因工作需要，经县编委会议研究同意，安徽省庐江台湾农民创业园管理委员会公开选调事业单位工作人员，现就选调工作有关事项公告如下：

一、选调计划：

共选调2名工作人员。其中海峡两岸（合肥）农业合作论坛工作办公室面向全县财政全供事业单位选调1名工作人员，台创园财政局面向全县镇财政所选调1名财务会计，岗位具体要求见下表：

二、选调条件

报考人员应具备下列资格条件：

1.拥护党的路线、方针、政策，忠诚党的事业，具有良好的职业道德，品行端正；

2.具有5年及以上（计算时间截至2019年5月16日）事业单位工作经历的在编在聘人员；

3.近3年年度考核均为合格及以上等次；

4.年龄35周岁及以下（1983年5月16日）以后出生，以有效居民身份证为准，其他涉及年龄计算的以此类推）；

5.具有选调岗位要求的工作能力和身体条件；

6.岗位要求的其他条件。

具有下列情形之一的，不得报考:

1.不符合选调岗位要求的；

2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的或受处分期限未满的；

3.违规不在岗的；

4.法律、法规规定其他不得参加选调的情形。

三、选调方法步骤

选调工作按照现场报名及资格审查、考试、考察、公示及调动的程序进行。

（一）报名及资格审查

报名者需提供有效居民身份证、学历证书原件及复印件各一份、近期一寸免冠照片3张、《事业单位聘用合同》原件，同时提供所在单位及主管部门同意报考介绍信（注明本人出生年月、参加工作时间、毕业学校、所学专业、现工作岗位、近3年年度考核情况及“同意报考”字样等）。填写《选调报名表》1份。

每人限报一个岗位。报名人数不足N+1比例的（N为选调计划数），则相应减少或取消该岗位选调计划。

报名时间：2019年5月22日至24日。

报名地点：庐江县人社局305室。

资格审查：资格审查工作由县人社局、台创园共同负责。

（二）考试

考试采用笔试和面试相结合的方式进行。各岗位报名人数不足40人的，则直接采用面试的方式进行。考试总成绩由笔试成绩、面试成绩按照5:5的比例合成（保留2位小数，小数点后第3位四舍五入，下同），直接面试的面试成绩即为考试总成绩。

1.笔试：笔试采用闭卷考试的方式进行。笔试科目为《综合知识》一科，内容主要包括政治、经济、法律、人文、管理等常识，判断推理，计算机基础应用知识、公文写作知识等，分值为120分，时间120分钟，全部为客观题。

报考者需持有效身份证和笔试准考证参加笔试。笔试时间、地点及相关要求详见笔试准考证，笔试准考证领取时间及地点另行通知。

2.面试：面试采取结构化面试方式进行，分值100分。面试人选根据选调计划，依笔试成绩从高分到低分按1：3的比例确定。不足规定比例的按实际人数确定。入围人选最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。直接面试的通过资格审查人员即为面试对象。

参加面试人员面试成绩未达到60分的，不得进入下一环节。

面试时间、地点及相关要求详见面试通知书。

（三）考察

根据选调计划数按1:1的比例，按照考试总成绩从高分到低分确定考察人选，若考试总成绩相同，按面试成绩高的、全日制学历高的、进入事业单位时间早的顺序确定（下同）。

考察按照德才兼备的标准，根据选调岗位要求，全面了解考察对象的政治思想、职业道德、遵纪守法、自律意识、工作表现等，并对其报考资格条件进一步进行复审。

考察工作由县人社局、台创园共同组织实施。

（四）公示及调动

1.公示。考察合格人员确定为拟选调人选，予以公示，公示3天。公示期满发现有不符合条件的人员，查实后取消其选调资格，公示无异议的按规定办理调动和聘用手续。

因考生在考察、公示环节出现不合格或主动放弃导致缺额的，在同岗位报考人员中按照考试总成绩从高分到低分一次性等额递补。

2.调动。选调人员须与原聘单位解除聘用关系，与选调单位重新签订聘用合同。选调人员属专业技术岗位的,需在新聘单位缺额岗位内按竞聘上岗有关规定办理聘任手续，若没有相应缺额岗位，则低聘至相应专业技术缺额岗位。

选调人选须在规定时间内办理调动等相关手续，未办理的，取消其选调资格，缺额不再递补。

四、纪律与监督

选调工作县人社局、台创园联合组织实施，县纪委监委驻人社局纪检监察组全程监督。对违反选调考试工作纪律的考生、工作人员，视情节轻重，分别按有关规定给予严肃处理。

本公告由县人社局、台创园负责解释。

咨询电话：0551-87388009（县财政局）

0551-82567008（台创园管委会）

监督电话：0551-87328122（驻人社局纪检监察组）

附件：选调报名表（考生自行下载打印）

庐江县人力资源和社会保障局

安徽省庐江台湾农民创业园管理委员会

2019年5月16日

来源：

http://www.lj.gov.cn/4911597/22595791.html