一、招聘岗位

岗位一、营养科学科带头人

招聘人数：1人

岗位职责：

1、引领学科发展，加强与国内外同行的学术交流，提高本科室学术影响力；

2、负责科室临床业务管理、医疗管理和医疗安全管理；

3、全面负责本科医疗、教学、科研工作，负责科室团队组建与人员管理。

任职要求：

1、营养学硕士研究生及以上学历、高级职称；

2、具有扎实的营养理论基础和丰富的临床工作经验；

3、具有较强的医教研能力，在本专业领域具有一定的学术造诣和学术影响力；

4、以主要完成人身份，承担过省部级及以上课题，并以第一作者或通讯作者身份发表过SCI论文；

5、有三级医院营养科工作经验，具有一定管理能力；

6、遵纪守法，具有良好的品行和职业道德，能与同事和睦相处；

岗位二、研究所科研人员

招聘人数：1人

岗位职责：

1、协助高级职称的PI完成课题，同时自己能够独立申报课题；

2、协助研究生指导。

任职要求：

1、相关专业博士毕业（妇产科学、生物学、免疫学、遗传学等）或博士后；

2、SCI论文发表，累计IF大于20，或SCI分区I区杂志1篇以上（第一或共同第一）优先；

3、主持国家级项目者优先。

岗位三、乳腺科医生

招聘人数：1人

岗位职责：

1、在科主任领导和主诊医师指导下分管病床，承担门诊、病房等岗位责任；

2、具有高度责任心，按时完成接诊查房、开具医嘱、书写病史、实施手术以及病人围手术期管理，认真做好值班和交接班工作；

3、切实遵守医院和科室各项规章制度，按诊疗常规进行临床操作；

4、积极参与科研工作，包括科研设计、撰写标书和论文等，善于学习和运用医疗新技术；

5、承担一定程度的临床教学任务。

任职要求：

1、985或211大学医学专业毕业，博士学历，特别优秀者学历可适当放宽；

2、熟悉乳腺外科诊疗常规，尤其乳腺重建整复方面有经验者优先。

岗位四、超声室医生

招聘人数：2人

岗位职责：

1、初到科内三个月，全面了解科室各项工作，包括技术员工作和开诊前各项准备工作等；

2、三个月后在上级医师的指导下，完成日常超声诊断工作，遇到疑难病例请上级医师会诊，半年后能独立完成超声诊断工作；

3、做好进修医师、实习医师的带教工作；

4、参加急诊工作；

5、协助作好科室各项工作；

6、严格遵守操作规程，注意安全；

7、负责住院病人的随访工作；

8、参加院内定期举办的住院医师讲座及妇产科理论考试；

9、参加院外专业培训班。

任职要求：

1、硕士研究生及以上学历，医学影像专业规培出站；

2、具有项目负责人身份申请的课题，或以第一作者身份发表SCI文章或国内权威杂志论著者优先。

岗位五、药学部临床药师

招聘人数：1人

岗位职责：

1、参与临床查房，参与临床用药相关工作，在临床科室参加日常药物治疗工作如解答医护人员用药相关咨询，参与疑难患者的会诊及病例讨论等。

2、积极申请课题，结合药学部和临床实际开展各种探索性研究。

3、负责临床药学信息工作如掌握各类药物的用药动态和最新进展，定期收集、整理药学信息向临床发布，定期为临床医师、护士及患者提供合理用药培训，宣传合理用药知识，促进临床合理用药。

4、做好其它与医院药学相关的专业技术工作如不良反应的监测收集与上报、药物浓度监测结果的解读和分析建议等。

5、服从科室安排参与调剂部门值班、药品管理、药事管理等工作。

6、入职后需完成1-3年岗位轮转工作。

任职要求：

1、硕士及以上学历，药学或临床药学专业毕业；

2、有SCI论文撰写及国家自然科学基金课题申请经历；

3、应届毕业生优先；

4、身体健康，吃苦耐劳。

岗位六、病理科医生

招聘人数：1人

岗位职责：

1、服从科室工作安排，严格遵守各项工作制度；

2、严格遵守各项工作常规和技术流程；

3、以常规外检工作为主要工作任务；

4、认真做好病理诊断及时发出报告，发现疑难问题及时请示上级医师；

5、参加院内外有关临床病理讨论会、读片会，做好讨论记录。

任职要求：

硕士或以上学历，病理专业毕业，上海市住院医师规范化培训出站学员

二、联系方式

地址：上海市沈阳路128号，复旦大学附属妇产科医院人力资部

邮编：200090

电话：33189900-6815

传真：33189900-6815

复旦大学附属妇产科医院人力资源部

2020年4月

参会报名
有意参会的博士人才可通过添加微信群了解相关报名以及注册事项：微信客服号：18922491690（添加时备注姓名+学历+专业+毕业院校，后期可加入微信各视频双选会交流群）

微信客服号