因工作需要，特向社会公开招聘驾驶员、业务拓展岗和文字编辑岗各1人，现将有关事项公告如下：
一、岗位职责和招聘条件
（一）驾驶员岗
1.岗位职责
主要承担公务车驾驶员工作，做好车辆管理维护，协助做好办公室其他行政工作。
2.招聘条件
（1）遵纪守法，品行端正，具备良好职业道德；身体健康，踏实稳重，责任心强，吃苦耐劳，服从安排，具备良好的服务意识和心理素质；
（2）大专以上学历，年龄原则上45周岁及以下，中共党员或复退军人优先；有行政事业单位驾驶工作经历的，学历可放宽至高中；
（3）取得中华人民共和国机动车驾驶证准驾车型代号为C1及以上驾驶证，且有3年以上安全驾驶经历；具备专业的驾驶技巧和安全意识，熟知驾驶及车辆相关知识和法律条文；具备基本车辆故障判断能力，熟知车辆年检、保险等业务办理流程；无车辆驾驶安全责任事故及其他违法犯罪记录；
（4）具备计算机软硬件、多媒体设备设施相关知识和操作能力者优先。
（二）业务拓展岗
1.岗位职责
主要承担学校培训业务拓展工作，兼任班主任工作。
2.招聘条件
（1）遵纪守法，品行端正，具备良好职业道德；身体健康，踏实稳重，责任心强，吃苦耐劳，服从安排，具备较强的拓展精神、沟通协调能力、服务意识和心理素质；
（2）本科以上学历，年龄原则上45周岁及以下；
（3）具有培训业务拓展相关工作经历。
（三）文字编辑岗
1.岗位职责
主要承担《家庭教育》杂志及所属新媒体的选题策划、采写、组稿、编辑工作。
2.招聘条件
（1）大学本科及以上学历，专业不限；
（2）文字功底扎实，能独立承担选题策划、编辑组稿等工作，需提交一份文字作品或选题策划报告；
（3）具有团队精神和良好人际交往能力；
（4）具有新闻、教育、出版等相关工作经验者优先。
二、招聘程序与办法
（一）报名
电子邮件报名。时间：
报名材料：
1.《浙江省妇女干部学校应聘人员登记表》（文末下载）；
2.本人有效期内身份证正、反面原件；
3.户口本首页、本人页原件；
4.国家承认的学历（学位）证书原件；
5.相关工作经历证明等材料（报考驾驶员岗位者还需提供本人驾驶证、无车辆驾驶安全责任事故证明等）。
（二）资格审核和考试
1.资格审核。报名人员应携带相关材料原件、复印件各1份，按指定时间、地点参加资格审核。若发现报名人员提供虚假材料、证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考资格条件不相符者，取消考试资格。如报名人员过多，将根据提交材料择优通知参加面试人员。
2.考试。考试采用面试形式。主要考察岗位认知、相关专业知识、沟通协调能力、分析和解决问题能力等。
面试最低合格分数为60分，低于该成绩者，不能入围下一环节。
（三）体检
按考试总成绩，从高分到低分按1：1比例确定体检对象。
（四）公示及聘用
经体检合格后，拟录用人员名单在“浙江省妇女干部学校”网站进行为期5个工作日的公示。
经公示无异议的，在公示结束后，办理相关手续，签订劳动合同，并实行试用期，试用期2个月。被录用人员必须在规定的时间内报到，如逾期不能报到或发现不符合录用条件的，或提供信息不真实的，取消录用资格。
三、其他事项
（一）招聘有关信息将在“浙江省妇女干部学校”网站予以公布，请应聘者自行留意。
（二）在面试、体检等招聘流程中，报考人员自动放弃或体检不合格，将视情况递补。
（三）聘用人员统一采取劳务派遣用工，由指定的劳务派遣公司与其签订用工合同。
（四）聘用人员工资待遇面谈。执行国家相关社保规定。
咨询电话：0571-88912490/88929646
咨询时间：工作日上午8:30—12:00下午1:30—5:00
浙江省妇女干部学校
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