因工作需要，汉滨区第三人民医院拟面向社会公开招聘财务人员。现公告如下：

一、招聘岗位和数量

财务人员1名，为招聘单位非正式在编人员。

二、招聘条件及要求

（一）基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具有招聘岗位所需的学历、专业或技能条件；

5.适应招聘岗位要求的身体条件；

6.具备招聘岗位所需要的其他条件。

具有以下情形之一的，不接受报名：

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分；在立案审查、受处分期间或未解除行政处分的；

2.正在接受审计或者涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；

3.因在公务员招录、事业单位招聘中违规违纪，在禁考期内的；

4.法律、法规规定的其他情形。

（二）岗位条件：

（一）政治思想素质好，有强烈的政治责任感、事业心和敬业精神，热爱本职工作，品行端正，身体健康。

（二）全日制大学本科毕业（二本以上），财会类专业，学士学位，应往届毕业生，年龄在28周岁以下（1990年11月30日以后出生），有会计从业资格证或相关证书。熟练操作各类财务软件及办公软件，如excel、word等。

（三）工作细致严谨，勤学好问，责任心强，具备良好的沟通协调能力。

（四）遵纪守法、遵守医院各类规章制度，具备会计人员应有的职业道德修养。

三、招聘程序

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照发布招聘信息、报名与资格审查、考核、体检、考察、公示、签订劳动合同等环节进行。

（一）发布招聘公告

  在汉滨区卫生和计划生育局网站发布招聘公告。

（二）报名及资格审查

1.报名时间：2018年12月6日8:00-16:00时。

2.报名地点：安康市汉滨区五里镇，汉滨区第三人民医院住院二部609办公室，联系电话0915-3911029。

3.报名要求：应聘人员需持本人身份证、资格证、毕业证、教育部学历证书电子注册备案表等相关材料原件与复印件，近期2吋免冠照片2张到指定地点报名。

4.资格审查：现场对报名人员提供的相关材料及证件统一进行审核，符合报名条件的填写《汉滨区区级公立医院公开招聘工作人员报名表》并发放准考证。报名人员提供证件、材料如有虚假，一经发现，取消其应聘资格，后果由应聘人员自负。

5.考试收费：按物价局有关规定，每人收取考试成本费用30元。

（三）考试：包括笔试和面试。

1.笔试：时间为2018年12月7日下午2:00-4:00，笔试地点另行通知。笔试内容包括会计职业道德、会计基础、会计制度及实务知识。

2.面试：时间及具体事项另行通知。面试方法：采取结构化面试方式，按照招聘人数1:3的比例，按笔试成绩由高分到低分顺序确定参加面试人选并公示。末位成绩并列的，一并进入面试。

3.总成绩＝笔试成绩×60%＋面试成绩×40%。

（四）体检：具体时间、地点另行公布。依据考试结果按招聘专业计划1:1比例确定进入体检人员名单，成绩并列的一并进入体检。体检的项目和标准参考《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由参加体检人员缴纳。体检不合格或放弃体检的取消应聘资格，并按考核成绩从高到低依次递补，出现末位成绩并列的，同时确定为体检对象。

（五）考察：体检合格的考生为考察对象。考察内容主要包括报考者的思想政治表现、道德品质和有无违法违纪行为等情况。自愿放弃、考察不合格的应聘人员，不得聘用。

（六）公示：根据体检、考察结果，经医院研究确定拟聘人员名单，在汉滨区第三人民医院网站、院务公示栏进行公示，公示期限为5个工作日。

（七）聘用：公示期满后，对公示无异议人员，按规定进行试用，试用期满经考核合格者签订聘用合同，并报区卫计局备案；不合格者，终止试用。

四、相关待遇

按照医院现行工资政策执行。

五、组织纪律

为保证此次公开招聘工作顺利进行，维护招聘工作的权威性、公正性、严肃性，欢迎社会各界监督。对弄虚作假、营私舞弊者，将按照人事考试有关规定严肃处理。

来源：

http://www.hanbin.gov.cn/Content-109968.html