耳鼻咽喉科技术骨干
面议
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职位详情
基本信息
其他要求
岗位职责
1.指导科室医疗、带教、科研、技术培养和理论提高工作。
2.定期查房并亲自指导急、重、疑、难病例的抢救处理，特殊疑难或死亡病例的会诊和讨论。
3.指导科室下级医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。
4.督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程，检查和修改下级医师书写的医疗报告，严防发生医疗差错和事故。
5.检查指导下级医师病历书写，及时完成病程记录。
6.定期按时查房，随时了解病人的思想、生活情况，做好病人的思想工作，解除病人思想顾虑征求病人或家属对医护工作的意见。
7.运用国内外先进经验指导临床实践，不断采用新技术、新方法，提高医疗质量和水平。
8.制定个人工作计划、科研课题设计并参加科研及论文写作，按期总结汇报。
9.指导科室结合临床开展科研工作，运用国内外先进经验指导临床实践，不断采用新技术、新方法，提高医疗质量和水平。
10.担任一定的教学任务，负责对科室下级医师（包括进修、轮转、实习医生）的培养与业务提高，完成临床医疗任务和科研课题。
11.协同科室主任组织本专业的技术科研工作，指导和培养下一级卫生技术人员工作和学习的能力，提升科室技术水平。
12.完成交办的其他工作。
2.定期查房并亲自指导急、重、疑、难病例的抢救处理，特殊疑难或死亡病例的会诊和讨论。
3.指导科室下级医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。
4.督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程，检查和修改下级医师书写的医疗报告，严防发生医疗差错和事故。
5.检查指导下级医师病历书写，及时完成病程记录。
6.定期按时查房，随时了解病人的思想、生活情况，做好病人的思想工作，解除病人思想顾虑征求病人或家属对医护工作的意见。
7.运用国内外先进经验指导临床实践，不断采用新技术、新方法，提高医疗质量和水平。
8.制定个人工作计划、科研课题设计并参加科研及论文写作，按期总结汇报。
9.指导科室结合临床开展科研工作，运用国内外先进经验指导临床实践，不断采用新技术、新方法，提高医疗质量和水平。
10.担任一定的教学任务，负责对科室下级医师（包括进修、轮转、实习医生）的培养与业务提高，完成临床医疗任务和科研课题。
11.协同科室主任组织本专业的技术科研工作，指导和培养下一级卫生技术人员工作和学习的能力，提升科室技术水平。
12.完成交办的其他工作。
任职要求
45周岁以下；具备正高级专业技术资格；近五年连续在省部级以上医学类重点学科(专科)工作；具有执业医师资格，执业范围为眼耳鼻咽喉科专业；目前仍从事耳鼻咽喉科诊疗工作。
其他说明
聘用后需在本单位工作10年以上。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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