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深圳职业技术学院2021年招聘公告(一)

一、学校简介

深圳职业技术学院1993年创建,是国内最早独立举办高等职业技术教育的院校之一。建校以来,深职院人艰苦创业,开拓进取,不断创新教育教学理念、办学体制机制和人才培养模式,创造了中国高职教育多个第一,被誉为中国高职教育的"一面旗帜"20188月,深圳市委市政府批准实施深职院中国特色世界一流职业院校建设方案,努力为世界职业教育发展贡献"深圳模式"201910月,深职院获得中国特色高水平高职学校和专业建设计划A档建设单位。

学校现有留仙洞、西丽湖、官龙山、华侨城、凤凰山五个校区,校园总面积236.02万平方米,校舍建筑面积61.34万平方米,图书馆藏有纸质图书261.2万册,电子图书130万册,电子期刊60.54万册,中外文数据库46个,音视频16.07万小时。

全校现有教职员工近2000人,其中专任教师1434人,正高227人,副高671人,博士447人,享受国务院特殊津贴专家2名,珠江学者7人、海外高层次人才28人、国家"万人计划"教学名师1人、国家级教学名师3人、省级教学名师8人、国家特支计划教师1人、广东特支计划教学名师4人。学校拥有教育部首批黄大年式教师团队1个,引进美国霍夫曼诺奖团队等一批应用研发团队,成立霍夫曼先进材料研究院、智能科学与工程研究院、智能制造技术研究院、新时代中国职业教育研究院、经济与社会发展研究院、海洋生物医药研究院、粤港澳大湾区人工智能应用技术研究院、文化创意产品研发院、深圳数字贸易研究院等高端平台,为珠三角产业发展提供有力支撑。

学校设有电子与通信工程学院等15个二级学院和体育部、工业中心等教学单位,招生专业80个。全校普通全日制在校生32170人,外国留学生120人。自办专科教育在校生3982人。国家级教学成果奖14项,国家职业教育专业教学资源库3项,国家级重点建设示范专业14个,中央财政支持实训基地9个,国家级精品教材12部,国家精品课程53门,国家级精品资源共享课43门。

全校累计承担各级各类科研课题5735项,其中国家级项目103项。科研经费到账总经费达到9.42亿元,其中技术转移(横向科研)项目到账经费3.48亿元;78项科研成果获部、省、市级奖励;获国家专利授权1949项,其中发明专利369项。主导或参与制定国际、国家、行业标准74项。

学校办学成绩显著。2001年首家通过国家示范性高职院校实践教学基地优秀评估,2009年通过国家示范性高等职业院校建设项目验收,成为我国高等职业教育领域首批国家级示范校。近年来,学校先后荣获"全国文明单位""全国职业教育先进单位""全国一流高职院校建设单位""首批全国创新创业典型经验高校""全国高校毕业生就业工作先进集体""中国十大最具就业力高职院校""全国毕业生就业工作典型经验高校""全国职业院校就业竞争力示范校""中国十大创新型高职院校""黄炎培优秀学校奖""全国高校实践育人创新创业基地""广东省文明单位""广东省职业技术教育工作先进集体""广东省首批大学生创新创业教育示范学校""广东省一流高职院校建设单位""深圳市创新创业基地"等荣誉称号。

学校现面向海内外诚聘人才,竭诚欢迎优秀人才加盟。

二、招聘计划

(一)博士岗位

1、招聘20人。

2、专业、岗位聘任条件

1)岗位条件详见岗位表(附件1

2)原则上按预聘-长聘制管理。

3、待遇福利

预聘-长聘制年薪:博士学历起薪可达38万元。

(二)硕士岗位

1、招聘1人。

2、专业、岗位聘任条件

1)专业、岗位聘任条件详见岗位表(附件2)。

2)原则上按聘任制管理。

3、待遇福利

聘任制年薪:硕士学历起薪可达23万元,具有三年相关工作经历的硕士起薪可达26万元。

三、招聘方式

1、报名

1)报名条件

1)具有中华人民共和国国籍;

2)符合岗位条件的社会人员或普通高等院校应届毕业生。

2)报名方式

报名方式:网上报名。应聘者注册并登陆https://sign.2eju.com/进行报名,填写个人信息并将以下材料扫描成一个PDF并上传系统:

个人简历,身份证、学历及学位证书、学信网电子注册备案表或者学历验证报告、专业技术资格证书或执(职)业资格证(有则须上传)以及岗位条件要求的其他证明材料。

报名系统技术支持咨询电话:0755-824726630755-25826015

3)报名时间

网上报名自2021126日上午10002021223日中午12:00

4)注意事项

硕士报名者的所学专业须与岗位要求的专业相符。专业是否相符可参考《广东省2020年考试录用公务员专业参考目录》(附件3);境外取得学历学位人员所学专业可参考该目录,报名时须上传成绩单(翻译版)以确定专业符合岗位要求。

岗位有工作经历要求的,须提供原工作单位合同或开具的工作经历证明;岗位要求中共党员(含预备党员)的,必须提供所在党组织开具的党员证明材料。

留学归国人员报名时需上传国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》,未毕业的上传就读院校开具的在读及毕业时间的证明。所有留学归国人员通过考试、体检和考察后,必须凭《国外学历学位认证书》办理聘用手续。

业绩、科研成果、获奖、任职经历等须上传佐证材料。

所有人员均须上传计划生育承诺书(附件4)、诚信承诺书(附件5)。

2、资格审查

资格初审由组织人事处工作人员负责审查,工作人员将严格审查应聘人员上传的材料是否符合岗位所列要求。岗位报名人数过多,招聘部门可以择优通知考核。

3、考核方式

考核方式将按照岗位类别分别进行,具体如下:

1)博士:部门面试+学校面试。

2)硕士:笔试+面试。

成绩计算方法:笔试30%+面试70%。同一岗位成绩相同的,笔试成绩高的确定为拟录用人员;面试和笔试成绩完全相同的,由我校根据考察情况决定拟录用人员。具体考核时间、成绩公布等信息另行通知。

4、体检及考察

学校对拟聘人员名单审议通过后将组织体检和审档考察。

5、公示

通过体检和考察的人员名单将在深圳职业技术学院网站(https://www.szpt.edu.cn/)上公示7个工作日。

6、录取

拟录用人员经公示,没有投诉、经查投诉不实或投诉属实但不影响录取的,将由深圳职业技术学院办理入职手续。

7、其他事项

1)招聘相关年龄、资格、工作经历等时间的计算,均截至2021125日。岗位要求取得相关证书的,必须在2021125日之前通过考试、认定或评审,且必须在报名时上传岗位要求的证书(只是通过考试、认定或评审但至报名截止时尚未取得证书的,视为不符合要求),且所取得的证书类别必须与岗位要求相一致。

2)考核通过后,对于具备报到条件的拟聘人员,须在2021731日前到我校组织人事处报到,否则我校有权取消聘用资格。

3)预聘长聘制是指签订预聘合同的预聘教师,聘用一至两个聘期后,经过考核和筛选,达到岗位晋升业绩条件,可申请获得人事关系长聘资格,并签订长聘合同;未能达到相应的业绩条件的,预聘期结束后,合同自然解除的制度。

聘任制人员是指以合同形式聘用,不使用事业单位编制,纳入学校教职工统一管理,执行学校工资福利制度的工作人员。

8、组织人事处联系人和联系方式

联系人:方老师

联系电话:+86-0755-26019490,来电时请说明是在高校人才网看到的信息。

本公告由深圳职业技术学院组织人事处负责解释。

附件:

12021年第一次招聘博士类岗位(附后)

22021年第一次招聘普通类硕士岗位(附后)

3广东省2020年考试录用公务员专业参考目录

4诚信承诺书

5计划生育承诺书

深圳职业技术学院组织人事处

2021125

附件1

2021年第一次招聘博士类岗位

序号

部门

岗位名称

岗位类别

岗位等级

招聘人数

学历

学位

专业名称

最低专业技术资格

与岗位有关的其它条件

1

电子与通信工程学院

信息安全与管理专业教师

专任教师

专业技术十级起

1

研究生

博士

信息与通信工程、计算机科学与技术、软件工程、网络空间安全专业

不限

35周岁以下。

2

电子与通信工程学院

计算机网络技术专业教师

专任教师

专业技术十级起

2

研究生

博士

信息与通信工程、计算机科学与技术

不限

35周岁以下;本科、硕士或者工作中有计算机网络、信息安全相关经历者优先,入选各级别高层次人才者优先。

3

经济学院

会计专业教师

专任教师

专业技术十级起

1

研究生

博士

工商管理、应用经济学、管理科学与工程

不限

35周岁以下;本科或者硕士专业为会计、审计、财务管理、财政(有税务师证书)。有计算机专业背景者优先。

4

管理学院

旅游管理专业教师

专任教师

专业技术十级起

1

研究生

博士

电子商务、管理科学与工程、计算机应用技术、概率论与数理统计

不限

35周岁以下;有电子商务或旅游相关行业工作经验及海外留学背景者优先。

5

管理学院

港航管理专业教师

专任教师

专业技术十级起

1

研究生

博士

交通运输工程、管理科学与工程、法学(海商法方向)、产业经济学

不限

35周岁以下;具有副高及以上职称的硕士研究生年龄可适度放宽;获得省级以上与教学相关奖励者优先;具有港航类(航运金融、航运保险、海商法、货代、航运)研究或从业经验者优先。

6

管理学院

人力资源管理专业教师

专任教师

专业技术十级起

1

研究生

博士

管理科学与工程类、企业管理(人力资源管理方向)

不限

35周岁以下;有人力资源管理相关行业工作经验及海外留学背景者优先。

7

传播工程学院

传播与策划专业教师

专任教师

专业技术十级起

1

研究生

博士

新闻传播学(媒介经营与管理方向);或博士后为新闻传播学

不限

35周岁以下;具有副高及以上职称的年龄可适度放宽,有主持过国家、省部级纵向项目优先。新媒体传播研究方向优先。

8

商务外语学院(含大学外语教学部)

国际商务专业教师

专任教师

专业技术十级起

2

研究生

博士

管理科学与工程、企业管理、国际贸易等经管类相关专业

不限

35周岁以下;英语口语较好;有海外背景或跨境电商企业相关经验。

9

建筑与环境工程学院

房地产经营与管理专业教师

专任教师

专业技术十级起

1

研究生

博士

区域经济学、房地产经营与管理、土地资源管理、管理科学与工程、工程管理、城乡规划、人文地理与城乡规划

不限

35周岁以下;具有一定的行业影响力或科研实力、实际工作经验者优先。

10

建筑与环境工程学院

工程造价专业教师

专任教师

专业技术十级起

2

研究生

博士

土木工程、管理科学与工程

不限

35周岁以下;本科专业要求:工程造价、工程管理、土木工程。

11

建筑与环境工程学院

消防工程技术专业教师

专任教师

专业技术十级起

1

研究生

博士

控制科学与工程、电气工程、安全科学与工程计算机科学与技术、电子科学与技术、计算机应用技术

不限

35周岁以下;本科专业要求:消防工程、自动化类、电气类、电子信息类、计算机类、建筑电气与智能化。

12

医学技术与护理学院(含卫生所)

康复专业教师

专任教师

专业技术十级起

1

研究生

博士

康复医学与理疗学、运动医学

不限

35周岁以下;本科专业要求康复治疗学,有二级甲等医院2年以上临床工作经历。

13

工业训练中心(含数理教学部)

电子技术专任教师

专任教师

专业技术十级起

1

研究生

博士

电子科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程

中级

35周岁以下。

14

工业训练中心(含数理教学部)

数学专任教师

专任教师

专业技术十级起

1

研究生

博士

数学

不限

35周岁以下;参加数学建模竞赛获奖者优先。

15

学生处

辅导员

专任教师

专业技术十级起

3

研究生

博士

基础心理学、发展与教育心理学、应用心理学

不限

35周岁以下;中共党员;有学校主要学生干部工作经历优先。

附件2

2021年第一次招聘普通类硕士岗位

序号

部门

岗位名称

岗位类别

岗位等级

招聘人数

学历

学位

专业名称

最低专业技术资格

与岗位有关的其它条件

1

医学技术与护理学院

(含卫生所)

药剂师

技术服务

技术服务十一级起

1

研究生

硕士及以上

药剂学(A100702

药师

35周岁以下;具有初级药师(卫生)及以上职业资格证书;有二级甲等医院1年以上临床工作经历。

 

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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