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浙江大学生命科学研究院杨兵课题组2021年博士后和技术员招聘公告

浙江大学生命科学研究院杨兵实验室基于生物质谱,化学生物学以及计算蛋白质组学开发新的蛋白质组学分析技术,用于研究蛋白质相互作用以及蛋白质翻译后修饰(实验室网站http://lsi.zju.edu.cn/25669/list.htm)。质谱技术开发主要围绕化学交联和遗传密码扩展技术展开,应用于肿瘤、病毒学、银屑病等相关研究。实验室成员的研究工作先后发表在(Nat. Methods; JACS; PNAS; Nat. Communications等国际期刊)。浙江大学生命科学研究院是浙江大学2009年成立的学术特区,目前研究院已配套和采购Exploris 480, QE-HFX, QTRAP 6500等质谱。由于工作需要,本实验室现招聘以下岗位:

免疫学博士后(一名)

招聘要求:

1)已获得或近期即将获得免疫学、病毒学、蛋白质组学和化学生物学等相关学位,有病毒、肿瘤免疫、银屑病相关研究经验者优先考虑。

2)对科研工作有浓厚的兴趣,有团队协作精神,责任心强,工作积极主动。

3)以第一作者发表过SCI论文。

工作内容:

实验室基于自身拥有的独特质谱技术,已经获得了一定规模的病毒学,肿瘤和银屑病相关的质谱数据,下一步将展开生物学验证与功能学研究。

薪酬待遇:

年薪25万起,提供良好的科研环境,学校提供博士后公寓。

应聘方式:

请将详细个人简历与工作设想发至:bingyang@zju.edu.cn,并注明"姓名+应聘博士后+高校人才网"

生物信息学博士后(一名)

招聘要求:

1)已获得或近期即将获得生物信息学或生物医学相关领域的博士学位,具有生物信息学,多组学整合分析,软件开发,算法设计,临床蛋白质组学研究经验的申请人将优先考虑;

2)对科研工作有浓厚的兴趣,有团队协作精神,责任心强,工作积极主动。

3)以第一作者发表过SCI论文。

工作内容:

满足以下一项即可。

1)重大疾病的多组学数据整合分析或临床蛋白质组学生物信息分析;

2)质谱数据分析软件的设计与开发。

薪酬待遇:

年薪25万起,提供良好的科研环境,学校提供博士后公寓。

应聘方式:

请将详细个人简历与工作设想发至:bingyang@zju.edu.cn,并注明"姓名+应聘博士后+高校人才网"

质谱制样技术员(一名)

招聘要求:

1)拥有分析化学,药学,生物化学,化学生物学学历的大专生或者本科生。

2)有蛋白质组学和分析化学样品制备经验者优先录用。

3)有液相色谱,质谱工作经验的申请者优先考虑。

4)工作细心踏实,主动性高,责任心强。

5)能长期稳定工作。

薪酬待遇:

工作方式为劳务派遣制,工资待遇从优。

应聘方式:

请将详细个人简历发:bingyang@zju.edu.cn,并注明"姓名+应聘质谱制样技术员+高校人才网"

 

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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