代谢物鉴定博士后-合作导师：刁星星

研究方向：
代谢物鉴定，主要是应用液相色谱-高分辨质谱（LC-HRMS）发现、鉴定、定量药物的代谢物，涉及到新药研发的整个过程： 从先导化合物代谢软位点分析到临床人体放射性同位素ADME研究。其结果帮助揭示药物体内的代谢清除途径、代谢物的毒性和药理作用、代谢酶介导的药物相互作用（DDI）机理研究等。

申请进站条件
1.符合国家规定的博士后进站基本条件，申请时年龄一般不超过35周岁；
2.在海内外著名高校或研究机构已取得博士学位不超过3年，或即将取得博士学位的博士生；
3.恪守科研道德和学术规范，具有扎实的专业知识和相关领域的研究经验；
4.能够全职从事博士后研究工作，身体健康。

专业任职要求
岗位2：代谢物鉴定博士后1名（工作地点：上海药物所苏研院）
本博士后培训的主要目标是为中国药企提供急需的支持新药研发的药物代谢高端人才。

一、岗位职责
1. 应用LC-HRMS（高分辨质谱仪）开展代谢物鉴定、代谢酶表型等研究；
2. 使用体外代谢或体内ADME研究体系和方法完成药企和科研单位新药研发项目；
3. 在刁星星研究员、朱明社博士联合指导下，建立和发展新型药物（ADC、PDC、PROTAC等）ADME研究的新策略和方法。

二、应聘要求
1. 获得药物代谢、药物化学、天然药物化学、药物分析、有机化学或相关专业博士学位；
2. 有高分辨质谱仪使用经验和有机化学基础，对药物代谢有一定了解；
3. 热爱新药研发，具有独立科研能力、第一作者已发表至少1篇SCI论文；
4. 乐观向上，有团队合作意识。

招聘专业与在站时间
1.专业方向：药理学、药剂学、药物化学、有机化学、有机合成、分子生物学、神经科学等（详见任职要求）。同时可关注上海药物所官方微信公众号（CAS-SIMM）、官网（http://www.simm.cas.cn/）实时推送更新。
2.在站时间：在站工作时间一般为2年，可根据项目需求适当延长，原则上不超过3年。

申请流程
1.应聘者将个人简历(包括学习经历、工作经历、技能水平、科研成果等)发至意向导师邮箱，由课题组进行初步考核、洽谈，确定接收意向、工作地点；【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】
2.初步考核通过的申请人，将个人简历、电子版博士学历证书、博士学位证书（或学校盖章的答辩决议），发送至上海药物所负责老师邮箱，邮件标题需注明“姓名+xxx课题组+博士后进站申请+高校人才网”；
3.流动站复核申请人资格，审核通过后将协助其办理进站手续。

薪酬及福利待遇
1.提供具有竞争力的科研经费和薪酬待遇；
2.享受各项基本社会福利与保障，享受工作餐补助、体检、工会等福利，协助办理子女入托入学；
3.在上海总部工作的博士后，可申请上海市博士后公寓或租房补贴，并纳入“中国科学院特别研究助理岗位”管理，进站即可办理落户上海（博士后类户口）；
4.在中山、烟台基地工作的博士后，可叠加享受地方政府各项福利政策及补贴，可选择是否将户口迁至当地；
5.出站后留所工作的博士后，可协助办理配偶及子女的落户；
6.入选“博士后创新人才支持计划”、中国科学院“特别研究助理资助项目”、上海市“超级博士后”激励计划的，出站时可根据表现给予一次性绩效奖励。

职业发展
1.符合当年度项目申报条件的，流动站将支持申报国家“博士后创新人才支持计划”、中国科学院“特别研究助理资助项目”、“中国博士后科学基金”各类项目、上海市“超级博士后”激励计划，以及国家、省（市）各类科技项目、博士后资助项目；
2.出站留所工作的博士后，符合岗位任职条件的可报名竞聘副研究员岗位，并优先推荐申报所“新星计划”、院“青促会”等青年人才项目。特别优秀的，后续可申请建立独立实验室。