为引进优秀人才来眉山工作，根据国家、省、市关于考核招聘高层次和紧缺人才的相关规定，按照“公开、平等、竞争、择优”原则，眉山市疾病预防控制中心面向全国公开考核招聘4名高层次和紧缺人才。现将有关事项公告如下：

本次招聘为编制内招聘。招聘单位基本情况详见《眉山市疾病预防控制中心基本情况》（附件1），招聘岗位、名额及资格条件详见《2021年眉山市市属事业单位考核招聘高层次和紧缺人才岗位和条件要求一览表》（附件2，以下简称《一览表》）。

（一）招聘对象

1．报考者应同时具备的条件：

（2）拥护中华人民共和国宪法和法律；

（3）年龄在18—35周岁，2021年应届毕业硕士、博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；

（4）具有良好的品行；

（8）符合招聘岗位要求的其他资格和条件。

2.具体要求：

3．有下列情形之一者，不予报名：

（2）曾被开除公职的。

（4）尚未解除党纪、政纪处分的。

（5）按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

（6）尚处于试用期内的新录用公务员。

（7）有违反有关规定不适宜报考事业单位的。

（一）报名

3．报名办法

咨询人及电话：胡老师，028-38197429。

报考人员填报的信息和提供的材料必须真实、完整，如发现不符合报考条件或弄虚作假的，取消报考资格，责任由考生自负。

资格审查贯穿招聘全过程，在招聘的任何环节发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实取消其报考（聘用）资格，且责任自负。

2．几种特殊报考对象，资格审查时还须提供以下材料：

（2）国（境）外留学归来人员报考的，应出具教育部相关国（境）外学历学位认证书。考生可登记中国留学网（http://www.cscse.edu.cn），按有关要求和程序办理。

由眉山市卫生健康委员会、眉山市疾病预防控制中心共同成立考核小组，按照招聘公告，采取结构化面试方式组织进行考核，重点考核应聘者的适岗能力、职业道德、专业知识等。根据考生考核成绩等综合评判，择优确定拟聘用人选，考核时间另行通知。

1．体检。拟聘人选须参加体检。体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》等文件规定执行。有行业体检要求的结合行业体检要求执行。公告发布后至本次公招实施体检时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。体检事宜另行通知。

因自愿放弃体检、考察或体检、考察不合格等各种原因出现的缺额，按该岗位已参加考核人员的考核成绩从高分到低分依次递补。规定了最低成绩的岗位，递补人员的考核成绩不得低于该招聘岗位规定的最低成绩。体检、考察事宜另行通知。

考核、体检合格者在公告网站进行公示，公示期间接受社会监督和举报，公示期7天。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

（六）聘用

2．受聘人员在规定时限内到招聘单位报到，拒不报到的，取消聘用资格。

4．考核招聘人员在聘用单位最低服务年限为5年，服务期未满的，不得办理流（调）动。

本次招聘由眉山市卫生健康委员会党建办公室全程监督，同时接受社会各界的监督。如发现违规违纪问题将按照事业单位公开招聘政策和人事考试相关规定对相关责任人进行严肃处理。

眉山市卫生健康委员会：（028）38283356

本公告及其未尽事宜，由眉山市卫生健康委员会和眉山市疾病预防控制中心负责解释。

附件：1.招聘单位基本情况

2.《2021年眉山市市属事业单位考核招聘高层次和紧缺人才岗位和条件要求一览表》

3.《2021年眉山市市属事业单位考核招聘高层次和紧缺人才报名信息表》

4.国家教育行政部门制定的研究生、本科专业目录

眉山市卫生健康委员会

2021年3月31日

附件1：招聘单位基本情况.xls

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附件2：《2021年眉山市市属事业单位考核招聘高层次和紧缺人才岗位和条件要求一览表》.xls

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附件3：《2021年眉山市市属事业单位考核招聘高层次和紧缺人才报名信息表》.doc

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附件4：国家教育行政部门制定的研究生、本科专业目录.xls

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来源：

http://www.msrsks.com.cn/newsDetail/12338.html