厦门高新人才开发有限公司成立于2004年，原为厦门市人才服务中心直属企业，2019年6月公司整体划转至国贸控股，成为国贸教育集团下属企业。作为区域性人力资源服务的重要平台和载体，高新人才公司坚持以诚信专业的服务理念、高效创新的服务品质，聚焦人才资源开发，全力打造一站式人力资源服务生态链，努力为人才创造人生出彩的机会，为经济社会高质量发展提供人才支撑和保障，现已形成以招聘(职业介绍）猎头、培训咨询、考试测评、派遣外包等人才业务为主，产业园建设运营等为辅的多元化发展格局。高新人才公司为福建省人力资源服务行业协会常务理事单位，先后获得全国人力资源诚信服务示范机构、福建省中小企业公共服务示范平台、福建省人力资源诚信服务领军企业、厦门市人力资源诚信服务领军企业、厦门市成绩显著人才服务机构、厦门市国资委系统先进基层党组织等荣誉称号。因业务需要，我公司拟招聘外派厦门市税务局招聘12366电话专线咨询实习生、见习生及合同制岗位人员若干人，具体情况如下：
一、岗位职责
（一)工作内容：电话在线进行专业咨询服务；
（二）工作时间：7.0小时/天5天/周正常白班。每月需值1晚夜班。
二、岗位要求
（一）基本条件
1.拥护中国共产党的领导，坚决贯彻执行党的路线方针政策，政治立场坚定,思想作风正派，工作作风扎实，业务素质过硬，廉洁自律，遵纪守法；
2.具有良好的职业素养；
3.具有良好的沟通协调、文字表达、分析归纳能力，执行能力强，善于学习，具备创新精神；
4.具有正常履职的身体条件和健康的心理素质；
5.遵纪守法，具备良好的道德品质，身体健康，符合工作岗位的其他要求。
（二）任职要求
1.实习生
全日制2023年应届大学专科及以上学历毕业生。
2.见习生
厦门生源及在厦大学专科及以上院校离校2年内未就业的毕业生。其中：
（1）厦门生源毕业生是指入学前（即考入第一个全日制普通教育学历院校前）户籍和学籍在厦门市的普通教育全日制毕业生；
（2）离校2年内未就业（指申请参加见习前无用人单位为其办理过社会保险）且距离毕业证书记录的签发时间不超过2年。
3.合同制岗位
（1）大专及以上学历，财务专业优先；
（2）一年及以上工作经验；
（3）普通话标准清晰流利，较强的语言表达能力和沟通能力；
（4）较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题；
（5）有较强的的责任心、耐心、服务意识及抗压能力；
（6）工作积极主动，服从安排。
四、薪资福利
（一）实习生
补贴1000元/月，工作日提供午餐，表现优秀的可提供转正机会。
（二）见习生
按厦门市职业见习有关规定申领就业见习补贴2233元/月，从第二个月起，公司另给与补贴1000元/月，工作日提供午餐，表现优秀的可正式录用。
（三）合同制岗位
1.本岗位与厦门高新人才开发有限公司签订劳动合同，表现优秀的有机会晋升为项目经理。
2.设置1个月左右的岗前集中学习培训，学习培训期间发放岗位基本薪资，正式上岗后税前月薪为5000-7000元（含五险一金），另有餐补、年终奖、专项奖励、商业险等福利；
3.享有年假、婚假、产假、丧假等各种有薪假期及各类慰问礼金；
4.鼓励考取各种财税证书并予以相应奖励；
5.在岗期间提供职业生涯发展规划指导和丰富的学习培训，具有考取政府机关编制内岗位的更大机会和优势。
五、招聘程序
（一）应聘者点击“投递简历”完善个人简历信息，在线投递简历，择优通知面试。相关岗位招满即停，不再另行发布招聘截至时间。
（二）学习培训结束后组织考核，通过考核的，正式上岗。
应聘者所提供的全部材料及相关信息必须真实有效，如有弄虚作假，一经发现，取消应聘资格。
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