浙江大学衢州研究院生物医药研究所2022年招聘启事_高校人才网

浙江大学衢州研究院
生物医药研究所2022年招聘启事

发布时间: 2022-09-02 截止时间: 长期 工作地点: 浙江省衢州市

生物医药研究所简介

生物医药研究所面向生命健康重大需求,致力于生物医药先进制造技术创新和高端人才培养,重点开展绿色制药、新药创制和现代制剂技术的研发,目标解决高价值药物制造过程中的技术难题,形成生物医药产业发展的技术高地,推动衢州市生物医药产业实现跨越式发展。

一、招聘岗位

(一)研究人员(2人)

学科方向:生物催化、微生物学、合成生物学、生物制药、药学等

岗位职责:

1.承担科研工作,协助指导研究生;

2.在生物医药研发与生产领域,从事高水平科学研究,开展应用基础研究或关键技术攻关,提高自身学术影响力,成为本领域有一定影响力的青年学者。

任职要求:

1.具有博士学位(含应届博士毕业生);

2.取得创新性的研究成果;

3.具有良好的职业道德、严谨求实的工作作风、突出的研究发展潜力和合作精神;

4.全职在衢州工作,年龄一般不超过45周岁。

(二)研究人员(3人)

学科方向:药物制剂、制剂工程、结晶工程、药学等

岗位职责:

1.承担科研工作,协助指导研究生;

2.在药物制剂研发与生产领域,从事高水平科学研究,开展应用基础研究或关键技术攻关,提高自身学术影响力,成为本领域有一定影响力的青年学者。

任职要求:

1.具有博士学位(含应届博士毕业生);

2.取得创新性的研究成果;

3.具有良好的职业道德、严谨求实的工作作风、突出的研究发展潜力和合作精神;

4.全职在衢州工作,年龄一般不超过45周岁。

(三)研究人员(3人)

学科方向:新药创制

岗位职责:

1.承担科研工作,协助指导研究生;

2.在计算药学、药物设计、药理筛选等领域,从事高水平科学研究,提高自身学术影响力,成为本领域有一定影响力的青年学者。

任职要求:

1.具有博士学位(含应届博士毕业生);

2.取得创新性的研究成果;

3.具有良好的职业道德、严谨求实的工作作风、突出的研究发展潜力和合作精神;

4.全职在衢州工作,年龄一般不超过45周岁。

(s四)研究人员(2人)

学科方向:天然药物分离、生物分离等

岗位职责:

1.承担科研工作,协助指导研究生;

2.在化工分离、化工设计、产品检测等领域,从事高水平科学研究,开展应用基础研究或关键技术攻关,提高自身学术影响力,成为本领域有一定影响力的青年学者。

任职要求:

1.具有博士学位(含应届博士毕业生);

2.取得创新性的研究成果;

3.具有良好的职业道德、严谨求实的工作作风、突出的研究发展潜力和合作精神;

4.全职在衢州工作,年龄一般不超过45周岁。

(五)研究人员(2人)

学科方向:微流控、有机合成、电化学合成、合成方法学等

岗位职责:

1.承担科研工作,协助指导研究生;

2.在有机合成、流动化学等领域,从事高水平科学研究,开展应用基础研究或关键技术攻关,提高自身学术影响力,成为本领域有一定影响力的青年学者;

3.协助科研项目申报、专利申请、成果总结、科研论文的写作等工作。

任职要求:

1.具有博士学位(含应届博士毕业生);

2.取得创新性的研究成果;

3.具有良好的职业道德、严谨求实的工作作风、突出的研究发展潜力和合作精神;

4.全职在衢州工作,年龄一般不超过45周岁。

(六)研究人员(4人)

学科方向:化学催化、生物催化、化学-生物催化、化工模拟等

岗位职责:

1.承担科研工作,协助指导研究生;

2.在化学催化、生物催化、化工模拟等领域,从事高水平科学研究,开展应用基础研究或关键技术攻关,提高自身学术影响力,成为本领域有一定影响力的青年学者;

3.协助科研项目申报、专利申请、成果总结、科研论文的写作等工作。

任职要求:

1.具有博士学位(含应届博士毕业生);

2.取得创新性的研究成果;

3.具有良好的职业道德、严谨求实的工作作风、突出的研究发展潜力和合作精神;

4.全职在衢州工作,年龄一般不超过45周岁。

(七)研究人员(1人)

学科方向:分析化学、仪器分析等

岗位职责:

1.承担科研工作,协助指导研究生;

2.在分析化学、仪器分析等领域,从事高水平科学研究,负责分析方法建立、实验结果分析,分析仪器的测试和维护。

任职要求:

1.具有博士学位(含应届博士毕业生);

2.取得创新性的研究成果;

3.具有良好的职业道德、严谨求实的工作作风、突出的研究发展潜力和合作精神;

4.全职在衢州工作,年龄一般不超过45周岁。

(八)研究人员(1人)

学科方向:热化学催化(生物质热化学催化优先)

岗位职责:

1.承担科研工作,协助指导研究生;

2.在热化学催化、生物质催化及相关领域从事高水平科学研究,开展应用基础研究或关键技术攻关,提高自身学术影响力,成为本领域有一定影响力的青年学者;

3.协助科研项目申报、专利申请、成果总结、科研论文的写作等工作。

任职要求:

1.具有博士学位(含应届博士毕业生);

2.取得创新性的研究成果;

3.具有良好的职业道德、严谨求实的工作作风、突出的研究发展潜力和合作精神;

4.全职在衢州工作,年龄一般不超过45周岁。

(九)研究人员(1人)

学科方向:化工机械、化工模拟

岗位职责:

1.承担科研工作,协助指导研究生;

2.在化工机械、化工模拟及相关领域从事高水平科学研究,开展应用基础研究或关键技术攻关,提高自身学术影响力,成为本领域有一定影响力的青年学者;

3.协助科研项目申报、专利申请、成果总结、科研论文的写作等工作。

任职要求:

1.具有博士学位(含应届博士毕业生);

2.取得创新性的研究成果;

3.具有良好的职业道德、严谨求实的工作作风、突出的研究发展潜力和合作精神;

4.全职在衢州工作,年龄一般不超过45周岁。

二、招聘流程

1.简历投递及材料提交

符合上述岗位申请条件的应聘者将以下材料打包以“姓名+岗位+高校人才网”命名,发送至邮箱:zjuqz@zju.edu.cn

(1)详细个人简历,简历内容应包括自大学开始至申请时间不间断的学习、工作经历,发表的论文、著作、专利、获奖、负责的科研项目等及其他方面取得的成就清单;

(2)学历学位证书、在读证明或现任职证明的扫描文件;

(3)500字左右的个人简介。

2.资格审查

根据岗位要求进行资格审查,确定参加面试人员名单,未进入面试者不再予以通知。

3.面试

由研究院人力资源委员会对应聘人员进行面试,面试结果将于面试后1-2周内以邮件形式告知。

4.体检、录用报到

面试通过者按要求进行体检;对于体检不合格者,研究院不予以录用。根据研究院安排,按期办理入职报到手续,如有特殊原因无法如期报到者应及时告知,否则逾期将不再保留岗位录用资格。

应聘人员提供的应聘材料须真实、有效,凡弄虚作假者,一经查实,取消聘用资格。

联系人:汪老师

电话:0570-8015265

邮箱:zjuqz@zju.edu.cn

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