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职位详情
基本信息
其他要求
岗位职责
1.根据公司发展战略目标，组织拟订创新技术发展规划，选择确定研究课题，并组织实施，并围绕工程项目推动科技成果转化；
2.组织公司科研课题的申报、立项、评审工作，以工程项目为依托，对新建、技改等项目进行调研、论证、研发、决策；
3.组织对公司批复确定的新建、技改、扩建等工程建设项目的工艺设计及技术方案论证，完成设备技术文件编写、竣工验收等工作；
4.组织实施产、学、研合作。积极与高等院校、科研院所建立多种形式的合作协同关系，有效地组织和运用社会资源为公司技术创新服务。加强与国内外同行业的交流与合作，联合开展战略性研究开发，推动产业技术的升级换代；
5.积极承担省、地方的科研项目。组织技术攻关、开展技术交流与技术合作，研究开发具有自主知识产权的新技术、新工艺、新材料、新装备，带动企业的技术进步；
6.组织引进先进技术，注重技术继承和创新并举，形成具有本企业特色的自主知识产权体系，不断提高企业技术水平和竞争力；
7.组织重要工程技术资料的收集、整理、总结、归档，形成技术积累，并推广应用；
8.培育技术创新队伍。组织建立有效的激励机制，完善必须的研究开发条件，增强企业对科技人员的凝聚力，提高企业技术人员的整体素质；
9.负责公司技术质量相关的管理工作；
10.完成上级领导交办的其他工作。
2.组织公司科研课题的申报、立项、评审工作，以工程项目为依托，对新建、技改等项目进行调研、论证、研发、决策；
3.组织对公司批复确定的新建、技改、扩建等工程建设项目的工艺设计及技术方案论证，完成设备技术文件编写、竣工验收等工作；
4.组织实施产、学、研合作。积极与高等院校、科研院所建立多种形式的合作协同关系，有效地组织和运用社会资源为公司技术创新服务。加强与国内外同行业的交流与合作，联合开展战略性研究开发，推动产业技术的升级换代；
5.积极承担省、地方的科研项目。组织技术攻关、开展技术交流与技术合作，研究开发具有自主知识产权的新技术、新工艺、新材料、新装备，带动企业的技术进步；
6.组织引进先进技术，注重技术继承和创新并举，形成具有本企业特色的自主知识产权体系，不断提高企业技术水平和竞争力；
7.组织重要工程技术资料的收集、整理、总结、归档，形成技术积累，并推广应用；
8.培育技术创新队伍。组织建立有效的激励机制，完善必须的研究开发条件，增强企业对科技人员的凝聚力，提高企业技术人员的整体素质；
9.负责公司技术质量相关的管理工作；
10.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求
1.硕士及以上学历；
2.硕士5年及以上新材料或相关行业实际从事技术岗位工作经验；
3.具有丰富的产品研发过程管理经验；
4.熟练运用管理技能（包括目标、计划、沟通、激励等）；
5.熟悉企业产品结构、性能、机理、使用方法，有扎实的理论基础和技术工作经验；
6.有很强的判断、决策、计划与执行能力；
7.有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力；
8.高度的工作热情，良好的职业道德。
2.硕士5年及以上新材料或相关行业实际从事技术岗位工作经验；
3.具有丰富的产品研发过程管理经验；
4.熟练运用管理技能（包括目标、计划、沟通、激励等）；
5.熟悉企业产品结构、性能、机理、使用方法，有扎实的理论基础和技术工作经验；
6.有很强的判断、决策、计划与执行能力；
7.有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力；
8.高度的工作热情，良好的职业道德。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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