经营监测及业绩考核管理岗
面议
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职位详情
岗位职责
1.负责对集团及所属单位年度经营计划执行过程进行监控；定期编制集团公司经营分析报告；评估集团及所属单位经营效果，提出改进建议；
2.负责对接中央企业负责人经营业绩考核工作；
3.负责建立、实施并改进所属单位经营业绩考核体系，制订考核指标及目标；监控所属二级单位目标执行情况，分析、研判考核进度情 况；评价、核定所属二级单位经营业绩考核结果；
4.负责总部部门绩效计划、绩效监督、绩效考核评估及绩效结果沟通与运用等工作；
5.负责部分驻外机构的会计核算、报表相关工作；
6.负责推进与岗位相关的财务数智化工作；
7.领导交办的其他相关任务。
2.负责对接中央企业负责人经营业绩考核工作；
3.负责建立、实施并改进所属单位经营业绩考核体系，制订考核指标及目标；监控所属二级单位目标执行情况，分析、研判考核进度情 况；评价、核定所属二级单位经营业绩考核结果；
4.负责总部部门绩效计划、绩效监督、绩效考核评估及绩效结果沟通与运用等工作；
5.负责部分驻外机构的会计核算、报表相关工作；
6.负责推进与岗位相关的财务数智化工作；
7.领导交办的其他相关任务。
任职要求
1.会计、财务管理、审计、金融等相关专业硕士研究生及以上学历，或已通过会计中级及以上职称考试、CPA、ACCA等财务会计资格考试的大学本科及以上人员
。
2.3年及以上国有企业从事会计、财务管理、业绩考核工作或会计师事务所从事项目审计工作的经验。
3.知识技能要求：
1)熟悉企业财务会计准则、国资委考核相关政策，掌握公司治理基本知识，具备一定的财务分析能力；
2)熟练操作WORD、PPT、EXCEL等办公软件，能熟练使用国资委财务监管软件。
4.能力素质要求：
1)较强的公文写作和文字综合能力，擅长撰写公文、议题材料、研究报告等；
2)良好的计划与执行能力、沟通协调能力；较强的责任心和团队意识。
5.外语水平：能熟练运用英语进行听说读写。
。
2.3年及以上国有企业从事会计、财务管理、业绩考核工作或会计师事务所从事项目审计工作的经验。
3.知识技能要求：
1)熟悉企业财务会计准则、国资委考核相关政策，掌握公司治理基本知识，具备一定的财务分析能力；
2)熟练操作WORD、PPT、EXCEL等办公软件，能熟练使用国资委财务监管软件。
4.能力素质要求：
1)较强的公文写作和文字综合能力，擅长撰写公文、议题材料、研究报告等；
2)良好的计划与执行能力、沟通协调能力；较强的责任心和团队意识。
5.外语水平：能熟练运用英语进行听说读写。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
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