按照公开、平等、竞争、择优的原则，经研究决定，面向社会公开招聘2名社保业务经办人员（临时聘用）。现将有关事项公告如下（本公告在普格县人民政府门户网[http:/www.pgx.gov.cn/]上发布)。
一、招聘对象、范围及基本条件
(一)招聘的对象和范围
普格县户籍，大专及以上文化程度，年龄35岁以下。
(二)基本条件
1.报考者应同时具备的条件：
(1)具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
（2)身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。符合相应岗位的体检标准。
(3)报考人员的年龄、资格、条件等要求，计算时间截至
2.有下列情况之一者，不得报考：
(1)曾受过各类刑事处罚的和曾被开除公职的。
(2)有违法、违纪行为正在接受审查的。
(3)尚在党纪、政务处分影响期内的。
(4)按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人；其他政策法规明确不得招聘为事业单位工作人员的失信人员。
(5)国家法律法规等规定不得聘用的人员。
二、公开招聘单位和名额
本次招聘名额2名（普格县社会保险事务中心综合股前台业务经办岗位）。
三、报名
本次公开招聘，以现场报名的形式进行。
报名时间：
报名地点：普格县社会保险事务中心办公室（普格县烈士陵园对面二楼）。
联系人：沙马学文15884023341
报名提供材料：考生需提供身份证、户口簿、学历文凭等原件及复印件，学信网打印电子注册备案表。
四、招考方式
报名人数比例超过1:20采取面谈+面试的方式进行，按照面谈成绩从高分到低分1:10比例进入面试，面谈成绩不计入总分，进入面试后面谈成绩清零。按照面试成绩从高分到低分等额录取，面谈和面试由普格县社会保险事务中心负责组织实施。
报名人数未达到1:20的，直接采取面试方式进行，按面试成绩从高分到低分等额录取，面试由普格县社会保险事务中心负责组织实施。
五、体检
(一)体检人员确定
按照面试成绩从高分到低分依次等额确定体检人员（2名）
(二)体检标准及要求
体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册（试行）》等规定执行，同时进行吸食毒品尿液检验（简称尿毒检）。
六、考核
由普格县社会保险事务中心对体检合格人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力、人岗相宜等方面进行综合考核，并对其提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等再次进行核对，作出考核合格与否的结论，考核不合格的取消招聘资格。
七、公示
拟聘用人员确定后在普格县人民政府门户网[http:/www.pgx，gov.cn/上公示，公示期限为7个工作日。公示内容包括拟聘用人员的姓名、聘用岗位要求的本人其他有关基本情况、考试总成绩、排名等，并公布监督举报电话接受社会监督和举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映问题的不予受理。
对公示期间反映问题，经核实不符合报考条件的，取消其拟聘用或聘用资格。
八、办理聘用手续
本次招聘的临时聘用人员实行试用期制度，试用期1个月，并按相关规定签订劳动合同。试用期满后经聘用单位考核不合格者解除其聘用资格。
九、递补
因体检、考核不合格出现的空缺，再依次进行递补。
十、本公告由普格县社会保险事务中心负责解释。
咨询电话：普格县社会保险事务中心0834-4773222
十一、监督电话：（普格县纪委、监委）0834-4773820
普格县社会保险事务中心
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.pgx.gov.cn/zfxxgk/zfxxgknr/tzgg_30945/202307/t20230718_2511906.html
