求的身体条件；
（四）适应双休日、节假日加班的工作时间；
（五）能吃苦耐劳，责任心强；
（六）具有岗位所需的其它条件。
三、招聘形式
采用面谈式面试，具体时间另行通知。
四、待遇及有关规定
实行三班倒轮班制，用工形式为劳务派遣。被聘用的人员工资待遇、“五险一金”缴纳标准等按照县属国企编外用工福利待遇有关规定执行。
五、报名时间及地点
（一）报名时间：
（二）报名地点：平阳县直属人力资源发展有限公司办公室（平阳县昆阳镇飞鳌大道1248号县文化中心科技馆四楼）。
六、招聘程序
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准。本次招聘按照发布公告、报名、资格审查、面谈（面试）、体检、考察、公示、办理聘用手续的程序进行。
（一）资格初审：对应聘人员资格条件进行审核初筛确定入围面谈人员。（涉及年龄计算的，以公告发布之日为计算标准）。
（二）面谈（面试）：采取百分制，面谈合格分数线为70分，低于70分者不能进入体检环节。根据面谈（面试）成绩由高分到低分按招聘需求1：1比例确定进入体检环节人员。
（三）确定体检和考察对象
1.体检与考察标准、程序参照录用公务员的有关规定执行。
2.体检对象必须提供正式体检报告，体检标准参照招聘公务员有关规定并在县及县以上综合医院进行。
3.经体检或考察不合格的，取消聘用资格。
4.在体检、考察、办理聘用阶段放弃或经体检、考察不合格，出现职位空缺的，可视情按选聘岗位总成绩从高分到低分依次递补。对体检、考察合格的拟聘用人员进行公示。
七、报名时需提交的材料
（一）应聘人员应提供《平阳县直属人力资源发展有限公司劳务派遣员工应聘报名表》、本人身份证、户口簿、毕业证书等相关证件原件及复印件（或相关证明材料）、近期免冠1寸照片1张。
（二）报名人员填写的个人信息和提交的材料必须真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消招聘资格。
（三）联系电话：58193393
（四）报名联系人：温先生
八、注意事项
（一）如有特殊情况需要延期举行面试，将在相关网站或公众号另行通知，请大家关注动态。
（二）报名或面试前14天内如有新冠肺炎疑似症状、疫情严重地区人员接触史、疫情严重地区驻留史或其他疑似情况的，不得参加现场报名或面试，应主动将情况提前报告招聘单位。参加面试人员必须全程规范戴口罩，进入现场实行扫码查验“温州防疫码-场所码”、测体温等。
平阳县城市建设投资有限公司
平阳县横阳餐饮管理服务有限责任公司
平阳县直属人力资源发展有限公司
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https://pyxrc.com/index.php?m=&c=notice&a=notice_show&id=4377
