云南麒麟产业园区管理委员会，根据工作需要，2024年计划公开招聘4名专业安全监管人员，现委托曲靖市麒麟区瑞麟人力资源服务有限责任公司全权招考，现将招聘方案制定如下：
一、招聘原则及基本条件
（一）招聘原则
严格遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，注重能力和实绩，面向社会、公开报名、严格考察、择优录取。
（二）基本条件
1.坚持四项基本原则，拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法；
2.遵纪守法、诚实守信、爱岗敬业、品行端正；
3.具有履行岗位职责的工作能力，有较强的事业心、责任心；
4.身体健康，心理素质良好，无犯罪、违法、违纪和失信等不良记录；
5.满足应聘岗位所需要的资格条件和其他条件。
二、招聘计划和资格条件
招聘计划和资格条件要求详见《云南麒麟产业园区管理委员会人员岗位计划表》（附件1）。
三、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：自
2.报名方式：本次招聘通过电子邮箱投递的方式进行报名。
邮箱：2621238581@qq.com
咨询电话：江老师：17320096569
3.报名材料：符合岗位要求的应聘人员可在招聘公告中下载《云南麒麟产业园区管理委员会招考报名表》（附件2）、本人签字的《云南麒麟产业园区管理委员会招考诚信承诺书》（附件3），并在规定时间内将报名表、诚信承诺书及相关应聘材料以扫描件形式发送至指定邮箱，投递邮箱需注明文件名称（姓名+应聘岗位），不按要求投递视为报名不成功处理。
（二）资格审查
主要审核基本条件和年龄、学历、专业技术职称、执业资格证、工作经验等资格条件，择优确定面试人员，面试人员名单将会公开通知。
（三）面试
通过资格审查的应聘人员，对其思想政治素质、道德品质修养、遵纪守法情况和工作经历、业绩、专业能力水平等进行全面考察。通过考察的人员名单，将公开公布。
（四）体检
通过考察的应聘人员，参照《公务员录用体检通用标准》，由个人自行到二甲及以上医院体检，体检费用自行承担。体检不合格者不予使用。
（五）用工方式
1.劳务派遣，派遣期1年，最长不超过2年。
2.个人与用工单位签订劳动合同，试用期为2个月。
3.试用期满后根据试用期间工作表现、专业能力进行考核，考核合格者继续使用；考核不合格的，解除试用关系。
四、薪酬待遇
试用期工资为4000元/月，正式聘用后工资为5000元/月（含社会保险单位及个人应缴纳部分）
五、其他事项
（一）应聘人员提供材料不实，按弄虚作假处理，取消本次应聘资格，对已经与用工单位签订劳动合同的，解除劳动合同。
（二）应聘人员提供的应聘资料不予退还，将留存归档。
（三）本方案由云南（曲靖麒麟）国际人力资源服务产业园负责解释。
六、纪律及监督
（一）本次公开招聘工作全过程接受用工单位相关纪检监察部门监督。
（二）招聘工作人员与报考人员存在回避关系的，按照相关文件规定实行公务回避。
（三）对违反招聘纪律规定的相关工作人员按有关规定给予严肃处理。
（四）对违反招聘纪律的应聘人员，直接取消应聘资格。
（五）监督电话：0874—6535888
附件1：云南麒麟产业园区管理委员会人员招聘岗位需求表（劳务派遣）.docx
附件2：云南麒麟产业园区管理委员会招考报名表（劳务派遣）.docx
附件3：云南麒麟产业园区管理委员会招考诚信承诺书（劳务派遣）.docx
曲靖市麒麟区瑞麟人力资源服务有限责任公司
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来源链接：
http://rsj.qj.gov.cn/view/gsgg/134720.html
