浙江省临海市人力资源和社会保障局及下属事业单位2024年公开选调(聘)2名工作人员公告

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因工作需要,临海市人力资源和社会保障局及下属事业单位拟公开选调(聘)2名工作人员,其中临海市人力资源和社会保障局行政编制1名;临海考试培训和信息技术中心财政全额补助事业编制1名。现将有关事项公告如下:

一、选调(聘)对象及条件

本次选调(聘)对象临海市人力资源和社会保障局行政编制要求为:临海市范围内已进行公务员登记且在编在岗的公务员(参照公务员法管理人员)。临海考试培训和信息技术中心财政全额补助事业编制要求为:临海市范围内在编在岗的财政全额补助事业编制人员。

选调(聘)对象还应具备以下条件:

1.拥护中国共产党的领导,思想政治素质好,事业心和责任感强,廉洁自律,甘于奉献。

2.公务员(参照公务员法管理人员)要求具有3年以上公务员(参公)工作经历,且在现单位工作满2年;镇(街道)机关新录用的公务员,应在镇(街道)机关工作满5年(含试用期);新录用公务员与招录机关签订最低服务工作年限的,按协议执行。近3年年度考核结果均为称职及以上等次。工作年限计算截至时间202443日(含)。

事业单位新录(聘)用人员试用期已满在现单位工作满3周年(乡镇、街道满5周年,含试用期);非新录(聘)用人员在现单位工作满2周年。近3年年度考核结果均为合格及以上等次。工作年限计算截至时间202443日(含)

3.性别不限,年龄40周岁以下(198444日及以后出生)。

4.大学本科及以上学历,具有较强的组织协调能力和语言文字表达能力。

有下列情形之一的人员,不得参加选调(聘):

1.受过刑事处罚或受过党纪政务处分的;

2.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

3.按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;

4.法律、法规及相关规定的其他情形;

5.其他不宜参加公开选调(聘)的情形。

二、选调(聘)程序

1.报名;2.资格审查;3.面试;4.考察;5.公示;6.办理调动手续。

三、报名事项

1.报名方式:采取组织推荐或个人自荐的方式进行,个人自荐的需征得用人单位同意。

2.报名时间:202443日至2024412日,每天上午8:00-11:30,下午14:00-17:00(节假日除外)。

3.报名地点:临海市人力资源和社会保障局办公室(临海市河阳路319号人防档案大楼1706室),联系电话:0576-85115930

4.报名所需材料:《临海市人力资源和社会保障局及下属事业单位公开选调(聘)工作人员报名登记表》(一式两份,A4纸双面打印);本人身份证、户口簿、毕业证书、学位证书、荣誉证书等原件及复印件;近期正面免冠2寸彩色照片1张。

5.报名人员所提供资料务必真实有效,若发现报名信息虚假,则取消选调(聘)资格。

四、选调(聘)办法

1.资格审查。临海市人力资源和社会保障局对报名人员进行资格审查,审查合格的,方可参加选调(聘)考试。通过资格审查的报考人数须达到拟选调(聘)计划人数3:1的比例,不足3:1的,则相应核减各岗位计划数或者取消本次选调(聘)计划。

2.面试。采取结构化面试方式,面试成绩满分为100分,合格分为60分,低于合格分数线的,不能列为考察对象。

3.考察。根据面试成绩从高分到低分按1:1确定考察对象,并对考察对象的德、能、勤、绩、廉表现情况进行全面考察。因考察对象放弃考察、考察结论不宜录用的,将在面试合格人员中视情按综合成绩从高到低依次递补。

4.公示、调动。根据面试成绩和考察情况研究确定拟选调(聘)人选,并在临海门户网站进行公示。公示5个工作日,对期满无反映或反映问题不影响选调(聘)的人员,按有关规定和组织程序办理调动手续。

五、其他事项

未尽事宜,由临海市人力资源和社会保障局负责解释。

附件:临海市人力资源和社会保障局及下属事业单位公开选调(聘)工作人员报名登记表.doc

临海市人力资源和社会保障局

202442

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://www.linhai.gov.cn/art/2024/4/2/art_1229397957_3923440.html

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