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职位详情
基本信息
职位名称：经济管理学院院长
工作地点：江西南昌
招聘人数： 1
报名方式：
站内投递
截止时间：详见正文
其他要求
学历要求：硕士研究生
职称要求：副高级职称
年龄要求：不超过50周岁
岗位职责
全面主持学院的教学、科研和其他行政管理工作，其主要职责是:
1根据学校发展规划，负责主持学院有关教学、科研、学科与专业建设、实验室和实习基地建设、师资培养、行政管理等建设规划、工作计划和具体规章制度的制定；
2、抓好专业建设，根据学校专业建设的规划要求，会同副院长组织专业方向、教学计划、课程设置、教育改革、教务管理等专业建设工作，组织教学团队，积极开展教研活动与精品课程建设；
3、抓好科研工作，召集并主持学院学术委员会等会议，会同副院长组织科研团队，积极开展科学研究和科技工作;组织选拔学科带头人，培养学术梯队；
4、抓好人事管理，根据学校师资队伍建设的规划要求，会同学院党委书记拟定师资队伍建设规划，师资定编计划、引进计划、培训计划等，负责组织聘任工作、年终考核和业务考评，督促、检查教学和行政人员做好自己的本职工作；
5、抓好财务管理，根据学校财务制度和工作的相关要求，负责学院经费的合理使用、批准签字，主持学院校内津贴的发放工作，按照学校的有关精神和学院的相关规定，公平、公正、合理地发放各项校内津贴；
6、抓好资产管理，根据学校资产管理的要求，会同学院资产管理员开展学院教学、科研、行政等活动需用资产的申报，登记、报废与清产核资等工作；
7、代表学院负责学院与其他兄弟院校的联系，积极拓展与地方政府与企业的联系，努力提高学院的经济效益和社会影响力；
8、兼管学院工会工作；
9、与学院党委书记一起做好安全工作、招生与就业等学生工作等。
任职要求
任职基本条件
（1）深入理解学校发展战略，认同组织文化及价值观，具有良好的职业道德及责任感；
（2）竞聘副处长岗年龄不超过40周岁，二级学院院长/处长岗年龄不超过50周岁；
（3）职能管理岗位需具备本科及以上学历，二级学院管理岗位需具备硕士研究生及以上学历且拥有副高及以上职称；
任职资格
1、政治素质过硬、理想信念坚定，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规；热爱高等教育事业，具有强烈的事业心，品行端正、师德高尚；原则上应为中共党员；
2、专业学科背景。应具有与应聘岗位相吻合的学科（专业）背景，专业理论基础扎实、学术造诣较高、实践经验丰富；
3、任职经历与业绩要求。具有高校教学科研工作经历，或具有丰富企业实践工作经历，有较强的管理经验。能够胜任主持学院行政全面工作，围绕职业教育国家“双高”战略目标，谋划制定学院发展总体目标和战略规划，推进和保障各项发展任务的执行落实，建设具有竞争力和影响力的高水平师资队伍，推进校企合作，推进学院教学改革，加强专业建设，不断提高人才培养质量。
其他说明
工作待遇
1.根据《南昌职业大学薪酬制度改革实施方案》，核发对应等级工资，特别优异者，可享受理事长津贴；
2.可缴纳五险两金；
3.符合条件的可申报享受南昌市高层次人才相关待遇；
4.免费提供校内住房；
5.正高或博士可安置家属；
6.支持职称晋升或转评高校系列职称；
7.子女可就读南昌五中（江西省重点高中），并享受学费优惠政策。
报名方式
应聘者在附件下载报名表，按要求填写后，并提交身份证、毕业证、职称证、任职文件以及证明其工作、学术业绩等资格条件的复印、扫描件，发送至招聘邮箱。
附件下载
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
