总经理（职业经理人）
面议
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职位详情
基本信息
其他要求
岗位职责
1.执行董事会决议，负责集团全面经营管理,负责完成任期内的年度和总体经营管理计划，.实现既定的经营目标，
2.负责集团总体战略规划的制定和各类文旅项目开发、建设、运营及资金筹措;
3.负责茯茶IP文化形象的打造和提升，负责茯茶产业发展的规划编制和实施;
4.承担“揭榜挂帅”模式相应指标任务。
2.负责集团总体战略规划的制定和各类文旅项目开发、建设、运营及资金筹措;
3.负责茯茶IP文化形象的打造和提升，负责茯茶产业发展的规划编制和实施;
4.承担“揭榜挂帅”模式相应指标任务。
任职要求
1. 10年以上文化旅游行业工作经验;
2.完整参与过2个及以上文旅项目的开发;
3. 5年以上文旅公司、景区管理公司高管工作经验;
4.熟悉现代企业经营管理模式，具备履行岗位职责所必需的专业知识、从业经验、经营管理水平和实践经验，具有较强的战略决策能力、沟通协调能力、改革创新能力和市场应变能力;
5.具有较强的抗压能力、市场敏感度和观察力，分析问题和解决问题能力强，善于协调内外部资源;
6.具有大型文旅企业从业经验优先。
2.完整参与过2个及以上文旅项目的开发;
3. 5年以上文旅公司、景区管理公司高管工作经验;
4.熟悉现代企业经营管理模式，具备履行岗位职责所必需的专业知识、从业经验、经营管理水平和实践经验，具有较强的战略决策能力、沟通协调能力、改革创新能力和市场应变能力;
5.具有较强的抗压能力、市场敏感度和观察力，分析问题和解决问题能力强，善于协调内外部资源;
6.具有大型文旅企业从业经验优先。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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