招聘

岗位

所在

部门

岗位职责

岗位基本要求

招聘人数

业务经营

业务部门

1、根据公司发展战略，负责公司商品的市场开发、推广工作；

2、与国内外客户进行沟通协调，建立并维护业务关系；

3、商品采购销售、物流仓储、金融服务的供应链集成服务及供应链项目管理。

1、2022年应届毕业生（有1-2年工作经验的往届生亦可）；

2、本科及以上学历，专业不限；

3、CET-6级以上，口语流利者优先考虑；

4、性格开朗，具备较强的沟通、谈判、协调和客户服务能力，以及较好的团队合作精神；

5、具备较强的学习能力，进取心和领悟力；

6、能接受外派。

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产业研究

产业研究部

1、参与部门进行数据的收集、整理、分析，形成操作策略并执行；

2、与外部投研机构开展交流沟通。

1、2022年应届毕业生（有1-2年工作经验的往届生亦可）；

2、硕士及以上学历，数学、理工科类专业优先；

3、CET-6级以上；

4、有良好的团队合作能力，较强的学习及适应能力；

5、具备较强的人际沟通能力、协调能力、进取心和领悟力。

6、具备良好的数据处理能力者优先。

2

核算管理

财务管理部

1、根据会计法和部门实际情况对对口业务部门进行全面会计核算；

2、审核票据的合理性、合法性、正确性，并以此填制凭证，登记账簿；

3、编制会计报表，做到账簿相符；

4、负责办理有关费用、税款的计提和各种税款的申报、缴纳工作。

1、2022年应届毕业生（有1-2年工作经验的往届生亦可）；

2、本科及以上学历，财会、审计等相关专业，CET-6级及以上；

3、认真仔细，勤奋踏实，能吃苦耐劳；

4、性格沉稳，具备较强的人际沟通能力、协调能力，具有团队协作精神；

5、具备较强的学习及适应能力、进取心和领悟力；

6、能接受外派。

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运营管理

供应链运管部

1、协助业务员完成各类信息的收集、录入、汇总、分析工作；

2、负责合同及订单的执行及跟踪，包括收发货管理、收付款管理、发票管理、必要凭证管理等；

3、业务相关费用管理；

4、业务经营风险预警及提示；

5、必要报表编制、经营情况分析；

6、部门责任人交办的其他任务。

1、2022年应届毕业生（有1-2年工作经验的往届生亦可）；

2、本科及以上学历，财会、审计等相关专业为佳，CET-6级及以上；

3、对数字有较强的敏感性和分析能力；

4、认真仔细，踏实努力，能吃苦耐劳；

5、具备较强的学习能力，进取心和领悟力；

6、能接受外派。

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JAVA开发

数字化创新部

1、参与产品需求讨论，分析文档和详细设计文档编写，与项目团队保持有效协作；

2、根据产品原型需求合理评估开发工作量、协助完成开发计划的制定；

3、按照设计要求及源代码编写规范编写程序代码，保证业务功能的性能和稳定；

4、参与代码设计、代码审查，并协助技术文档的接收、校验与后期维护。

1、软件工程及计算机相关专业本科及以上学历；

2、熟悉JAVA开发语言，有扎实的编程基础；

3、至少熟悉oracle和mysql一种数据库管理系统、掌握相关技术及工具；

4、熟悉JAVA分布式、微服务架构，阿里云环境优先；

5、性格沉稳，良好的设计能力、沟通能力，团队协作能力，具备较强的学习及适应能力。

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