因工作需要，为完善佛山市三水区淼城建设投资有限公司（以下简称：三水淼城公司）及下属公司相关岗位工作人员配备，向社会公开招聘工作人员28名。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

面向社会公开招聘，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。

二、招聘对象

面向2020年6月前具有国家承认学历的毕业生和社会人员公开招聘。其中应届毕业生是指2020年6月毕业的全日制普通高等院校毕业生。社会人员是指除应届毕业生外，已取得国家承认学历的人员。

港澳学习、国外留学归来人员，须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书，并有我驻外使领馆开具的证明材料。

三、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法。

2.遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的精神，服从工作安排。

3.具有符合职位要求的工作能力。

4.具备招考职位要求的资格条件。

5.身体健康，年龄为18周岁以上，年龄要求按招聘职位要求的具体年龄条件（计算年龄截止时间为2020年6月30日）。

6.有下列情况之一者，不得报考：

（1）受行政开除处分未满5年或其他行政处分正在处分期内的。

（2）曾因违反人口与计划生育有关规定被有关单位作出处理决定，从该处理决定作出之日起未满5年的。

（3）近两年内，在机关、企事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的。

（4）因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；或者刑事处罚期限未满的人员。

（5）法律、法规规定的其他不得应聘情形。

（二）岗位条件

详见附件1：《佛山市三水区淼城建设投资有限公司及下属公司工作人员招聘职位一览表》

（三）其他

在职国有企事业单位工作人员或机关雇用人员，需征得单位同意方可报名。

四、招聘程序

（一）三水淼城公司工程管理员、党建工作人员、佛山市三水区宏升基础设施投资有限公司资产管理部经理招聘程序

公告-报名-资格审查-第一轮面试-笔试-第二轮面试-体检-考察-公示-录用。

（二）三水淼城公司保安员招聘程序

公告-报名-资格审查-面试-体检-考察-公示-录用。

（三）佛山市三水区淼通排水工程有限公司工作人员招聘程序

公告-报名-资格审查-笔试-面试-体检-考察-公示-录用。

五、实施方式

（一）公告

由三水淼城公司招聘工作小组编写招聘公告，在区国资局网站进行发布，公告时间2020年6月16日至22日（5个工作日）。

（二）报名及资格审查

1.采用现场报名方式，报名时间为2020年6月23日至28日上午。本次招聘只接受现场报名，可由他人代报名。

2.报名地址：

佛山市三水区淼城建设投资有限公司综合管理部（佛山市三水区西南街道健力宝北路21号二楼）。

3.联系人：郭小姐，联系电话：87725892。

4.报名资料：《佛山市三水区淼城建设投资有限公司及下属公司工作人员招聘报名表》本人签字版原件、1寸免冠近照2张；考生身份证、学历学位证、学信网学历电子注册备案表（全日制及后续学历，打印时间为近1个月内）、专业技术资格证书、职业资格证书、执业资格证书、工作经验证明文件（单位证明或劳动合同）、购买社保证明、获奖证书等资料，同时还需提供健康证明（要求提供2020年3月1日至报名结束日期间，由县级及以上医院出具的体检报告）等材料的原件及复印件（使用A4纸复印），有关复印件材料不再退回。

5.资格审查

（1）报考者为国有企事业单位工作人员或机关雇用人员的，需提供单位同意报考证明。

（2）应聘人员应对提交的信息或材料真实性负责。凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试及聘用资格。

（3）三水淼城公司招聘工作小组对报名人员进行报考资格审查。对符合报考资格条件的报名人员，报名结束后，由三水淼城公司招聘工作小组办公室通知资格审核通过的考生前来进行第一轮面试。

（三）考试

1.三水淼城公司工程管理员、党建工作人员、佛山市三水区宏升基础设施投资有限公司资产管理部经理考试程序

（1）第一轮面试：由三水淼城公司招聘工作小组组织开展面试工作，总分100分，合格分数为60分。三水淼城公司招聘工作小组成员组成考官组对应聘者进场现场评分，考官组成员平均分为应聘者面试得分。面试合格后才能进入笔试环节，第一轮面试成绩占综合总成绩的30%。面试地点、时间另行再定，成绩合格者专人电话通知。

（2）笔试：由第三方机构负责命题、印刷、监考和评分工作。笔试采用闭卷方式，在120分钟内一次完成。总分100分，合格分数为60分，笔试合格者方可进入第二轮面试，笔试成绩占综合总成绩的30％。笔试地点、时间另行再定，成绩合格者专人电话通知。

（3）第二轮面试：第一轮面试、笔试综合成绩（5:5）按从高到低排序后，按招聘人数1:3的比例进入本轮面试（人数不足3人时，可全部参加面试）。由三水淼城公司招聘工作小组负责命题、印刷、监考和评分工作。主要考核应试者思维逻辑、语言表达、应变能力等各项素质，总分100分，面试合格分数为60分，面试成绩占综合总成绩的40%。三水淼城公司招聘工作小组成员组成考官组对应聘者进场现场评分，考官组成员平均分为应聘者面试得分。面试地点、时间另行再定。

（4）综合总成绩：总分100分，第一轮面试成绩、笔试成绩、第二轮面试成绩按3:3:4的比例合成综合总成绩，综合总成绩的合格分数线为60分。合格者方有资格进入体检环节。综合总成绩公示3个工作日。

2.三水淼城公司保安员考试程序

由三水淼城公司招聘工作小组组织开展面试工作，总分100分，合格分数为60分。三水淼城公司招聘工作小组成员组成考官组对应聘者进场现场评分，考官组成员平均分为应聘者面试得分。合格者方有资格进入体检环节。面试成绩公示3个工作日。

3.佛山市三水区淼通排水工程有限公司工作人员考试程序

（1）笔试：由第三方机构负责命题、印刷、监考和评分工作。笔试采用闭卷方式，在90分钟内一次完成，满分为100分，合格分数为60分，笔试合格者方可进入第二轮面试。笔试地点、时间另行再定，由专人电话通知。

（2）面试：按笔试成绩从高到低排序后，按招聘岗位人数1:3的比例进入本轮面试（人数不足时，笔试合格可参加面试）。由第三方机构负责命题、印刷，淼通公司考官组负责面试评分。面试主要考查应聘者思维逻辑、语言表达、应变能力等各项素质，满分为100分，面试合格分数为60分。考官组对应聘者进场现场评分，考官组成员平均分为应聘者面试得分。面试地点、时间另行再定，由专人电话通知。

（3）综合总成绩：总分100分，笔试、面试成绩各占50%。综合总成绩公示3个工作日。

（四）体检

根据合格人员的综合总成绩从高到低排序，按招聘人数1:1的比例确定入围体检对象，由三水淼城公司招聘工作小组组织入围体检人员到指定医院体检。体检不合格的，可依序递补。

（五）考察

体检合格的拟录用人员，还须提供相关计生和无违纪犯罪证明等材料。考察不合格的，取消录用资格；缺额根据实际需要，可按照考生综合总成绩从高到低依次递补。

（六）公示

根据考试、体检、考察的结果以及岗位要求择优确定拟录用人员名单，通过区国资局网站进行公示，公示时间为5个工作日。

（七）录用

公示期满后，无反映或反映问题不属实的，按规定办理录用手续。

（八）其他事项

1.在招聘考试中作弊的人员或在招聘过程中查实具有弄虚作假行为的人员，取消考试资格。

2.若出现考生综合总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次，如笔试成绩仍然相同的，按第二次面试评分高低顺序确定名次。

3.对考生体检、考察不合格或自愿放弃的职位，是否递补体检、考察人选，由三水淼城公司招聘工作小组研究决定。

附件：1.佛山市三水区淼城建设投资有限公司及下属公司工作人员招聘职位一览表.doc

2.佛山市三水区淼城建设投资有限公司及下属公司工作人员招聘报名表.xls

佛山市三水区淼城建设投资有限公司

2020年6月10日

来源：

http://www.ss.gov.cn/gzjg/gyzcbgs/ggxx/content/post_4384157.html