为宣传学校人才引进政策，广纳优秀人才，苏州科技大学将参加高校人才网将于2021年5月29日（周六）在上海举办首届海归英才暨国内高层次人才现场交流对接会。此次活动将引进RPO招聘服务模式，会前明确人才与单位的意向，现场进行面试交流，现诚邀有意加盟海归英才及高内高层次人才参加此次活动，请有意向参会的海归人才及国内高层次人才填写报名表及上传附件简历，以便单位人事处详细了解您的个人情况。

活动地点：中国·上海·徐汇区·上海衡山宾馆（综合楼三楼百花厅）

活动时间：2021年5月29日（周六）14:30-17:30

报名通道：

http://bm.gaoxiaojob.com/vj/wFUUon5.aspx

本次洽谈会针对参会人才免费，不收取参会人才任何费用。

2.活动咨询：

咨询热线：020-83627641

咨询微信：13822103064（小招-仅对博士）、18922491690（小高-仅对硕士）

添加微信请备注“姓名+学历+专业+毕业院校+529上海现场对接会”，我们将邀请您加入活动交流群，随时掌握最新活动及招聘信息。

活动详情链接：

http://www.gaoxiaojob.com/zhaopin/zhuanti/boshizhaopinhui2103/index.html

3.入场方式：

学历验证：应往届博士、硕士人才可持学生证、学位证或个人简历入场。

苏州科技大学地处素有“人间天堂”之称的历史文化名城苏州，由原苏州城建环保学院与原苏州铁道师范学院合并组建而成，是一所以工为主、工理文管艺多学科协调发展的全日制普通高校。2017年成为住房和城乡建设部与江苏省共建高校，同年获批江苏省博士学位授予立项建设单位。

学校拥有16个硕士学位授权一级学科，8个硕士专业学位授权类别。2个学科在全国第四轮学科评估中获评B，“工程学”学科跻身ESI前1%；6个学科入选省优势学科建设工程项目，4个学科入选“十三五”省重点学科。61个本科专业中，13个专业入选国家一流本科专业建设点；6个专业入选江苏高校品牌专业建设工程项目；6个专业通过高等教育专业评估、工程教育专业认证。

学校现有专任教师1300余人，具有高级专业技术职务的教师600余人。拥有中国科学院院士、中国工程院院士、欧洲科学院院士、国家建筑设计大师等一批名家名师；国家“杰青”获得者；省“333工程”第二层次在内的各类省级人才工程入选者360余人；省“双创团队”在内的省级以上教学科研创新团队9支。

学校现有包括国家地方联合工程研究中心、江苏省重点实验室、江苏省高校哲学社会科学重点研究基地等省级以上科研平台21个。近五年，共承担科研项目2000余项，其中国家科技重大专项、国家重点研发计划项目、国家“973”项目、“863”项目、国家自然科学基金（重点）项目、国家社会科学基金（重点）项目等国家级项目260余项；获省部级以上科技奖项40余项。学校先后与20多个国家、地区的近80所高校和研究机构建立了校际合作关系。

17675

根据学校事业发展和人才队伍建设需要，2021年我校面向海内外诚聘英才，现公告如下：

一、招聘学科

招聘学科主要包括以下一级学科及所涵盖的领域：建筑学、城乡规划学、环境科学与工程、土木工程、材料科学与工程、世界史、中国史、心理学、教育学、哲学、马克思主义理论、风景园林学、动力工程及工程热物理、电子科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、计算机科学与技术、电气工程、软件工程、数学、物理学、化学、地理学、大气科学、生物学、统计学、力学、机械工程、光学工程、仪器科学与技术、测绘科学与技术、化学工程与技术、生物医学工程、食品科学与工程、生物工程、理论经济学、应用经济学、管理科学与工程、工商管理、公共管理、中国语言文学、外国语言文学、新闻传播学、法学、政治学、社会学、音乐与舞蹈学、美术学、设计学、体育学等。

二、招聘岗位

详见附件1：《苏州科技大学2021年人才引进和师资补充计划》。

三、招聘条件

1、基本条件：热爱高等教育事业，政治合格，遵纪守法，品性端正，身体健康，作风正派，职业道德高尚，创新意识强，具有团结协作精神。

2、年龄要求：具体年龄要求详见附件2：《苏州科技大学人才引进政策一览表》。条件优秀者，年龄可适当放宽。

3、学历要求：一般应具有博士研究生学历和博士学位。起始学历一般应为公办全日制本科。

4、专业要求：专业及研究方向须符合我校人才引进计划要求，并且在各学习阶段的专业方向一致或相近。

5、具备岗位所需要的其他条件（详见附件1）。

四、招聘人才类别及待遇

1、人才类别及其待遇详见附件2《苏州科技大学人才引进政策一览表》。引进人才条件特别优秀者，引进待遇在相应引进待遇标准高限的基础上，可再作相当比例上浮，甚至可以一人一策、一事一议。

2、对全职引进的人才，除提供优厚的薪酬福利和工作条件外，学校一般还按相关政策落实事业编制。

3、对新引进且在苏州市辖区无住房的人才，我校为其提供过渡房或单身公寓；对选择在校外自行租房的，学校将给予租房补贴。

4、凡来校参加面试的人员，学校免费为其提供住宿安排。

5、教学、科研等业绩特别突出的人员，经过学校相关程序认定，确实达到学校教授（副教授）水平的，可以享受特聘教授（副教授）的引进待遇和工资待遇。

6、对从国（境）外引进的高层次人才，若满足相应的基本业绩条件，可通过“绿色通道”直接评聘相应级别的专业技术职务。

7、在教育教学、科学研究、技术应用等方面取得杰出成就或标志性成果的人才，可直接评聘相应专业技术职务。

学校主页：http：//www.usts.edu.cn

联系地址：江苏省苏州市高新区学府路99号 苏州科技大学人事处

邮政编码：215009

诚邀海内外英才加盟我校，携手逐梦，共筑未来。

附件1：苏州科技大学2021年人才引进和师资补充计划

附件2：苏州科技大学人才引进政策一览表