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职位详情
其他要求
学历要求：本科
岗位职责
1.协助部门负责人制定和完善融资相关管理办法，严格遵守国家投融资相关政策法规和规章制度。
2.协助部门负责人根据公司年度经营目标，制定年度融资工作计划或方案，撰写年中报告、年度报告，对融资计划的实施情况进行跟踪、监督，并负责公司融资与担保事项管理。
3.积极拓宽融资渠道，采取多元化的融资方式。
4.针对不同银行的特点设计融资项目和方式。
5.配合财务管理部合理进行资金分析和调配，优化资金结构并合理使用确保资金安全。
6.完成领导交办的其他各项工作。
2.协助部门负责人根据公司年度经营目标，制定年度融资工作计划或方案，撰写年中报告、年度报告，对融资计划的实施情况进行跟踪、监督，并负责公司融资与担保事项管理。
3.积极拓宽融资渠道，采取多元化的融资方式。
4.针对不同银行的特点设计融资项目和方式。
5.配合财务管理部合理进行资金分析和调配，优化资金结构并合理使用确保资金安全。
6.完成领导交办的其他各项工作。
任职要求
1.具有大学本科及以上学历。
2.具有2年财务、审计、金融主管及以上工作经验，拥有信托、银行、证券或保险公司等金融机构工作经验者优先。
3.熟悉融资业务，具有成功引资的案例和经验。
4.熟练掌握股权基金融资流程和专项业务知识，具有良好的融资分析能力、判断能力，具备良好的市场前瞻性。
5.善于进行投资分析和可行性研究，有较强的交际沟通能力及商务谈判技能。
6.具有严密的逻辑思维和分析判断能力，有很强的领悟力及自我驱动力，良好的抗压能力及团队领导能力。
7.特别优秀者，可适当放宽条件。
2.具有2年财务、审计、金融主管及以上工作经验，拥有信托、银行、证券或保险公司等金融机构工作经验者优先。
3.熟悉融资业务，具有成功引资的案例和经验。
4.熟练掌握股权基金融资流程和专项业务知识，具有良好的融资分析能力、判断能力，具备良好的市场前瞻性。
5.善于进行投资分析和可行性研究，有较强的交际沟通能力及商务谈判技能。
6.具有严密的逻辑思维和分析判断能力，有很强的领悟力及自我驱动力，良好的抗压能力及团队领导能力。
7.特别优秀者，可适当放宽条件。
其他说明
本职位需按照官方要求进行投递，请参照公告报名方式进行简历投递。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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