苏州大学纺织与服装工程学院何吉欢教授课题组2023年招聘2名统招博士后研究人员

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五险一金 住房补贴 交通补贴 绩效奖金 租房补贴
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基本信息
  • 发布时间:2023-07-10
  • 截止日期:详见正文
  • 学历要求:博士研究生
  • 所属省份:
    工作地点:
  • 报名方式:
    电子邮件
    栏目分类:
  • 需求学科(供参考):
公告详情

何吉欢,苏州大学二级教授。从事纺织数学和纺织力学的研究,目前主要从事可穿戴传感器、微机电系统的研究以及极端环境用纺织品开发。

一、招聘岗位

统招博士后研究人员2名。研究方向:1可穿戴传感器的设计与制备方法;2)极端环境用纺织品开发。

二、岗位职责

1.应聘者需具备较好的科研能力,并具备良好的英文写作和口语能力;

2.应聘者需在计算数学和计算力学具有较好的研究基础;

3.应聘者从事纺织数学和纺织力学的研究;

4.应聘者需身体健康(课题组鼓励成员每天坚持运动1小时)、品学兼优、有敬业精神,有独立的科研工作能力,有责任心和团队精神。

三、招聘条件

1.具有良好的政治素质和道德修养,遵纪守法,身心健康;

2.取得博士学位不超过3年;

3.年龄一般不超过35周岁;

4.有较强的科研能力和学术研究潜力;

5.具有数学和力学基础的优先,欢迎数学博士和力学博士应聘。

四、聘期及待遇保障

1.博士后聘期为三年。

2.博士后研究人员聘期待遇:

1)基本年薪:20万元人民币,在站期间按月发放;学校另按月缴存住房公积金,发放住房、交通补贴等,全年近8万元,并按省市相关规定缴纳各类社会保险。

2)奖补金:根据绩效评估结果按年度发放,聘期内绩效评估优秀者可获得最高40万元的绩效奖励。

3)租房补贴:可获得学校提供的租房补贴1000/月,同时可申请苏州市乐居人才工程“乐居租房贴”,享受每月800元或1500元租房贴。

4)在站期间获得国家博士后创新人才支持计划、香江学者计划、澳门青年学者计划、中德博士后交流项目、江苏省卓越博士后计划等资助的,所获得的资助不计入总薪酬,另外叠加发放。

5)在站期间可参加学校专业技术职务任职资格评审,对于绩效评估优秀的统招博士后,可优先推荐应聘校内教学科研岗位,进入学校优秀青年学者发展轨道。

五、应聘要求及方式

有意向者请将应聘材料发送至邮箱:hejihuan@suda.edu.cn,邮件标题注明:应聘某某岗位+本人姓名+高校人才网,应聘材料包括:申请人个人简历、三篇代表作以及博士后期间工作设想。

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://bsh.suda.edu.cn/3a/a1/c18126a539297/page.htm

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