西安市红会医院阎良院区2024年招聘工作人员简章

根据医院发展需要，现面向社会公开招聘编制外聘用人员。

一、招聘原则和程序

坚持公开、公平、择优的原则，根据岗位要求，按照公开报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、试用等程序，择优聘用。

二、招聘条件

1、应聘者需遵纪守法，品行端正、具有良好的职业道德，无违法犯罪记录或不良执业行为记录；

2、具有正常履行职责的身体条件，具有良好的表达沟通和学习能力；

3、符合招聘岗位条件要求，有工作经验，条件优秀的可根据情况放宽录用条件。

三、招聘岗位及条件

四、报名时间：

2024年3月6日--2024年3月22日

五、报名方式：

现场报名：需本人携带个人简历、报名所需证件原件及复印件(身份证、毕业证、学位证、资格证、执业证等)，到现场进行资格审核。

注：对应聘人员的资格审查，贯穿于招聘工作全过程。既有报名时的资格初审、考试前的资格复审，也包括考试、考察、以及聘用、试用期等各阶段的资格审查，无论在哪个环节发现应聘人员与岗位条件不符，均取消应聘资格。

现场报名地点：西安市红会医院阎良院区人事科（阎良区前进西路79号）联系电话：86200825

六、考试程序：

1.通过报名资格初审、综合条件筛选后进入考试环节的人员名单及考试时间将电话通知。

2．考试包括笔试和面试。笔试为各专业基础理论知识，不指定教材。面试包括言语表达能力、思维能力、心里素质测试等综合素质考核。

3．各岗位根据考试总成绩从高向低按照1:1的比例依次确定进入体检人选，总成绩得分并列时，按面试成绩高低确定人选。

4．由西安市红会医院阎良院区人事科负责通知进入体检的人员及体检时间和地点。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由应聘者自理。体检不合格的，取消应聘资格。空缺名额，医院结合实际情况，按照综合成绩排名次序依次递补。

5．对体检合格的应聘人员再次进行资格条件复审。审查不合格的，取消应聘资格，按照综合成绩排名次序依次递补。

七、聘用及注意事项

1．由西安市红会医院阎良院区人事科电话通知拟聘人员的入职手续办理事宜，请参加考试人员保持通讯通畅。参加考试人员7个工作日内未接到电话通知即为未被录用，医院不再另行通知。

2．报名简历及所有证件复印件恕不退还，请自留备份。

西安市红会医院阎良院区

2024年3月1日

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来源链接：

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