副总经理（房地产市场化开发方向）
面议
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职位详情
基本信息
其他要求
学历要求：本科
岗位职责
1.统筹落实区委区政府、区国资局、集团经营班子工作部署，
参与制定年度经营计划和预算方案；
2.制定房地产市场化开发版块（包括但不限于片区综合开发、
城市更新项目、土地整备利益统筹项目等）的总体战略和目标，
明晰房地产市场化开发版块的商业模式和业务模式并组织实施；
3.主持房地产市场化开发业务市场拓展，发掘市场机会，拟
订业务目标和业务计划，实现项目投资回报的快速增长；
4.负责建立完善房地产市场化开发版块的组织体系和业务
体系，制定与业务发展相适应的人员组织方案和基本管理制度；
5.负责开展房地产市场化开发、城市综合开发等业务，合规
经营，控制业务风险；
6.负责组织实施分管业务的年度经营计划，确保业务稳步增
长，优化分管业务的工作流程及相应模块管理，健全管理制度，
完成下达的经营目标。
参与制定年度经营计划和预算方案；
2.制定房地产市场化开发版块（包括但不限于片区综合开发、
城市更新项目、土地整备利益统筹项目等）的总体战略和目标，
明晰房地产市场化开发版块的商业模式和业务模式并组织实施；
3.主持房地产市场化开发业务市场拓展，发掘市场机会，拟
订业务目标和业务计划，实现项目投资回报的快速增长；
4.负责建立完善房地产市场化开发版块的组织体系和业务
体系，制定与业务发展相适应的人员组织方案和基本管理制度；
5.负责开展房地产市场化开发、城市综合开发等业务，合规
经营，控制业务风险；
6.负责组织实施分管业务的年度经营计划，确保业务稳步增
长，优化分管业务的工作流程及相应模块管理，健全管理制度，
完成下达的经营目标。
任职要求
1.基本要求
（1）政治素质好，拥护中国共产党的领导，坚决执行党和
国家的方针、政策，坚持国有企业的社会主义方向；
（2）具有良好的职业操守，遵纪守法，品行端正，诚信廉
洁，勤勉敬业，团结合作，依法经营，保守秘密，维护公司的荣
誉和利益；
（3）熟悉现代企业经营管理，熟悉房地产及片区综合开发、
市场化项目投资等领域，具备履行岗位职责所必需的专业知识和
能力，有良好的履职记录，工作业绩突出，管理能力、执行能力、
创新能力强；
（4）具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件。
2.任职要求
（1）大学本科及以上学历，经济类、金融类、财务类、工
程类、房地产开发与管理等相关专业；
（2）年龄一般不超过 45 周岁；
（3）具有房地产行业管理经验，且具有累计 10 年及以上房
地产行业拓展、投资、开发等相关工作经历。
（1）政治素质好，拥护中国共产党的领导，坚决执行党和
国家的方针、政策，坚持国有企业的社会主义方向；
（2）具有良好的职业操守，遵纪守法，品行端正，诚信廉
洁，勤勉敬业，团结合作，依法经营，保守秘密，维护公司的荣
誉和利益；
（3）熟悉现代企业经营管理，熟悉房地产及片区综合开发、
市场化项目投资等领域，具备履行岗位职责所必需的专业知识和
能力，有良好的履职记录，工作业绩突出，管理能力、执行能力、
创新能力强；
（4）具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件。
2.任职要求
（1）大学本科及以上学历，经济类、金融类、财务类、工
程类、房地产开发与管理等相关专业；
（2）年龄一般不超过 45 周岁；
（3）具有房地产行业管理经验，且具有累计 10 年及以上房
地产行业拓展、投资、开发等相关工作经历。
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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