湖南科技大学外国语学院2024年诚聘海内外英才

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基本信息
公告详情

01人才类别

G1 杰出人才

所研究领域处于国内外领先水平,能够谋划或组织适应国家重大需求、进入国际学术发展前沿的重大科学研究项目,引领团队完成具有世界影响的学术成果,指导所在学科建设,推动学科交叉融合,组建具有世界影响力的学科创新团队。

G2 领军人才

在人才培养、科学研究、社会服务等方面取得国内外同行公认的重要成就,在相关学科领域造诣高深,是所在学科领域学术或者技术带头人,能够带领本学科赶超或引领国际先进水平。

G3 学科带头人(湘江学者)

在人才培养、科学研究、社会服务等方面取得突出成果,在相关学科领域崭露头角,具有成为所在学科领域学术或者技术带头人的发展潜力,能够协助本学科赶超或保持国际先进水平。

G4 学术带头人

在本学科领域具有一定的学术造诣和较强的创新能力,能够带领学术团队开展学术研究并取得重要研究成果的教授,且近五年来主持研究国家级科研项目、发表高水平学术论文或获得省部级科研(教研)奖励,年龄45周岁以下。

G5 青年创新人才(奋进学者)

具有良好学术基础、较强创新能力和发展潜力的青年博士,且近五年来主持研究国家级科研(教研)项目、发表高水平学术论文或获得省部级科研(教研)奖励,年龄40周岁以下。

Y  海外优秀人才

Y1 海外知名高校或海外知名科研机构获得博士学位,年龄45周岁以下,在海外知名高校或海外知名科研机构工作2年以上,在本学科专业领域发表有较大影响的学术论文或发表具有国际影响的作品。

Y2 海外知名高校或海外知名科研机构获得博士学位,年龄32周岁以下,在本学科专业领域发表过有一定影响的学术论文、或发表具有一定影响的作品(海外其他高校毕业博士参照国内优秀博士引进相关待遇执行)

Y  国内优秀博士

Y3 本科和博士为国家一流大学或一流学科毕业的博士,年龄32周岁以下,有较强创新能力和发展潜力发表高水平学术论文,学术业绩突出,

Y4 本科或博士非国家一流大学或一流学科毕业的博士,年龄32周岁以下,发表高水平学术论文,有较好的发展潜力和学术业绩。

Y5 会计学、建筑学、艺术学、体育学等急需紧缺学科毕业的博士,有较好的发展潜力和学术业绩。

02引才计划

需求专业(或方向):

英语、日语、翻译、汉语国际教育

引才政策(请点击链接查看详情)

03学院简介

湖南科技大学外国语学院肇始于1958年成立的湘潭师范专科学校外语科。

学院现有外国语言文学一级学科硕士点,下设英语语言文学、日语语言文学、外国语言学及应用语言学、翻译学、外语教育学等五个二级学科硕士点;现有翻译硕士(MTI)学位点,并招收学科教学英语方向硕士研究生。共有英语、汉语国际教育、日语和翻译四个本科专业,其中英语专业为国家级、翻译专业为省级一流专业建设点。在全国第四、五轮学科评估中,外国语言文学学科排名C级。

学院拥有一支教学能力强、学术水平高、结构合理、爱岗敬业的师资队伍。现有教职工153人,其中教授和副教授44人,博士32人。拥有教育部新世纪人才计划专家、教育部专业认证专家、教育部学科评估专家、国家社科基金评审专家、湖南省普通高校学科带头人、湖南省普通高校教学名师等国家级及省部级人才称号教师30余人。学院定期派教师赴牛津大学、剑桥大学等知名高校访学,一半以上教师有出国进修经历。

学院坚持立德树人,注重教育教学改革。获教育部协同育人平台、湖南省课程思政教学研究示范中心等十余个国家级、省级教学和实践平台;《综合英语》《英语视听说》《跨文化交际》等10门省级本科和研究生一流(精品)课程。现有在校本科生1400余人,硕士研究生300余人。培养了全国道德模范提名奖、中国大学生年度人物、中国大学生自强之星、湖南青年五四奖章获得者等一大批优秀学子。

学院强调以科研推动学科建设,以科研促进教学。先后承担省部级以上科研项目160余项,其中国家社科、教育部人文社科等国家级项目近30项(其中国家社科重点项目1项)。近五年来,在省级以上学术刊物共发表论文200余篇,其中CSSCI、SSCI、SCI等来源期刊50余篇,涵盖《外语教学与研究》《中国翻译》《外国文学》《外语教学》《当代外国文学》等多种外语类权威期刊;出版学术专(译)著40余部,教材20余部。2022年成立翻译史与跨文化研究所,获批湖南省普通高等学校哲学社会科学重点研究基地,翻译史研究在国内外形成一定影响力。

学院秉承“唯实惟新,至诚致志”的校训,立足湖南,面向全国,放眼世界,开展人才培养、科学研究、社会服务和文化传承创新,凝练“教师教育、语言服务”的办学特色,培养高水平中学外语师资、经贸和国际教育等涉外领域高层次语言服务人才,服务湖南社会经济发展和国家“一带一路”倡议,着力建设高水平、国际化的外国语学院。

04应聘方式

(一)报名方式

采取网络报名方式。

请应聘者将个人材料电子档发送至联系人邮箱,邮件主题命名为“高层次人才招聘-姓名-专业方向”。

(二)应聘材料

 1.个人简历;

2.学历证书、学位证书、职称证书、获奖证书复印件;

3.近五年来承担的科研项目和发表的论文等材料;

4.在海外任职或在国内担任重要职务的任职证明;

 5.其他可以证明申请人学术水平和学术影响的相关材料。

(三)联系方式

联系人:尹老师

联系电话:0731-58294926

邮箱:【点击下方“立即投递/投递简历”,即刻进行职位报名】

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://mp.weixin.qq.com/s/lENUuaUh4UJkTitfhWQwXg

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