徽商职业学院是经安徽省人民政府批准的公办全日制普通高校,隶属于安徽省国有资产监督管理委员会。为推进学院发展,根据工作需要,现面向社会招聘编外工作人员,公告如下:
一、招聘原则
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则和德才兼备的标准。
二、招聘岗位
详见附件1:《徽商职业学院2016年招聘编外人员岗位一览表》。
三、基本条件
1.遵纪守法,具有良好的政治素质和道德修养。
2.具备岗位所需的资格、能力及技术技能水平。
按国家和安徽省有关规定,对不符合报考或聘用为事业单位工作人员的,不予招聘。
四、招聘程序
(一)报名
1.报名时间:
2.报名方式:采用电子邮件报名,每人限报1个岗位。应聘人员填写《徽商职业学院招聘编外人员报名表》(附件2)发送到招聘邮箱。
邮箱地址:hszzrsc@126.com
邮件标题:姓名+应聘岗位名称。
(二)资格审查
学院根据招聘岗位资格条件对报名人员进行现场资格审查,报名者须提交的材料:
(1)《徽商职业学院招聘编外人员报名表》1份(详见附件2);
(2)身份证原件及复印件及近期二寸彩色免冠照片2张;
(3)学历、学位证书原件、复印件(应届生提供毕业生就业推荐表、课程成绩总表原件、复印件);
(4) 应聘岗位需要的其它相关材料原件及复印件(有工作经验要求的,需提供劳动合同或者是社保缴费记录)。
应聘人员提交的材料凡有弄虚作假者,一经查实,即取消考试和录用资格。
(三)岗位测试
根据岗位要求,测试采取笔试、面试、实际操作等类型,依据岗位测试成绩,确定入围人员。
(四) 体检、政审
学院对入围人员统一组织体检和政审。
(六) 公 示
对体检、政审合格者,经院党委研究确定为拟聘用人员,在学院网站进行公示。
五、待遇
1.本次聘用人员为编制外用工。
2.新聘人员试用期6个月,试用期待遇按学院相关规定执行。
3.试用期满考核合格者,学校正式录用,与其签订劳动合同,缴纳“五险一金”(企业养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和公积金,五险一金个人承担部分从本人工资中扣除),实行聘期管理。聘期内待遇按学院编外人员工资标准执行。试用期满考核不合格的,将取消聘用资格。
六、联系方式
1.联系地址:合肥市紫蓬山风景区徽商职业学院组织人事处
2.咨询电话:0551-68580673
特此公告。
附件1:徽商职业学院2016年招聘编外人员岗位一览表
附件2:徽商职业学院招聘编外人员报名表
徽商职业学院
附件1:
徽商职业学院2016年招聘编外人员岗位一览表
岗位 类别 |
拟聘人数 |
招聘岗位所需资格条件 |
|||
专 业 |
学历 (学位) |
年 龄 |
其 他 |
||
会计岗位 |
1 |
会计学 |
本科及以上 |
35周岁 以下 |
1.具有会计师专业技术资格; 2.三年以上财务工作经验。 |
教学科研岗位 |
1 |
高等教育学、 职业技术教育学、 汉语言文学、 新闻学 |
研究生(硕士) |
35周岁 以下 |
1.写作能力强,文字功底好; 2.并具有熟练操作计算机办公软件的能力。 |
教学秘书岗位 |
1 |
思政、中文 |
全日制大学 (本科学士) |
35周岁 以下 |
三年以上教学或教学管理工作经验 |
就业干事岗位 |
1 |
管理学类、 文学类、哲学类、 历史学类 |
本科及以上 |
35周岁 以下 |
1.具有较好的文字写作能力; 2.具有三年以上相关工作经验。 |
驾驶员 |
1 |
专业不限 |
高中及以上 |
35周岁 以下 |
1.持B1及以上驾驶证,从事专职驾驶驾龄5年以上,驾驶技术娴熟,熟悉市区及省内交通。 2. 退伍转业军人(从事驾驶)在同等条件下优先考虑。 3.有固定住所,身体健康,无不良嗜好,爱惜车辆,勤于保养维护。 |
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