部门副经理
面议
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职位详情
基本信息
其他要求
学历要求：本科
岗位职责
1．在部长的领导下，依照国家和上级有关财经政策、法律法规和规章制度，集团公司相关制度，协助制定公司内部财务管理制度；
2．负责制定公司会计人员会计核算方面培训、学习计划，加强会计电算化管理工作；
3．全面审核整个公司会计报表、重要会计事项；
4．研究并持续更新企业会计准则，国家税法规章，工会、党务相关核算制度，并将新会计核算新要求及时下达并解释，保证账务核算的合规、准确性；
5．统筹协调公司财务收支、费用报销具体实施流程及监控机制，以决策有用为原则研究制定会计辅助核算的范围及要求；
6．配合综合管理部进行绩效考核指标制定、计算、考核与日常职工薪酬的计发工作；
7.配合财政、审计、上级主管部门、行业主管部门开展检查、调研相关工作；
8.完成领导交代的其他工作。
2．负责制定公司会计人员会计核算方面培训、学习计划，加强会计电算化管理工作；
3．全面审核整个公司会计报表、重要会计事项；
4．研究并持续更新企业会计准则，国家税法规章，工会、党务相关核算制度，并将新会计核算新要求及时下达并解释，保证账务核算的合规、准确性；
5．统筹协调公司财务收支、费用报销具体实施流程及监控机制，以决策有用为原则研究制定会计辅助核算的范围及要求；
6．配合综合管理部进行绩效考核指标制定、计算、考核与日常职工薪酬的计发工作；
7.配合财政、审计、上级主管部门、行业主管部门开展检查、调研相关工作；
8.完成领导交代的其他工作。
任职要求
1.五年及以上财务工作经验，具有初级及以上会计专业技术职称；
2.年龄不超过40岁（1984年2月及以后出生），研究生及以上学历年龄可适当放宽至45周岁；
3. 熟悉会计、审计、税务、财务管理等相关法律法规，熟练掌握财务管理相关软件；熟悉日常财务核算、税务申报、资金管理；
4.具备财务分析、风险防范能力，良好的组织、沟通、协调能力和团队合作精神，事业心强，有较强的抗压能力及工作责任心；
5.有较强组织协调能力，风险意识强，善于管理并有较强的管理意识；
6.同等条件下，具有中级及以上会计专业技术职称，或会计师事务所、国有企业应聘岗位相关工作经验者优先。
2.年龄不超过40岁（1984年2月及以后出生），研究生及以上学历年龄可适当放宽至45周岁；
3. 熟悉会计、审计、税务、财务管理等相关法律法规，熟练掌握财务管理相关软件；熟悉日常财务核算、税务申报、资金管理；
4.具备财务分析、风险防范能力，良好的组织、沟通、协调能力和团队合作精神，事业心强，有较强的抗压能力及工作责任心；
5.有较强组织协调能力，风险意识强，善于管理并有较强的管理意识；
6.同等条件下，具有中级及以上会计专业技术职称，或会计师事务所、国有企业应聘岗位相关工作经验者优先。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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