龙华图书馆执行副馆长

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深圳本科 5-10年 1人 2022-07-25发布查看公告详情

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职位详情

基本信息

职位名称：龙华图书馆执行副馆长

职位类型：其他政府与事业单位岗

工作地点：广东深圳

招聘人数： 1

报名方式：电子邮件

截止时间：2022-08-10

其他要求

学历要求：本科

职称要求：中级职称

工作经验：5-10年

年龄要求：35周岁以下

岗位职责

1.全面主持龙华图书馆及直属分馆的各项工作，制定图书馆中长远发展规划、年度工作计划、年度经费预算；
2.龙华图书馆年接待读者30万人次，文献借还50万册次，并逐年增加20%以上；举办阅读推广活动约500场次，并逐年增加5%以上；年有效投诉不超过5个；
3.建立健全各项规章制度，负责图书馆运营队伍建设及管理，领导组织开展观内外学术研究及学术交流活动，每年开展馆员培训不少于4场；
4. 督促更多馆员参与职称评定工作，新增初级职称的馆员10个以上，新增中级职称的馆员2个以上；完成省、市课题2篇以上，出版图书馆相关文献著作2部以上；
5.负责龙华图书馆安全生产管理，确保场馆全年特大安全事故率为“0”；
6.制定完善图书馆各项规章制度、工作细则、岗位职责等。明确岗位责任，制定馆员考核办法、基层图书馆考核办法并实施；
7.推进龙华区公共图书馆总分馆制服务体系建设,年新增加入图书馆之城统一服务平台的社区图书馆不少于5个，新增纳入垂直管理的街道分馆不少于1家；
8.完成深圳市龙华区文化广电旅游体育局交办的其他任务。

任职要求

1.相关专业全日制本科及以上学历，图书资料中级（馆员）及以上职称；
2.年龄35周岁及以下，副研究馆员职称可放宽至40周岁；
3.7年及以上市级及以上一级图书馆运营管理经验，具有地市级大型公共场馆筹建经验以及丰富的基层图书馆建设经验，并作为核心人员主要参与完成建设；
4.策划并举办过市级高水平文化活动；
5.熟悉公共图书馆总分馆体系建设，了解国内外图书馆行业动态，对图书馆发展和特色定位具有前瞻理念，对运营模式创新有独到见解和实践能力；
6.有很强的领导能力和沟通能力，善于处理公共关系和各类问题。

竞争力分析

解锁详细分析

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