为深入实施人才强市战略，全面加强国有企业高素质人才队伍梯队建设，台州市市属国企聚焦引才育才聚才，开展“职面国企·菁英聚台”2024年台州市市属国企春季校园招聘工作。
本次招聘由台州市人民政府国有资产监督管理委员会联合市属国企在杭州下沙大学城面向全国普通高校2024年应届毕业生公开招聘应届毕业生。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划和要求
本次公开招聘推出30个职位，计划招聘人数48名。具体招聘单位、职位、人数和报考资格条件可于
1.台州市国资委官网：http://gzw.zjtz.gov.cn/；
2.台州人才网：https://www.tzrc.cn/；
3.台州国资微信公众号（TZSASAC）、台州人才网微信公众号(tzrccom)以及招聘单位微信公众号（招聘单位介绍官网及微信公众号二维码见附件1）；
二维码（请点击链接查看详情）
4.部分省市人才网、高校官网及其他相关网站。
台州市国资委官网、台州人才网是本次招聘及后续其他公告的官方发布途径，请应聘人员及时关注。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
5.具有符合职位要求的工作能力；
6.具有相应的专业知识和能力水平，符合招聘职位所需的专业和学历、学位以及职位所需的其他资格条件。
7.法律、法规规定的其他不得招聘为国有企业工作人员的情形。
8.具体资格条件见附件2。
本公告2024年应届毕业生指
三、招聘程序和办法
本次公开招聘按照发布公告、报名和资格初审、考试、体检和考察、公示和聘用等程序进行（执行用工市场化改革制度的相关岗位由各企业自行制定招聘方案）。报名、资格初审和下载准考证通过网络方式进行。
（一）发布公告
本次公开招聘公告在台州市国资委官网、台州人才网及台州国资、台州人才网、各招聘单位官网及其微信公众号等发布，供各自查阅。
（二）报名（资格初审）
本次公开招聘采用网上报名形式。
1.网上注册及报名时间：
报名网址：https://kw.tzrc.cn/
在报名时间内，注册登录台州人才网考试报名系统报名。
应聘人员要仔细阅读诚信承诺书，按职位要求和报名页面提示，如实、准确、完整填写有关信息，上传符合要求的本人近期照片（报名系统使用说明及上传资料材料要求见附件3）。
同一集团的职位，每位应聘人员限报一个职位。仅注册不报职位，视为无效报名。逾期系统将关闭，不再受理报名。
2.资格初审
招聘单位对应聘人员选定的职位进行资格初审，应聘人员可登录报名系统查询本人审核情况。
通过资格初审的不能再改报考其他职位；未通过资格初审，但仍在报名期限内，可自行再次报名并接受资格审查。请应聘人员在报名期间及时关注初审结果。
每个职位的报考人数与招聘计划数比例不得低于3:1，达不到开考比例的核减或取消该职位招聘计划。
报名截止后，请应聘人员密切关注报名系统审核情况，如需改报，改报时间（
招聘职位所需专业（学科）要求参考教育行政部门专业目录设置（审查），对报考人员所学专业名称与专业要求不一致的，由招聘单位根据所学专业方向审核确定。国（境）外留学人员所学专业参考国内相关或相近专业所学方向确定。专业及学位最终以相关毕业证书、学位证书为准。在国（境）外就读取得国（境）外学历、学位的人员，最终以经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》等学历、学位认证函为准。
3.下载并打印准考证
拟定下载打印时间：
请通过资格初审且所报考职位达到开考比例的应聘人员在考试前二天登录报名系统及时下载并打印准考证，并按准考证要求参加考试。具体下载时间将以短信通知为准，请保持手机通畅。
（三）考试
本次公开招聘采用笔试、面试结合的方式，测评应聘人员的综合素质。
1.笔试。拟定笔试时间：
根据笔试成绩从高到低排序，按照与招聘计划数5:1的比例，确定进入面试对象。进入面试对象最后一名同分的，一并进入面试。
2.面试。拟定面试时间：
笔试、面试考试地点、具体时间最终以短信通知为准，请确保报名手机通畅。
3.成绩公布
面试结束后，将笔试成绩、面试成绩分别折合成百分制，并按笔试成绩占40%、面试成绩占60%合成总成绩，均折算保留至小数点后两位。
总成绩的计算公式为：总成绩（100分）=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，成绩保留至小数点后两位。
总成绩在面试结束后1周内在台州市国资委官网、台州人才网公布。
（四）体检和考察
根据总成绩，从高分到低分按照招聘计划1:1比例确定入围资格复核、体检、考察人选。如遇总成绩相等的，面试成绩高者优先。以上环节由各招聘单位按照相关制度，自行安排落实。应聘人员未按规定要求、时间、地点参加相关环节的，视同自动放弃。
（五）公示与聘用
体检、考察均合格的人员，确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单在台州市国资委、各招聘单位官网及公众号、台州人才网对本单位拟聘用人员进行公示。
1.公示期满后，未收到反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定程序办理相关聘用手续。
2.对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
3.在收到拟聘用通知30天内办理入职手续，逾期视作自动放弃聘用资格。
4.2024年普通高校应届毕业生不能在
（六）递补
在资格复审、体检、考察、公示等环节如发现不符合要求或自身原因放弃或在规定时间内不办理手续等产生的空缺名额，由招聘单位根据实际情况研究决定是否递补。如决定递补，递补人选在相应职位面试合格对象中按本次考试总成绩从高分到低分递补。
四、其他事项
（一）根据相关规定，与单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得报考该单位的人事、财务审计、纪检职位，以及有直接上下级领导关系的职位。
（二）应聘人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。受过刑事处罚、党纪政务处分的，或涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的，不得参与招聘。凡提供虚假材料，一经查实，自动丧失报考资格。考试违纪违规行为的认定和处理，参照《浙江省人事考试违纪违规行为处理规定》（浙人社发[2014]15号）执行。
（三）应聘人员参加考试时须出具本人有效身份证原件（包括有效期内的第二代居民身份证、临时身份证，或有本人照片并加盖公安机关印章的户籍证明原件），无法出具有效身份证件的考生不得进入考场参加考试。参加笔试考试还需提供纸制准考证。
（四）本次招聘不指定复习参考用书、不举办也不委托任何机构开展针对本次招聘的辅导培训。
（五）审查工作贯穿招聘全过程，无论在哪个环节发现应聘人员与招聘职位条件不符的，取消报考、体检、考察、聘用等相应资格。
（六）应聘人员须在指定的报名网站先注册，并在规定时间内完成选岗及报名流程，仅注册未选岗或未完成报名流程的报名无效。
（七）应聘人员对招聘公告本身或在指定网站公布的相关信息有异议的，可在公布之日起3日内进行反映，以便及时纠正。
（八）应聘人员须确保本人报名登记的手机畅通，凡因通信不畅造成的后果由应聘人员自负。凡未进入下一环节者，将不再另行通知。有关笔试、面试结果等事项的通知，请应聘人员及时关注官方网站。
（九）对招聘单位信息、报考职位、所需专业（学科）要求以及其他要求等需要咨询时，请应聘人员直接与招聘单位联系，招聘单位咨询及监督电话见附件2。
本公告由各招聘单位负责解释。未尽事宜将酌情研究处理。
附件2：2024年浙江省台州市市属国企春季校园招聘职位表.xlsx
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