博士后
面议
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职位详情
基本信息
岗位职责
可选择的研究方向
1.激光微纳加工及检测技术；
2.激光微制造、清洗、焊接及光学检测；
3.精密/特种/微纳加工技术。
1.激光微纳加工及检测技术；
2.激光微制造、清洗、焊接及光学检测；
3.精密/特种/微纳加工技术。
任职要求
1.具有良好的思想政治素质和品德学风，年龄在35周岁（含）以下，身心健康；
2.学科背景为机械工程、仪器科学、光学、物理、化学工程以及材料加工等学科，具有海内外知名高校、科研院所博士学位，获得博士学位一般不超过3年；
3.具有较好的团队合作和开拓精神，适应创业型团队氛围，以第一作者身份已在国内外重要学术刊物上发表有较好创新性的论文3篇以上，具有较强的实验或理论分析能力，可独立开展科研工作。
2.学科背景为机械工程、仪器科学、光学、物理、化学工程以及材料加工等学科，具有海内外知名高校、科研院所博士学位，获得博士学位一般不超过3年；
3.具有较好的团队合作和开拓精神，适应创业型团队氛围，以第一作者身份已在国内外重要学术刊物上发表有较好创新性的论文3篇以上，具有较强的实验或理论分析能力，可独立开展科研工作。
其他说明
待遇情况
1.工作地点：厦门；
2.薪酬待遇：20万以上（含基本年薪16万/年，合作导师配套团队绩效4万元/年），具有较好科研成果的申请者起薪面议。另外，厦门大学工学部每年根据科研成果评审结果给予6-18万的科研奖励；
3.住房条件：住房福利按学校相关规定执行（可申请博士后公寓，或领取租房补贴）；
4.子女就学：享受学校教职工子女同等教育资源；
5.学术头衔：博士后在站期间，可申请特任助理研究员、特任副研究员学术头衔，特别优秀者，可申报厦门大学南强青年拔尖人才计划，给予特任研究员学术头衔；
6.职业发展：支持申请国家自然科学基金、中国博士后基金项目，以及国家、福建省、厦门市的各类人才计划和交流项目，博士后出站后可推荐选聘优秀者留校任教（本团队有南强青年拔尖人才岗位和助理教授岗位若干）或推荐到国内外合作单位工作；
7.依托流动站：仪器科学与技术流动站。
1.工作地点：厦门；
2.薪酬待遇：20万以上（含基本年薪16万/年，合作导师配套团队绩效4万元/年），具有较好科研成果的申请者起薪面议。另外，厦门大学工学部每年根据科研成果评审结果给予6-18万的科研奖励；
3.住房条件：住房福利按学校相关规定执行（可申请博士后公寓，或领取租房补贴）；
4.子女就学：享受学校教职工子女同等教育资源；
5.学术头衔：博士后在站期间，可申请特任助理研究员、特任副研究员学术头衔，特别优秀者，可申报厦门大学南强青年拔尖人才计划，给予特任研究员学术头衔；
6.职业发展：支持申请国家自然科学基金、中国博士后基金项目，以及国家、福建省、厦门市的各类人才计划和交流项目，博士后出站后可推荐选聘优秀者留校任教（本团队有南强青年拔尖人才岗位和助理教授岗位若干）或推荐到国内外合作单位工作；
7.依托流动站：仪器科学与技术流动站。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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