后勤部门负责人
面议
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职位详情
基本信息
其他要求
岗位职责
1、根据集团及下属各院校的发展规划和工作计划，制定后勤保卫工作计划，直接组织落实计划的实施；
2、负责制定治安、保卫、消防工作制度，做好各项安全生产管理工作；
3、负责开展后勤保障日常管理工作，包括水、电、气的设施配备、使用、巡检、维修等；
4、负责卫生管理、医疗废弃物的管理工作；
5、全面负责集团及下属各院校的物业日常管理工作，处理各类突发状况；
6、完成集团领导交办的其它工作项目。
2、负责制定治安、保卫、消防工作制度，做好各项安全生产管理工作；
3、负责开展后勤保障日常管理工作，包括水、电、气的设施配备、使用、巡检、维修等；
4、负责卫生管理、医疗废弃物的管理工作；
5、全面负责集团及下属各院校的物业日常管理工作，处理各类突发状况；
6、完成集团领导交办的其它工作项目。
任职要求
1、退伍军人或具有学校后勤工作经历优先
2、大专及以上学历，行政、项目管理；物业管理；能源管理相关专业优先；
3、具备8年以上后勤相关工作经验，具备3年以上团队管理经验；熟悉餐饮、保洁、保安、绿化等外包服务管理工作。
4、具备系统管理思路，熟练操作Office工具；
5、工作责任心强，具有较强的服务意识和组织、协调能力；
6、有较强的分析研判能力，有较好的表达能力和文字功底；
7、爱岗敬业，成熟稳重，具备良好的思想素质，有冷静和果断处事的能力。
2、大专及以上学历，行政、项目管理；物业管理；能源管理相关专业优先；
3、具备8年以上后勤相关工作经验，具备3年以上团队管理经验；熟悉餐饮、保洁、保安、绿化等外包服务管理工作。
4、具备系统管理思路，熟练操作Office工具；
5、工作责任心强，具有较强的服务意识和组织、协调能力；
6、有较强的分析研判能力，有较好的表达能力和文字功底；
7、爱岗敬业，成熟稳重，具备良好的思想素质，有冷静和果断处事的能力。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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