一、集团简介和公司简介
集团简介：
港荣集团由2004年6月组建成立的宜宾市开发建设投资有限公司历经两次改革，于2016年12月改组而成，是市属重要骨干国有企业之一，也是全省首家获金融机构债贷组合融资授信国有企业、全市首家同时取得两家全国排名前四评级机构AA主体信用评级国有企业、全市首家取得私募基金管理人牌照国有企业、全市首家取得国家发改委批准境外债名额国有企业、全市首家在中国银行间市场交易商协会注册双创专项债务融资工具国有企业。现公司注册资本金50亿元、已到位50亿元。
历经18年改革发展，公司已由单一代建公司发展成为一家集投融资管理、商业房地产开发、综合能源保障、品质物业服务、酒店经营、康养开发等多元业务竞相发展的大型集团企业。现公司改革重组为“1+5+N”架构，下属各级参控股子公司70家，主要有兴荣能源、美成投资、恒创城发、远瓴产投、港建公司等5家子集团公司。
公司自组建成立以来，始终牢记平台公司职责使命，全力抓好“资本放大资金筹措、产业投资扶持、园区和项目建设投入”等主责主业，服务三江新区（临港经开区）建设发展。一是累计筹集金融资本超520亿元。灵活运用美元债、中期票据、供应链票据、北金所债融等数十种工具撬动金融资本，2010年至今累计融资逾520亿元，全部投入三江新区开发建设和产业投资扶持。二是全力扶持新兴产业企业超160家。累计投入三江新区（临港经开区）产业扶持资金超290亿元，全力支持宁德时代、极米、凯翼、朵唯、苏格、创世纪、长盈精密、大族激光等160余家新兴产业企业发展，投资5亿元的深圳创世纪公司升值约3亿元。发起并参与管理8支基金，总规模270亿元、实际到位27亿元，主要投向智能终端产业，其中九天微星项目投前估值20亿元，现估值超30亿元，预计2024年IPO。三是高质量建设工程项目300余个。深化与中交、中国五冶、中铁和蜀道、华西等多家央企、省企合作，高品质建成智能终端产业园一二期、沙坪互通立交改造、龙头山竹文化公园、综保区标准厂房、宜宾国际会展中心、宜宾极米智能光电产业园、白酒学院一期、东部产业园区等300余个省市重点工程项目。宜宾国际会展中心项目入选2020-2021年度第一批中国建设工程鲁班奖（国家优质工程）。
2022年，公司资产总额540亿元、所有者权益177亿元、资产负债率67%、营业收入38.97亿元、利润总额3.59亿元、净利润约2亿元，上缴税费约3.49亿元。
公司简介：
宜宾东方拓宇科技有限公司（以下简称公司）系港荣集团控股子公司，成立于2019年10月。公司人员专注物联网产品研发和生产十余年，具备从工业设计(ID)、结构设计(MD)、硬件设计(HW)、软件设计(SW)、系统测试(TE)的全流程研发设计能力，具备完整的供应链和制造交付能力，是行业领先的工业级数据采集方案提供商。
在产业方向上，东方拓宇聚焦数字物流领域，经过多年自主研发，精耕细作，取得了行业领先地位。与物流行业领军企业已建立战略合作，如顺丰、菜鸟等。与新能源汽车客户达成战略合作关系，为客户研发定制新能源汽车中控台。与深圳中兴网信科技有限公司深度合作，被委托代生产总产值20亿元的家庭信息终端产品，如光猫或机顶盒等。与宜宾联通签订战略合作意向，目前防疫电子哨兵项目已启动研发调试，后续会展开包括路由器、智能家庭产品、智慧园区建设等全方位合作。未来，东方拓宇将在数字化经济领域继续发力，强化在图像识别、精准定位、自动测量等方面的核心算法研究，同时拓展业务到综保区、宜宾港、医疗医药、固定资产盘点等区域或领域。
二、招聘岗位
生产经理1名、生产拉长1名、党建专员1名、生产计划主管1名、质量主管1名、物料质量工程师（SQE）1名、过程质量工程师（PQE）1名、PIE工程师2名、工程经理1名、设备管理员1名、采购经理1名、软件工程师2名。
三、招聘对象
符合报名基本条件和具体岗位要求的人员。
报名基本条件：
（一）年满18周岁且具有完全民事行为能力；
（二）具备良好的政治素质、优秀的思想品德、遵纪守法，诚实守信；
（三）能适应公司的管理方式，认同并接受公司的企业文化和价值观，具备培养价值，能为公司业绩和发展做出贡献；
（四）具有良好的职业道德，无不良记录，身体健康。
具体岗位学历、任职等要求详见《宜宾东方拓宇科技有限公司公开招聘岗位和条件一览表》（以下简称《招聘岗位表》）。
四、报名
此次招聘采用网上报名方式。报名时间：
在邮件主题中按“姓名+应聘岗位+联系电话”格式注明，请严格按要求格式发送。
有下列情况，不得报名：
受过各类刑事处罚、曾被开除公职、正在接受组织调查、受到党纪政务处理影响期未满及国家法律法规规定不得聘任为国有企业工作人员的。
五、笔试和面试
公司对报名人员发送到邮箱的资料进行资格审查（资格审查贯穿整个招聘过程，应聘者隐瞒有关情况或提供虚假材料，一经查实取消资格），筛选确定符合条件的应聘人员参加笔试和面试。
笔试：对资格审查合格人员进行笔试。笔试时间、地点将通过电话或短信通知，请应聘者携带有效身份证原件参加笔试。部分特殊岗位将进行实操考试。
面试：应聘人员按公司通知的面试时间地点，携带有效身份证原件等有关资料准时参加面试。
六、录用
（一）面试成绩70分以下均不予录用。拟录用人员背景调查合格且经公司董事会表决可任用后，会向应聘者发放录用通知书，根据通知书要求提供相关资料后入职试用，试用期考核合格正式录用。
（二）受过各类刑事处罚、曾被开除公职、正在接受组织调查、受到党纪政务处理影响期未满及国家法律法规规定不得聘用的其他情况的人员，均取消招聘录用资格。
（三）若拟录用人员体检、背景调查不合格或自动放弃，经公司研究，综合本次招聘人员条件和成绩等方面情况，可对符合公司要求的其他人员进行一次递补。
七、其他事项
（一）未按规定时间要求参加笔试、面试的，视为自动放弃。
（二）应聘人员请保持电话畅通。在招聘各环节落选人员，不再另行通知。
（三）如有其他疑问事项，请致电咨询：人力资源部冯小姐，联系电话：13281893518。
附件1.宜宾东方拓宇科技有限公司公开招聘岗位和条件一览表
2.应聘登记表
宜宾东方拓宇科技有限公司
宜宾东方拓宇科技有限公司公开招聘人员岗位和条件要求一览表
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序号 |
公司 名称 |
招聘 部门 |
岗位 名称 |
招聘 名额 |
条件要求 |
考评 方式 |
薪酬待遇 |
投递邮箱及 咨询电话 |
备注 |
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学历 要求 |
专业 要求 |
岗位职责 |
岗位要求 |
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1 |
宜宾东方拓宇科技有限公司 |
采购管理部 |
采购经理 |
1 |
大专及以上 |
不限 |
1.根据项目需求，开发采购资源，并组织评审及商务协议签定； 2.根据各部门的生产计划以及采购申请编制采购工作计划,并安排人员进行采购； 3.根据采购计划编制相应的采购预算,严格控制采购费用； 4.全面负责物资采购工作,提出生产物资采购计划,报领导批准后组织实施,并确保各项采购任务的完成； 5.供应商成本管控,优化供应商成本结构，统筹推进采购COST-DOWN； 6.对质量、交期、价格、订单、异常等日常工作出计划并控制。 |
1.年龄22-35岁，大专及以上,专业不限； 2.有5年及以上相关工作经验；有电子制造业采购管理经验优先； 3.具有较强的沟通能力与协作能力； 4.爱岗尽职,秉公办事,时刻代表公司、部门形象,处处维护公司形象。 |
笔试+面试 |
按东方拓宇《薪酬管理办法》执行 |
应聘简历+应聘登记表发送至feng.ling@eastaeon.com，咨询电话：东方拓宇人力资源部冯小姐13281893518 |
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2 |
宜宾东方拓宇科技有限公司 |
生产制造部 |
生产计划主管 |
1 |
大专及以上 |
不限 |
1.负责根据公司的预算、销售年度需求和年度计划编制原则,组织相关部门讨论年度计划,并汇总、修改、审核年度生产计划； 2.根据销售提出的需求以及政策环境、市场预测、库存、生产能力、研发计划等相关信息,负责对月度生产计划的审核； 3.组织、监督、协调各生产车间及外协工厂严格按照生产计划执行生产,及时了解并协调解决生产过程各环节影响计划执行的问题； 4.下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度； 5.负责用料管理及异常的追踪、改善，跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标。 |
1.年龄22-35岁，大专及以上,专业不限； 2.有5年及以上相关工作经验，有电子通讯企业经验优先； 3.具有较强的沟通能力与协作能力； 4.有较强的教导能力和领导能力,富有团队合作精神,有凝聚力。 |
笔试+面试 |
按东方拓宇《薪酬管理办法》执行 |
应聘简历+应聘登记表发送至feng.ling@eastaeon.com，咨询电话：东方拓宇人力资源部冯小姐13281893518 |
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3 |
宜宾东方拓宇科技有限公司 |
生产制造部 |
工程经理 |
1 |
大专及以上 |
电子类相关专业优先 |
1.负责工程的统筹工作,管理好工程的施工和质量； 2.负责对工程部所有员工的工作指导、培训、监督、组织和管理工程队伍,提高工程人员素质、能力和工作效率； 3.根据工厂的经营管理目标和任务统筹部门工作安排，制定工作计划组织技术力量解决工程技术问题，建立技术管理制度，就重大技术事项向公司领导提出决策建议； 4.负责产品项目跟踪、生产及品质人员沟通，对工艺问题进行统计及优化解决； 5.新项目导入、量产过程中工艺、制程、验证确认。 |
1.大专以上学历，对理工、电子通讯及管理专业类优先； 2.具有10年以上工厂生产运营管理经验； 3.熟悉操作软件（ERP),并合理设置工序，沟通协调能力； 4.具有较强逻辑分析，统计工具运用能力。 |
笔试+面试 |
按东方拓宇《薪酬管理办法》执行 |
应聘简历+应聘登记表发送至feng.ling@eastaeon.com，咨询电话：东方拓宇人力资源部冯小姐13281893518 |
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4 |
宜宾东方拓宇科技有限公司 |
生产制造部 |
PIE工程师 |
1 |
大专及以上 |
电子类相关专业优先 |
1.制作产品EP、工时、辅料、工装夹具评估； 2.生产问题总结报告制作及更新； 3.跟进产品ECN并执行； 4.ECN的制定、实施产能、产品质量持续改善； 5.工装夹具设计构思、提高生产产能、质量提升、降低成本。 |
1.大专以上学历，电子相关专业优先； 2.具有电子行业工艺工程师两年以上经验； 3.具有较强的产品不良分析及处理能力； 4.熟悉SOP相关制程标准,对PE、IE有深刻理解及运用。 |
笔试+面试 |
按东方拓宇《薪酬管理办法》执行 |
应聘简历+应聘登记表发送至feng.ling@eastaeon.com，咨询电话：东方拓宇人力资源部冯小姐13281893518 |
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5 |
宜宾东方拓宇科技有限公司 |
生产制造部 |
生产经理 |
1 |
本科及以上 |
理工类、电子通讯等相关专业优先 |
1.按照计划协调和指导生产过程中的人、机、料、环的安排，确保生产能顺利进行； 2.确保生产原料、人力和设备均能实现效能最大化，最大限度为企业减少成本； 3.保证能按照计划要求按时完成生产任务； 4.及时解决生产过程中出现的问题； 5.负责生产员工绩效考核和管理工作，实现人力资源的合理配置。 |
1.本科及以上学历，理工类、电子通讯等相关专业优先； 2.具有10年以上工厂生产运营管理经验； 3.具有很好的计划、组织、谈判、沟通协调能力； 4.具有较强的逻辑分析能力，具备较强的统计工具运用能力。 |
笔试+面试 |
按东方拓宇《薪酬管理办法》执行 |
应聘简历+应聘登记表发送至feng.ling@eastaeon.com，咨询电话：东方拓宇人力资源部冯小姐13281893518 |
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6 |
宜宾东方拓宇科技有限公司 |
生产制造部 |
设备管理员 |
1 |
大专及以上 |
电子工程或机械工程等相关专业 |
1.负责相关设备点检维护； 2.生产过程中巡线,保证设备的正常运行； 3.负责所管辖区域的设备的技术工作； 4.及时解决生产过程中出现的问题； 5.负责设备设施日常预防性维护和紧急性维护工作； |
1.大专以上学历，电子工程或机械工程等相关专业； 2.具有2年以上工厂工程设备管理经验； 3.动手能力强,有一定理论专业基础,有志于长期从事设备、机械维护管理工作； 4.良好团队合作精神、主动积极。 |
笔试+面试 |
按东方拓宇《薪酬管理办法》执行 |
应聘简历+应聘登记表发送至feng.ling@eastaeon.com，咨询电话：东方拓宇人力资源部冯小姐13281893518 |
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7 |
宜宾东方拓宇科技有限公司 |
综合行政部 |
党建专员 |
1 |
本科及以上 |
不限 |
1.建立并完善各项党建规章制度，促进公司各项工作的规范化管理； 2.做好各部门之间的综合协调，加强对各项党建工作的督促和检查； 3.负责公司党建事务的日常工作、党员发展、意识形态、宣传、学习和教育； 4.牵头承办公司相关党建会议和重大活动、负责公司干部管理工作等。 |
1.政治面貌：中共党员；年龄：28岁-45岁； 2.从事党群工作2年及以上相关工作经历； 3.具有较强的文字写作能力、抗压能力、沟通、协调和推进能力，有丰富的管理经验； 4.机关事业单位及国有企业党建工作者优先，特别优秀者上述条件可适当放宽。 |
笔试+面试 |
按东方拓宇《薪酬管理办法》执行 |
应聘简历+应聘登记表发送至feng.ling@eastaeon.com，咨询电话：东方拓宇人力资源部冯小姐13281893518 |
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8 |
宜宾东方拓宇科技有限公司 |
研发管理部 |
软件工程师 |
1 |
硕士研究生及以上 |
电子信息、信息与通信工程、计算机科学与技术、电子科学与技术等相关专业 |
1.参加软件工程系统的设计、开发、测试等过程； 2.协助工程管理人保证项目的质量； 3.负责工程中主要功能的代码实现； 4.解决工程中的关键问题和技术难题； 5.协调本部门的工作，并能与其它相关人员协作工作； 6.编写各类软件说明书，如：需求说明书，概要说明书等。 |
1.硕士研究生及以上学历，电子信息、信息与通信工程、计算机科学与技术、电子科学与技术等相关专业； 2.年龄25-40岁，性别不限； 3.学习能力强，有团队合作精神； 4.积极乐观，吃苦耐劳。 |
笔试+面试 |
按东方拓宇《薪酬管理办法》执行 |
应聘简历+应聘登记表发送至feng.ling@eastaeon.com，咨询电话：东方拓宇人力资源部冯小姐13281893518 |
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9 |
宜宾东方拓宇科技有限公司 |
质量管理部 |
质量主管 |
1 |
本科及以上学历 |
不限 |
1.负责部门QC人员的管理工作，包括但不限于人员工作安排，绩效考核等； 2.负责物料质量管理，包括供应商认证、绩效考核等； 3.负责各客户日常质量反馈和投诉的管理工作； 4.负责生产质量管理，包括质量策划，标准输出与执行； 5.负责各类质量报表的数据整理与编制。 |
1.本科及以上学历，年龄25-40岁，性别不限； 2.具有ISO质量、环境管理体系推行经验； 3.能熟练运用办公软件，熟悉8D报告、PPAP、FMEA专业工具的运用； 4.有较强的责任心和团队协作精神，具备良好沟的通能力和较强的抗压能力； 5.有5年以上电子行业质量管理工作经验。 |
笔试+面试 |
按东方拓宇《薪酬管理办法》执行 |
应聘简历+应聘登记表发送至feng.ling@eastaeon.com，咨询电话：东方拓宇人力资源部冯小姐13281893518 |
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10 |
宜宾东方拓宇科技有限公司 |
质量管理部 |
物料质量工程师(SQE) |
1 |
本科及以上 |
电子技术、通信信息、计算机科学与技术等相关专业优先 |
1.负责物料标准，检验文件的编制； 2.负责IQC人员的管理与培训； 3.负责不良物料，异常物料的判定与不良处理方案的输出； 4.负责督导供应商对不良物料进行改善与物料质量的持续改进； 5.负责检验数据的分析整理与改善推进； 6.负责检验仪器设备的日常维护与保养。 |
1.本科及以上学历，电子技术、通信信息、计算机科学与技术等相关专业优先； 2.具备领导能力和沟通组织能力，分析问题逻辑思维清晰，团队合作意识良好，做事坚韧有推动力、执行力、责任心强； 3.能熟练运用办公软件，熟悉8D报告、PPAP、FMEA专业工具的运用； 4.能熟练使用品质工具进行数据统计与问题分析； 5.有两年以上物料质量管理（SQE)工作经验。 |
笔试+面试 |
按东方拓宇《薪酬管理办法》执行 |
应聘简历+应聘登记表发送至feng.ling@eastaeon.com，咨询电话：东方拓宇人力资源部冯小姐13281893518 |
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11 |
宜宾东方拓宇科技有限公司 |
质量管理部 |
过程质量工程师（PQE) |
1 |
本科及以上 |
电子技术、通信信息、计算机科学与技术等相关专业优先 |
1.负责过程质量控制流程的策划与检验文件的编制； 2.负责员工检验技能的培训与考核； 3.负责制程异常的确认与处理并跟进改善措施的执行与效果确认； 4.负责新项目试产跟进与数据管理； 5.负责检验数据的分析整理与改善推进； 6.负责检验仪器设备的维护与保养。 |
1.本科及以上学历，电子技术、通信信息、计算机科学与技术等相关专业优先； 2.具备领导能力和沟通组织能力，分析问题逻辑思维清晰，团队合作意识良好，做事坚韧有推动力、执行力、责任心强； 3.能熟练运用办公软件，熟悉8D报告、PPAP、FMEA专业工具的运用； 4.能熟练使用品质工具进行数据统计与问题分析； 5.有两年以上制程质量管理（PQE)工作经验。 |
笔试+面试 |
按东方拓宇《薪酬管理办法》执行 |
应聘简历+应聘登记表发送至feng.ling@eastaeon.com，咨询电话：东方拓宇人力资源部冯小姐13281893518 |
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12 |
宜宾东方拓宇科技有限公司 |
生产制造部 |
生产拉长 |
1 |
大专及以上 |
不限 |
1.负责本班的整体运作； 2.按照生产计划排拉生产，合理安排调配员工； 3.额定时间内按质、按量完成生产任务； 4.指导员工规范员工操作、培训新进厂员工； 5.本班现场环境的控制与劳动纪律的控制。 |
1.熟悉生产流程，质量管控，具有生产现场管理经验者优先； 2.能独立组织，安排，协调，统筹生产各要素（人员，物料，工艺，设备等）达成目标； 3.身体健康，吃苦耐劳，责任心强，能积极遵守公司规章制度，服从管理。 |
笔试+面试 |
按东方拓宇《薪酬管理办法》执行 |
应聘简历+应聘登记表发送至feng.ling@eastaeon.com，咨询电话：东方拓宇人力资源部冯小姐13281893518 |
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