三级讲师4
面议
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职位详情
基本信息
岗位职责
1．协助研究所和平台的落实发展规划和相关学科及平台的建设工作，不断推动学科向前发展。 2．协助完成人才培养教育教学的各项工作，聘期内参与学术报告会等师生交流活动，参与本学科梯队的建设。 3．积极开展科学研究工作，作为主要成员参加并完成重要科研项目，发表高质量研究论文，并努力推动科研成果专利申报或转化工作。 4．积极参与脑院相关各类公益活动，对脑院的建设与发展提出自己的意见和建议。
任职要求
1、坚持中国共产党的领导，政治立场坚定，具有正确的世界观、人生观和价值观；
2、遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，遵守教师职业道德，恪守工作纪律，身心健康；
3、有事业心和责任感，有敬业、奉献和团队精神；实事求是，踏实肯干；
4、具备履行应聘岗位所需的学科背景、理论业务知识和实际工作能力；
5、应聘科研岗位的人员应具备博士学位，应聘管理岗位应具备硕士学位；应届生须具有就业派遣资格，在校期间学习成绩优良，无补考记录；应届硕士毕业生原则上年龄不超过30周岁，应届博士毕业生原则上年龄不超过35周岁；留学回国人员、出站博士后年龄原则上不超过40岁；应聘科研岗位人员特别优秀的，可适当放宽年龄限制。
6、符合回避制度要求。
2、遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，遵守教师职业道德，恪守工作纪律，身心健康；
3、有事业心和责任感，有敬业、奉献和团队精神；实事求是，踏实肯干；
4、具备履行应聘岗位所需的学科背景、理论业务知识和实际工作能力；
5、应聘科研岗位的人员应具备博士学位，应聘管理岗位应具备硕士学位；应届生须具有就业派遣资格，在校期间学习成绩优良，无补考记录；应届硕士毕业生原则上年龄不超过30周岁，应届博士毕业生原则上年龄不超过35周岁；留学回国人员、出站博士后年龄原则上不超过40岁；应聘科研岗位人员特别优秀的，可适当放宽年龄限制。
6、符合回避制度要求。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
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