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浙江财经大学东方学院2016年招聘高层次人才及专任教师

发布时间:2016-03-28     截止时间:长期      工作地点:浙江省海宁市

浙江财经大学东方学院是1999年经浙江省人民政府批准组建,2004年经国家教育部批准确认的独立学院,是一所以经济、管理学科为主体,经、管、文、法、理、工多学科发展的教学型本科院校,现有本科专业31个,在校生1万余人。学院坐落在著名的历史文化名城,位于杭州湾北部的海宁市连杭经济开发区科教新城内,占地近千亩,建筑面积31万平方米。学院交通便利,紧临沪杭高速公路和杭浦高速公路,毗邻高铁海宁西站,离浙江财经大学下沙校区直线距离10余公里。学院教学设施齐备,建有能满足教学需要的外语专业语音实验室、计算机机房、模拟法庭、网络实验室等各类专业实验室,并于2012年起陆续建成跨专业综合实训中心、金融实训中心、广告创意实验中心、艺术设计实验中心等特色鲜明的实验实训中心。学院环境幽雅,生活设施优良,是理想的教育、治学之地。

学院以"立足浙江,依托母体,创新发展,塑造特色"的办学指导思想为指引,以服务浙江经济社会发展、培养高级应用型人才为使命,努力抓住机遇,创新发展,取得了较好的社会声誉和办学成绩,为浙江社会经济建设做出了积极的贡献。



一、招聘专业


金融学、国际经济与贸易、经济学、税收、管理科学与工程、市场营销、人力资源管理、工程管理、会计学、财务管理、审计学、资产评估、统计学、应用数学、信息管理与信息系统、电子商务、计算机科学与技术、财税法学、行政管理或政治学、工业设计、产品设计、广告学、传播学、新媒体传播、视觉传达设计、服装设计、英语等。以上各专业招聘人员数量若干。

具体岗位信息详见附件1:浙江财经大学东方学院2016年专任教师招聘岗位说明。

二、招聘对象


(一)211、985等院校毕业的硕士研究生、博士研究生;

(二)与专业相关工作一年(含)以上,具有硕士及以上学位的人才;

(三)有其他专长的特殊人才。

三、高层次人才引进


高层次人才引进主要面向博士或高级专业技术职务人才,引进待遇详见附件2:浙江财经大学东方学院高层次人才引进待遇。

四、联系及应聘方式

应聘普通专任教师请填写《浙江财经大学东方学院应聘登记表(专任教师)》(附件3),高层次人才请填写《浙江财经大学东方学院高层次人才应聘登记表》(附件4);附个人技能、荣誉证书、论文材料,电子稿发送至dfzzb@zufe.edu.cn,邮件标题注明:姓名+应聘岗位名称+高校人才网

联系人:杨老师 0573-87571518

电子邮箱:dfzzb@zufe.edu.cn

地址:浙江省海宁市长安镇仰山路2号35号信箱

邮编:314408


附件1:浙江财经大学东方学院2016年专任教师招聘岗位说明
(各岗位招聘人数1-3名)

序号
专业/学科方向
学历学位
性别
其他条件
1
金融学
硕士以上,博士优先
男士优先
毕业于985211院校、有海外留学背景或具有工作经验、双师双能型优先考虑。
2
国际经济与贸易
硕士以上,博士优先
男士优先
毕业于985211院校、有海外留学背景或具有工作经验、双师双能型优先考虑。
3
经济学
硕士以上,博士优先
男士优先
毕业于985211院校、有海外留学背景或具有工作经验、双师双能型优先考虑。
4
税收
硕士及以上
不限
毕业于985211院校,海外留学背景、工作经验、科研能力、双师双能型优先考虑。
5
管理科学与工程
硕士及以上
不限
毕业于985211院校,科研能力较强,有较好表达能力,有专业对口工作经验者优先考虑。
6
市场营销
博士
不限
热爱教育事业,科研能力较强。
7
人力资源管理
博士
男士优先
优先考虑科研能力强的学科带头人。如专业对口国内名校,且科研能力很强的年轻硕士毕业生也可考虑。
8
人力资源管理
硕士及以上
男士优先
优先考虑科研能力强、有人力资源管理师资格证书、专业对口、国内名校毕业的年轻硕士毕业生。
9
工程造价与咨询、土木工程、建筑学、市政工程等
硕士及以上
不限
有海外留学、工作经验或者具备执业资格证书的,同等条件下可优先考虑。
10
房地产经济、土地资源管理等
硕士及以上
不限
科研能力强或有海外留学背景、工作经验或者具备执业资格证书的,同等条件下可优先考虑。
11
会计学
硕士及以上
男士优先
毕业于985211院校,海外留学背景、工作经验、科研能力、双师双能型等优先考虑。
12
审计学
硕士及以上
男士优先
毕业于985211院校、海外留学背景、具有较强的科研能力或丰富的实践经验、能承担相应的教学和科研工作量(双师双能型优先)。
13
资产评估
硕士及以上
男士优先
毕业于985211院校、工作经验、科研能力、双师双能型等要求。
14
财务管理
硕士及以上
男士优先
毕业于985211院校,海外留学背景、工作经验、科研能力、双师双能型等优先考虑。
15
会计电算化
硕士及以上
男士优先
毕业于985211院校、工作经验、科研能力、(具有工作经验、科研能力、双师双能型优先)。
16
信息管理与信息系统
博士1人,硕士1
不限
高级职称年龄条件可酌情放宽,具有突出科研成果或海外留学背景者、“双师型”教师、具有相关企业工作经验者优先考虑。
17
电子商务
博士1
不限
高级职称年龄条件可酌情放宽,具有突出科研成果或海外留学背景者、“双师型”教师、具有相关企业工作经验者优先考虑。
18
计算机科学与技术
博士2人,硕士1
不限
高级职称年龄条件可酌情放宽,具有突出科研成果或海外留学背景者、“双师型”教师、具有相关企业工作经验者优先考虑。
19
统计学
博士1人,硕士3
不限
高级职称年龄条件可酌情放宽,具有突出科研成果或海外留学背景者、“双师型”教师、具有相关企业工作经验者优先考虑。
20
应用数学
博士1人,硕士1
不限
高级职称年龄条件可酌情放宽,具有突出科研成果或海外留学背景者、“双师型”教师、具有相关企业工作经验者优先考虑。
21
法学财税法学
博士
不限
通过国家司法考试。
22
行政管理政治学
硕士及以上
不限
毕业于985211院校。
23
工业设计、产品设计专业
硕士及以上
不限
具有扎实的产品设计理论基础及产品造型能力;具有较强的产品手绘能力,能熟练运用本专业相关的设计软件,如CoreldrawAutoCADRhino3D(犀牛)或其他三维造型软件;掌握产品结构原理、材料与工艺流程等知识;能担任本专业多门专业课程的教学工作;具有较强的设计实践能力及团队沟通能力。
24
服装设计专业
硕士及以上
不限
具有扎实的服装设计理论基础及服装造型能力;具有较强的服装效果图、款式图的手绘能力,能熟练运用本专业相关的设计软件,如CoreldrawAIPhotoshop等设计软件;掌握服装材料、制版与工艺流程等知识;能担任本专业多门专业课程的教学工作;具有较强的设计实践能力及团队沟通能力;具有皮革设计方面经验或专长者优先。
25
视觉传达设计专业(交互设计方向)
硕士及以上
不限
具有扎实的视觉传达设计设计理论基础及视觉传达设计设计能力;能熟练运用本专业相关的设计软件,尤其是交互设计相关软件如After effectFlashDream weaver等;掌握交互设计、网页设计、视频制作等知识;能担任本专业多门专业课程的教学工作;具有较强的设计实践能力及团队沟通能力。
26
广告学、传播学、新媒体传播
硕士及以上
不限
要求具备较强实践能力,本科毕业于211985院校,有实际广告、策划工作经验者及海外留学背景优先考虑。
27
英语
博士
不限
毕业于985211院校、有海外留学背景或具有工作经验、双师双能型优先考虑。
28
英语
硕士及以上
不限
毕业于985211院校、有海外留学背景或具有工作经验、双师双能型优先考虑。

附件2:浙江财经大学东方学院高层次人才引进待遇

人才类型
科研启动金
安家费
住房或购房货币补贴
备注
第一类人才
学科领军人物
20-30万元
5-10万元
购房补贴80-150万元。(提供120-140平方米住房一套,超出部分由个人按政策购买。房款若低于购房补贴,学院按政策支付剩余的购房补贴。服务期满后房屋产权归个人。)
主要面向在本学科领域造诣深厚且具有博士学位的教授
第二类人才
学科(方向)带头人
10-20万元
3-5万元
住房补贴50-80万元。(提供120-140平方米住房一套,超出部分由个人按政策购买。服务期满后房屋产权归个人。)
主要面向博士学位的副教授
第三类人才
教学科研骨干人才
5-10万元
2-3万元
提供100-120平方米住房一套,超出部分由个人按政策购买。服务期满后房屋产权归个人。
主要面向具有博士学位人员
第四类人才
其他紧缺型人才
1-2万元
住房补贴5万元。
 

第一类、第二类、第三类人才根据省人事厅和浙江财经大学人事管理,或海宁市人事局的有关规定,享受省属事业编制或海宁市事业编制。

附件3:《浙江财经大学东方学院应聘登记表(专任教师)》(点击下载)

附件4:《浙江财经大学东方学院高层次人才应聘登记表》(点击下载)

浙江财经大学东方学院
2016年3月

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