数字贸易中心副总经理
面议
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职位详情
基本信息
其他要求
学历要求：本科
岗位职责
1.负责组织制定数字贸易中心业务整体规划及年度工作计划，并督导执行和落实，推动我行数字贸易业务持续稳定发展；
2.负责组织数字贸易金融品牌建设及宣传工作，持续提升影响力；
3.负责数字贸易专业人才队伍建设工作；
4.负责中心内部综合行政事务管理工作。
2.负责组织数字贸易金融品牌建设及宣传工作，持续提升影响力；
3.负责数字贸易专业人才队伍建设工作；
4.负责中心内部综合行政事务管理工作。
任职要求
1.经济、金融、会计、国际贸易、市场营销、管理、法律、语言等相关专业，具有银行从业资格、中级及以上专业技术职称或国际贸易、外语领域等相关专业资格；
2.具有十年以上国际业务相关岗位工作经验，准确把握国家宏观经济政策，精通经济、金融理论，熟悉国际业务发展前沿问题；
3.现岗位层级为国有大型商业银行或全国性股份制商业银行副处级（或相当岗位）及以上；
4.熟悉国家相关法律法规和金融制度，精通外汇业务、电子商务法律法规及相关国际惯例要求，对跨境业务、电子商务业务的特点、风险等具有识别及控制能力；
5.深度了解境内外银行业，把握专业领域前沿趋势，能够提出专业性分析和制定发展战略；
6.具有较强的市场开拓及产品创新能力，了解客户需求，能够迅速对行业、市场发展变化做出回应，有较强的创新意识；
7.具备较强的团队建设、人才培养、战略规划、决策执行、组织协调及管理能力。
2.具有十年以上国际业务相关岗位工作经验，准确把握国家宏观经济政策，精通经济、金融理论，熟悉国际业务发展前沿问题；
3.现岗位层级为国有大型商业银行或全国性股份制商业银行副处级（或相当岗位）及以上；
4.熟悉国家相关法律法规和金融制度，精通外汇业务、电子商务法律法规及相关国际惯例要求，对跨境业务、电子商务业务的特点、风险等具有识别及控制能力；
5.深度了解境内外银行业，把握专业领域前沿趋势，能够提出专业性分析和制定发展战略；
6.具有较强的市场开拓及产品创新能力，了解客户需求，能够迅速对行业、市场发展变化做出回应，有较强的创新意识；
7.具备较强的团队建设、人才培养、战略规划、决策执行、组织协调及管理能力。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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