绿化主管

岗位职责：
①统筹编制年度绿化建设计划与养护实施方案，明确各阶段目标、预算及质量标准，确保项目符合生态效益、景观效果与可持续发展要求
②全程监督绿化工程施工质量，包括地形整理、土壤改良、苗木栽植、灌溉系统安装等关键环节，组织阶段性验收并落实整改
③负责绿化养护全过程管理，指导日常修剪整形、水肥调控、病虫害绿色防控、杂草清除及冬季防寒等作业，建立标准化养护台账
④组织定期绿化巡查与应急响应，及时发现并处置枯死苗木、设施损坏、安全隐患等问题，保障绿地安全与功能完整性
⑤统筹苗木采购、运输调度与进场验收，严控品种规格、检疫证明及成活率指标，优化供应链管理与成本控制
⑥协同规划、市政、环保等部门推进景观提升与生态修复项目，落实《城市绿化条例》等法规要求，配合开展绿化专项检查与考核

任职要求：
①园林、园艺、林学或风景园林等相关专业本科及以上学历，持有园林绿化工程师或二级建造师（市政公用工程）资格证书者优先
②熟悉常见乔灌木、地被花卉的生物学特性与栽培要点，掌握土壤学、植物营养学基础及病虫害识别与绿色防控技术
③熟练操作园林机械（如绿篱机、打药机、草坪机）并具备基本维护能力，了解CAD制图、智慧园林管理平台应用者优先
④具备3年以上园林绿化项目施工管理或大型绿地养护管理经验，能独立组织现场作业与团队协作
⑤熟悉园林绿化相关法律法规、施工验收规范及养护质量评价标准，具备预算编制与成本分析能力
⑥具备较强的现场问题判断与解决能力、跨部门沟通协调能力及突发事件应急处置能力

岗位职责：
1.负责校区整体绿化工作。
2.制定绿化工作计划。
3.负责绿化养护人员的招聘、培训和考核。
4.制定养护标准，确保绿化养护工作符合要求，及时发现并解决问题。
5.指导员工进行有效的病虫害防治工作。
6.负责绿化工具和材料的发放、保管。 任职要求：
1.本科及以上学历，园林、园艺、绿化工程等相关专业优先。
2.具备3年及以上绿化养护、园区、校园绿化管理相关工作经验，有高校后勤绿化管理经验者优先。
3.持有园林绿化相关职业资格证者优先。
4.有较强的专业能力。
年龄40周岁以下，责任心强、无不良从业记录。

岗位职责：
1.负责制定全年的绿地养护计划及植物调整实施方案，并具体组织实施；
2.负责全校绿化日常管理与维护工作，提供专业技术指导，保证植物生长良好，校园绿地景观有序提升；
3.负责绿化工程的施工管理工作；
4.做好每月绿化养护考核工作；做好园林机械的统筹管理工作；
5.负责检查园林绿化养护工作安全操作规程的执行情况；
6.负责各类材料、资料的整理、收集、建档工作；
7.完成领导交办的其他工作。 任职要求：
1．硕士或硕士以上学位，从事相应领域工作3年以上；或本科学位，从事相应领域工作6年以上；
2．取得园林工程相关专业工程师（或同等水平专业资质）证书，或取得相关专业助理工程师（或同等水平专业资质）证书且在高校相关领域工作满5年并具有突出的业务能力。

岗位职责：
负责园林景观工程项目的施工和管理。 任职要求：
1.具有2年及以上园林工程设计或施工管理等方面工作经历；
2.具有工程系列初级及以上专业技术资格。

岗位职责：
1.全面负责校园绿化环境品质提升工作，制定学校绿化建设中长期规划及年度实施计划，落实“全域花园式校园”建设目标；
2.统筹协调绿化工程立项、预算编制及资源调配，确保水系治理、树木种植、基础设施改造等项目有序实施；
3.负责绿化工程全流程管理，包括项目立项审批、预算审核、招投标监管、施工质量验收及结算工作；
4.监督指导各校区物业服务公司绿化养护工作，建立考核评价机制并定期通报整改；
5.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求：
1.风景园林、园艺学、环境规划与管理等相关专业；
2.具备较强的战略规划能力，能结合学校发展目标制定中长期绿化建设方案；精通绿化行业法规、技术标准及环保政策，熟悉环境保护相关规范，持有风景园林师、工程师职称或相关职业资格者优先；熟悉高校绿化工程全流程管理（立项、预算、招投标、施工监管等），有大型校园环境改造项目统筹经验者优先；
3.有3年以上园林绿化规划、工程管理或高校后勤绿化管理相关工作经验，其中至少1年担任团队或项目管理职务。
4.具有组织协调能力，具备应对突发事件和抗压能力。

岗位职责：
1.负责三角梅基地苗木的种植、培育、控花、管理；
2.负责道路绿化养护日常管理，包括：苗木补植、种植管理、绿化修剪、病虫害防治等日常养护管理；道路绿化的移交、接养工作；考评迎检工作等。 任职要求：
1、应届毕业生；
2、本科专业需为植物生产类或森林资源类。

岗位职责：
负责植物保护、病虫害防治、园林养护等工作 任职要求：
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）拥护党的路线、方针、政策，遵守中华人民共和国宪法和法律；思想政治素质好，品行端正，遵纪守法，廉洁奉公，身体健康。
（三）适应岗位要求的身体条件和心理素质。
（四）具有符合岗位要求的学历学位、专业、工作年限等条件。
（五）符合招聘岗位的任职条件和回避的有关规定。
（六）年龄要求：38周岁及以下，即1987年3月1日（含）以后出生。

岗位职责：
负责建立公园台账，做好公园台账的动态管理工作；负责核定养护管理相关制度的落实情况和养护工作计划的执行情况；负责公园绿化养护管理、附属设施管理、对外配合占地管理和专项工程管理相关工作的信息汇总、问题上报和建议反馈；负责制定应急抢险预案，统计应急抢险工作相关数据；完成上级交办的其他任务。 任职要求：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
5.年龄18周岁以上；
6.具备招聘岗位所需要的年龄、学历、经历等条件；
7.具有符合岗位要求的工作能力和其他要求。

岗位职责：
1.负责所辖区域内园林绿化的规划 、建设与养护管理；2.制定年度绿化养护计划 ，指导苗木补植 、修剪、施肥、病虫害防治等作业；3.监督绿化工程施工质量与进度 ，参与验收；4.管理绿化养护团队及外包单位 ，开展技术培训；5.负责绿化区域的安全巡查与设施维护 ；6.配合开展景观提升 、节日摆花等专项任务；7.完成部门其他相关工作。 任职要求：
1.园林、 园艺等相关专业院校毕业 ，具备扎实的专业知识；2.3年以上园林绿化设计 、施工或养护管理经验；3.熟悉本地常见植物习性及养护技术 ；4.具备良好的图纸识读 、现场协调与成本控制能力；5.持有园林绿化相关职业资格证书者优先 ；6.特别优秀者 ，相关条件可适当放宽。

岗位职责：
1.负责绿化项目的方案设计、施工图设计，确保设计方案具备可行性与美观性；
2.编制绿化工程施工组织计划，现场监督施工过程，及时解决施工技术问题；
3.制定苗木后期养护计划，指导养护人员开展日常工作，定期检查绿化养护效果；
4.参与绿化项目的成本预算编制，落实施工现场的安全管理要求，排查安全隐患；
5.做好项目技术资料、施工记录等规范整理，并及时归档。 任职要求：
1.全日制学历：硕士研究生及以上，211、985院校或QS世界排名前50院校毕业优先；
2.年龄：35周岁及以下（以2025年10月31日为基准）；
3.所学专业：风景园林相关专业；
4.具有1年及以上岗位相关工作经验；
5.参与过景观、园林项目前期策划、设计等工作。