部室负责人
面议
声明：本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能，是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考，如因此造成的损失本站不承担任何责任！
职位详情
基本信息
其他要求
学历要求：本科
岗位职责
1.在总分行经营方针和策略的指导下，统筹部署安排部门各项管理工作，做好相关工作规划并组织实施，建立并不断完善本部门工作体系；
2.及时传达总分行相关发展战略和经营管理需要，研究制定本部门工作相关的规章制度，并组织落实具体管理工作；
3.为部门工作提供智力支持与外部协调，并对部门各项工作进度进行跟踪督导；
4.负责部门文化建设，通过进行员工日常沟通关怀、组织员工活动等形式增强团队凝聚力；
5.负责对部门费用进行总体调配和管理，对部门各项工作进行调剂，做好运营成本与质量控制；
6.负责部门人员配置，协调部门各员工之间的配合与协作，保证各岗位人员胜任和团队稳定性；组织下达部门各项工作计划和任务指标，对各岗位人员工作完成情况组织考核；
7.行领导交办的其他工作事项。
2.及时传达总分行相关发展战略和经营管理需要，研究制定本部门工作相关的规章制度，并组织落实具体管理工作；
3.为部门工作提供智力支持与外部协调，并对部门各项工作进度进行跟踪督导；
4.负责部门文化建设，通过进行员工日常沟通关怀、组织员工活动等形式增强团队凝聚力；
5.负责对部门费用进行总体调配和管理，对部门各项工作进行调剂，做好运营成本与质量控制；
6.负责部门人员配置，协调部门各员工之间的配合与协作，保证各岗位人员胜任和团队稳定性；组织下达部门各项工作计划和任务指标，对各岗位人员工作完成情况组织考核；
7.行领导交办的其他工作事项。
任职要求
1.年龄45周岁及以下，本科及以上学历或学士及以上学位，从事银行或招聘岗位工作满五年及以上，其中三年及以上管理经验；
2.坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，有良好的思想政治素质、敬业精神和道德修养，具备优秀的个人品格和职业操守，身体健康，遵纪守法，诚实守信，无不良记录；
3.认同徽商银行文化和价值观，作风正派，爱岗敬业，廉洁从业，具有较强的责任心和奉献精神，业绩突出，得到员工的普遍认可；
4.具有较强的创新能力、决策能力、组织协调能力、市场应变能力和经营管理能力；
5.具备成都同业银行工作经验，具有当地营销资源；
6.招聘人员应符合我行员工履职回避管理规定。
2.坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，有良好的思想政治素质、敬业精神和道德修养，具备优秀的个人品格和职业操守，身体健康，遵纪守法，诚实守信，无不良记录；
3.认同徽商银行文化和价值观，作风正派，爱岗敬业，廉洁从业，具有较强的责任心和奉献精神，业绩突出，得到员工的普遍认可；
4.具有较强的创新能力、决策能力、组织协调能力、市场应变能力和经营管理能力；
5.具备成都同业银行工作经验，具有当地营销资源；
6.招聘人员应符合我行员工履职回避管理规定。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
欢迎扫描下方二维码关注高校人才网官方微信（硕博QQ交流群：572038191，进微信群请加：gzgxrcw06）
重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
高校人才网
百万硕博人的择业平台
高校直招
5000+单位官方入驻
简历直投
20W+职位一键投递
微信扫码1秒登录
手机号/密码登录
微信扫码登录
请使用微信【扫一扫】
关注“高校人才网服务号”完成登录
关注“高校人才网服务号”完成登录
实时接收求职反馈
二维码已过期，请刷新
{{successContentUp}}
{{successContentDown}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
