研究组长-海外人员

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北京 博士研究生 3-5年 若干人 2024-03-07发布 查看公告详情
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职位详情
基本信息
职位名称:研究组长-海外人员
职位类型:专职科研岗
工作地点:北京
招聘人数: 若干
报名方式: 其他
截止时间:详见正文
工作性质:全职
其他要求
学历要求:博士研究生
工作经验:3-5年
海外经历:是
需求专业:
该需求专业仅展示一级学科
岗位职责
详见公告正文
任职要求
1.具有以上招聘领域相关专业的博士学位,领军学术带头人年龄一般不超过45周岁,优秀青年学术带头人年龄一般不超过40周岁(截至申报年度1月1日)。
2.海外人员:取得博士学位后在海外知名科研机构、高校或知名企业研发机构连续从事相关科研工作不少于3年(含)以上;其中:领军人才应具有在海外知名科研机构、高校或知名企业研发机构担任副教授或相当岗位任职经历。特别优秀或急需者可放宽至助理教授或相当岗位任职经历。
国内人员:应具有高级专业技术职务,且博士毕业后具有相关专业3年(含)以上国内研究工作经验。特别优秀的,学习或工作年限可适当放宽;其中:领军人才应具有在国内知名科研机构、高校或大型企业研发机构担任教授或相当岗位任职经历,是国内相关领域优秀的学术带头人。
3.在本研究领域有高水平的学术造诣,能把握本研究领域的发展方向,做出过国际一流水平的研究成果或主持完成重大产业化成果;
4.具有带领一支队伍在本领域前沿从事研究并具有能做出国际水平创新性成果的优良潜质;
5.具有良好的团结协作精神、严谨求实的科学学风;具有较强的组织协调能力、健康向上的心理素质和积极进取的创新精神;
6.身体健康,全时全职在岗工作。
其他说明
请将上述材料发送至zhaopin#im.ac.cn,同时抄送至yub#im.ac.cn(投递时请将“#”改为“@”)。
邮件主题注明“应聘工业室研究组长/青年研究组长”,附件形式的《应聘申请表》请命名为“工业室研究组长/青年研究组长申请表+姓名+现单位”。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***,已超过了 *** 的竞争者,建议************
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