桂林旅游学院2025下半年博士人才全国巡回招聘会

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基本信息
公告详情

桂林旅游学院参加高校人才网2025下半年博士人才全国巡回招聘会,欢迎海内外优秀博士人才报名参会,与桂林旅游学院现场交流。

1. 参会场次

9月28日(周日)-成都站(地点:四川大学·望江校区就业指导中心3楼双选大厅

10月20日(周一)-武汉站·武汉大学场(地点:武汉大学 · 信息学部星湖体育馆

2. 报名通道:点击立即报名→

https://www.gaoxiaojob.com/a/1750059487?fromType=1

本次招聘会不收取参会人才任何费用。

3. 入场方式

参会人才现场扫码并出示签到序列号,凭序列号进场。

 

一、学校概况

桂林旅游学院坐落在山水甲天下的国家历史文化名城桂林。创办于1985年,现为广西壮族自治区人民政府、中华人民共和国文化和旅游部共建高校,是我国两所独立建制的全日制公办旅游本科院校之一。学校是联合国世界旅游组织附属成员单位,是世界旅游联盟、亚太旅游协会会员单位,是亚洲开发银行“高端旅游人才培训优秀合作伙伴”,是中国—东盟旅游人才教育培训基地,是中国—东盟旅游教育联盟发起院校及其秘书长单位,是中国旅游院校“五星联盟”单位,是全国100所应用型本科高校产教融合发展工程院校之一。

学校校园总面积125.72万平方米(1885亩),校园是国家4A级旅游景区。现有普通全日制在校生2万余人;教职工1072人,其中专任教师829人,其中高级职称教师占比38.12%,具有硕士、博士学位教师占比86.37%。现有14个教学学院,38个本科专业,拥有国家级一流本科专业建设点3个,省级一流本科专业建设点10个,国家级一流本科课程4门,省级一流本科课程20门。获得国家级教学成果奖一等奖1项、二等奖1项。学校建有广西重点实验室、广西工程研究中心,广西高校重点实验室等一批省级重点科研平台,拥有广西旅游数据中心、广西旅游科学研究所、广西旅游产业人才小高地、广西博士后创新实践基地。

学校致力于应用型高素质旅游人才的培养。学校的旅游管理专业、酒店管理专业在校友会2024中国大学应用型旅游管理专业、酒店管理专业排名中为中国六星级应用型专业,档次为最高等级,并列全国第1位,位列中国顶尖应用型专业行列。旅游管理与服务教育专业、会展经济与管理专业在校友会2024中国大学应用型旅游管理与服务教育专业、会展经济与管理专业排名中为中国五星级应用型专业。

二、报名基本条件

热爱祖国,拥护中国共产党的领导,遵守国家法律法规,遵守学校规章制度,恪守学术道德,品行端正,为人师表;具有强烈的事业心和责任心,业务精湛、治学严谨,创新能力强;具有较好的团队领导能力和合作意识,身心健康。

三、人才需求

(一)引进范围

引进哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、医学、军事学、管理学、艺术学、交叉学科等学科门类的博士人才;优先引进人工智能、旅游安全、国际关系、区域国别学、心理学、经济安全、计算机科学与技术、测绘科学与技术、体育学、食品科学与工程、地理科学、统计学、民族学、生态学、机械工程、自动化等博士研究生人才。

(二)引进类型

1.目标制1类

年龄不超过50周岁,具有本专业系统、扎实的理论基础和渊博的专业知识,具有较高水平的研究成果和学术造诣。发表、出版有较大影响的学术论文、教学研究成果、著作或教科书等代表性成果。参与过重要教学研究或科研项目,或获得代表本领域较高水平的奖项。按照学校现行相关规定兑现人才待遇,包含安家费、住房补贴、科研启动经费等。

2.目标制2类

年龄不超过38周岁,具有扎实的本专业知识,发表、出版学术论文、著作或教科书等代表性成果,具备从事教育教学与科学研究的能力,但未到达目标制1类的要求。学校给予1年过渡期,符合目标制1类的要求后,按照学校现行相关规定兑现人才待遇。

3.目标制3类

全面履行岗位职责。实行年薪制,待遇面议。

4.身份制

年龄不超过50周岁,具备教师岗位相应的专业知识和教育教学能力,承担教育教学任务并达到考核要求,按要求履行教师岗位职责和义务。按照学历、职称发放工资和绩效酬金。

如有特殊情况,待遇与聘期可采用“一事一议”政策。

四、人才政策待遇

学校采取灵活多样的人才引进方式,提供全方位保障及优厚福利待遇,包括但不限于:

1.享受有竞争力的薪酬待遇、学校高水平教学、科研成果奖励及其他绩效奖励;学校建立薪酬增长机制,不断提高人才待遇的竞争力。

2.对于引进的博士,在引进时若无副高及以上职称,到校工作后3年内可享受副高津贴、待遇。

3.按照国家政策,引进的高层次人才优先纳入国家事业编制,配偶若具有硕士学位,学校按照人岗适配的原则,结合岗位空缺等情况,酌情安排工作。若夫妻同属引进或培养高层次人才,按照政策同时享受人才待遇。学校协助解决全职引进高层次人才子女义务教育阶段入学问题。

4.根据自治区政府文件要求,符合相应条件者,学校积极配合申请广西壮族自治区高层次人才认定和各类人才项目,若入选可享受各类优厚的人才待遇,详情请登录广西高层次人才“一站式”服务平台(http://www.gxrc.org/)查阅。首次来桂工作的35岁以下、具有博士学位的青年人才,可按照政策申领自治区青苗人才普惠性支持。如入选桂林市高层次人才,还可以享受桂林市高层次人才有关津贴、购房补贴和个税奖励等人才补助。详见桂林市高层次人才一站式服务平台(https://gcc.glrcw.com/)。

本公告自公布之日起施行,如遇国家、地方和学校相关政策、规定发生调整,按新政策、新规定执行。本公告由桂林旅游学院人事处负责解释。

 

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